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株式会社NSD

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NSDの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全65件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NSDの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NSDで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NSDの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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NSDの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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NSDの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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65件中26〜50件表示

株式会社NSDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年12月9日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社がワテラスタワーに移転した
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー率が高すぎて、中途社員は5年以上勤務しても、いつまでたっても...続きを読む(全193文字)

この投稿でわかること
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    株式会社NSDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与や待遇面が非常に良い。
    社員数が多い。
    対応する案件の規模レベルが基本的にでかい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当部署配属...続きを読む(全196文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属先によるが、勤怠については厳しく言われ、残業時間に見合ったお給料をいただける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体育会系色が強く...続きを読む(全198文字)

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    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手SIということで、企業体力もあり幅広い分野に顧客を持っている為、いろいろな事を経験できると思い入社。実際にいろいろな事を体験させてもらっ...続きを読む(全189文字)

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    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業領域が広く、幅広い業務に携われると思った。幅広い顧客知識が着く。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の大半が金融系で汎用機を...続きを読む(全207文字)

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    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2017年11月19日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社する前は社内で業務を行うと思っていたのですが、私の場合は、基本的にクライアント企業へ常駐して、設計や開発を行...続きを読む(全189文字)

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    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社しやすです。新卒なら大量に採用してくれます。また古臭い慣習や無駄な行事も少ないです。給料も普通だと思います。最初からある程度の知識のある...続きを読む(全252文字)

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    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年7月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社の小さい会社に入った友人と比べると、それほどブラックでも無くまともな生活は保障されているなぁと実感できます。
    あとそこそこの人数の現...続きを読む(全268文字)

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    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年4月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    東証一部上場のシステムインテグレータである安定性と企業規模。安定した受注や大規模なプロジェクトに参加できそうと感じたため。
    独立系のため、メ...続きを読む(全181文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年11月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    将来性もないし何考えてるかもよくわかんないです。
    情報処理技術者試験の前日に全社式典で東京に全員集合させたりとか、IT系として何考えてるんでしょうね。
    ...続きを読む(全102文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2015年6月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 サーバ運用・保守 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    コンピュータの専門学校でプログラムを学んでいたので、開発が中心の企業ということで入社しました。しかし、入ったタイミングが悪かったのかリーマン・ショックに...続きを読む(全189文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年4月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社前にはわからなかったこととして
    飲みの場をかなり重要視するということがありました。
    業界の最先端の動向など、変わりゆく新しい情報に興味のある人が...続きを読む(全153文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2015年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    独立系SIerということで、自社サービスをたくさん開発するイメージだったのですが
    私が所属した部署は、自社サービス開発よりも、
    他社案件の開発(一次...続きを読む(全162文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年11月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 サーバ設計・構築 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    大手企業向けの規模の大きい仕事がしたかった為に入社
    ただプライム案件ばかりという訳では無いため(特に大阪)SE仕事よりもプログラミングがメインになる事...続きを読む(全181文字)

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    在籍時期:1990年頃

    投稿日: 2014年10月4日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 36年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    応募の直接の理由は、大学が理工学部の経営工学だったので、ソフトウェア会社の募集ばかりであったことと、会社の規模が大きいことと週休2日制だったことで、特に...続きを読む(全249文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 正社員

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    この会社は、とにかく社内行事と飲みニケーションを重視しているな、という印象です。どれだけ付き合いが良いか、上司に愛想よくできて気に入られるかで、昇進でき...続きを読む(全361文字)

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    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2014年4月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 31年前 セールスエンジニア・プリセールス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    従業員数も2000~3000名ほどであり、かつ東証一部企業でもあり、経営が安定していたため入社することとしました。
    組織自体はしっかりしており、つぶれ...続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 その他人材関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    お客様と長年のつきあいをしているのがよかった。会社の安定性、規模の大きい仕事ができると思ったために入社したいと考えました。また、面接を受けている時の対応...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 プログラマ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    初任給が同業界の中でかなり高く、採用人数も多いので、いわゆるブラック企業かとも入社前には心配していましたが、特にそういうわけではありませんでした。SIe...続きを読む(全177文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年10月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

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    高成長・高収益をあげている会社ということで、高待遇は期待していました。(特に賞与)
    また、ネット企業が勃興していた時代でもあり、忙しくも華やかな・勢い...続きを読む(全258文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年9月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 20年前 正社員

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    [ 入社前の印象 ]
    IT・SI企業の中では中堅クラス(の印象)で上流~下流工程、様々な業界・業種のシステム開発の案件を経験できる。子会社(→一部統...続きを読む(全424文字)

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    在籍時期:1990年頃

    投稿日: 2013年8月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 36年前 プログラマ(汎用機) 正社員

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    業界自体がバブルの時期でしたので1発合格でした。
    とにかく規模がでかい。当時は200人くらい入社していました。同じくらいやめる人がいたように思います。...続きを読む(全168文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年4月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    面接で悪い印象はありませんでした。
    あくまで人物という観点では、入社後のギャップはありません。
    いわゆる良い人が多いと思います。
    ギャップがあったの...続きを読む(全169文字)

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    在籍時期:1990年頃

    投稿日: 2013年3月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 36年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

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    25年以上昔のことですので、現在の参考にはなりません。
    入社理由は社員数2000人規模のそこそこ大きな企業だったからで、大学のOBも何人か入社していた...続きを読む(全242文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 正社員

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    お金のことについてです。ボーナスは平均5.5ヶ月と聞いていたが約2ヶ月分でした。多分、役員がとても多くもらっているから平均5.5ヶ月になるんだと思います...続きを読む(全163文字)

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    NSDの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社NSDの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    請負開発はそこそこの規模を受注できて面白味はあります。
    ただ、社員能力が著しく低く、老舗企業の割にPJ計画やマニュアルがなく
    マンパワーを正...続きを読む(全158文字)

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    株式会社NSDの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先常駐が半分以上だが、住居と勤務先をあまり考慮してもらえず、2時間の通勤を何年も続けている人がいた。自分もいつ...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社NSDの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    配属顧客先によっては仕事が事実上ない期間もあり、資格の勉強を仕事中にしていた。かつ毎日定時上がりで合った。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社NSDの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    パフォーマンスが悪くても賞与はもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に標準評価となりフィードバックもない。なぜ標準評価な...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NSDの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    周りが技術者だけなので最新の技術動向についてはついていける環境になる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先がころころ変わるので、業...続きを読む(全138文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NSDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手金融機関を得意先に持つため、長年堅調であり起伏も生じづらいものと思う。競合とのパワーバランスも長年安定している印象。続きを読む(全66文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NSDの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給はタスクの進捗さえ責任を持てば抵抗なく取ることができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件や担当システムにより早朝や夜間の立...続きを読む(全101文字)

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    株式会社NSDの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社以来同じ現場に4年以上アサインされており、よく言えば勝手も気心も知れた温かい現場であったが、茹で蛙への不安も募った。
    【気になること・改...続きを読む(全114文字)

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    株式会社NSDの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得は熱心にサポートを受けられる。ベンダー資格のなかでも比較的平易なものから報奨金が設けられており、PMPなど一部の資格は、部署内で奨励...続きを読む(全108文字)

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    株式会社NSDの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    真面目な人が多い。
    良いか悪いかの判断は人によるかとは思うもの保、社内結婚も多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特定の上席の下に...続きを読む(全114文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社Donutsの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 営業マネージャー・管理職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ギャップなし。元々想定していた通りで、入社した目的は達成した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価と給与は整えないと金属年数が長く...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ハイエレコンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 ネットワーク運用・保守 その他 契約社員

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    【良い点】
    私は派遣先常駐だったが、営業さんが親身になって話を聴いてくれ派遣先に要望しっかりと伝えてくれた。
    持病を持っていても、それを考慮して派遣先を...続きを読む(全84文字)

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    株式会社医療企画の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当が手厚いため安心して一人暮らしができたのはとても良かった。定期的に営業の方が面談してくれるので、そこで色々相談ができ良かった。社長も...続きを読む(全101文字)

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    株式会社パワーエッジの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社として噓をつくようなことは基本的にない。
    他に希望する案件がないときは案件がないと素直に言われた。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)

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    株式会社デジタルワークスエンタテインメントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりがいを感じられたから
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがいはあるが、そこ以外が本当に厳しい。 年収上がらなかったり、理不尽だ...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ベータシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経歴が短かった私も現場で活躍できるし、いろんな経験を積んでキャリアップすることができますと言われたから続きを読む(全57文字)

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    ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 テクニカルサポート 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップできたこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    違う業務、コールセンターなど任されることがあったが、相談すると、対応してくれ...続きを読む(全88文字)

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    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には人はいい。法律遵守はしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先常駐になると、自分がどの会社の人間かわからなく...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ライプの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業未経験でも積極採用している点です。とくに必要なスキルや経験が求められることはないので、最初のハードルとしては良いと思います。
    【気になる...続きを読む(全190文字)

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    株式会社IDホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    古風で厳しい社風だと認識していたので、概ね認識通りだった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    思ったよりも、年配の方が多く、
    独自のル...続きを読む(全91文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NSDの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NSD
    フリガナ エヌエスディ
    設立日 1969年4月
    資本金 72億500万円
    従業員数 4,605人
    売上高 1077億9100万円
    決算月 3月
    代表者 今城 義和
    本社所在地 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町2丁目101番地
    平均年齢 39.5歳
    平均給与 716万円
    電話番号 03-3257-1130
    URL https://www.nsd.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1575928

    NSDの 選考対策

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    (証券コード:7047)
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