ソニーグループの評判・口コミ一覧（全6009件） 53ページ目

【良い点】
とてもいい会社でしたが、新しい場所でチャレンジしながらより一層のスキルアップを図るべく、次のステップに進みました。皆、優秀でコミュニケーション...続きを読む(全177文字)

【良い点】
給料はいいが、住宅手当はない。独身寮がある。外部の研修が度々入るのはよかった。（むしろその様な研修にすすんで参加しないと成長の機会を逸してしま...続きを読む(全192文字)

【良い点】
多国籍で常に英語が飛び交う部署も多いが、私が所属した部署は日本企業的、官僚的な組織だった。英語はできてもグローバルな価値観（多様性への許容、ス...続きを読む(全237文字)

【良い点】
社員は高給。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本で一番稼げるところに飛ばしてくれと頼んで配属された。就業前の説明では、月に40万円程...続きを読む(全200文字)

【良い点】
社員は物凄く高待遇。契約社員、派遣社員は福利厚生はない。食堂や売店は豊富。外国人も多く、外国人向けの売店や食堂もあり、メニューが充実。
【気に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残業が多く、稼げる。休憩がこまめにあり、食堂のメニューも充実。社員は福利厚生から給料まで、全て恵まれている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
PC会議のインフラができているので、自宅や外出先からも会議に参加できます。また遠方や海外のメンバーともコミュニケーションがとれるので情報の共有...続きを読む(全194文字)

【良い点】
先輩リクルーターの勧誘がとてもスマートでした。また大学での専攻をそのまま使えそうなところも魅力的でした。入社後はチューターや上司が新人を育てる...続きを読む(全195文字)

【良い点】
いろいろな部署があり、異動もしやすく多様な体験ができることが強みです。またIT化が進んでおり、好きな場所からネット会議に入ることができます。ス...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年収は同年代と比較して高いとおもう。
特に給与に関しての不満を持っている人は少なく、それを理由に転職を考える人は外資系の企業に行っている印象が...続きを読む(全185文字)

【良い点】
給料が高い点とネームバリューがあることが良い点です。また新規事業などにも積極的なので将来性が高いです。また女性が働きやすくとてもいい会社なので...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社内公募の制度があり、他部署で募集しているポジションに自由に応募ができます。応募部署と面接して応募部署が採用したいと判断すると、現行部署は異動...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年齢別で5-10年の節目で研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較して、会社の教育制度は手薄な方だと思う。基本的に自分か...続きを読む(全211文字)

【良い点】
やりたい仕事をやらせてもらえる可能性は高い。社内募集精度を用いれば、現在籍部署に2年以上在籍すれば、応募資格が発生し志願出来る。30代くらいま...続きを読む(全203文字)

【良い点】
部署によるが、近年テレワークが使えるようになり、パソコン一つで仕事が出来る部署は、週に1日以上、自宅で仕事が出来るようになってきている。会議が...続きを読む(全218文字)

【良い点】
スキルアップについては周囲のエンジニアからOJTで学ぶ必要がある。技術研修が多数用意されているが、あまり参考になった事はない。
【気になること...続きを読む(全185文字)

【良い点】
休みは簡単に取れるので二週間連続で休んで海外旅行に行くような人も実際によくいる。部署によっては、連日休日出勤をせざるを得ない事をあるが、強制さ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
自分の携わった製品が世界中で使用される事。周囲にレベルの高いエンジニアが多く、風通しの良い議論ができる為、エンジニアとして成長できる。
【気に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
世間ではソニーは生まれ変わったと言われているが、まだまだエレキの会社であり、数年後の業績が非常に不安。テレビは特に海外勢との価格競争が厳しく、...続きを読む(全225文字)

【良い点】
長期的なキャリアを気づくことが難しいため。海外駐在に行って帰ってきたあとの４０歳以降のキャリアイメージが湧きにくい。上のポジションが詰まってい...続きを読む(全285文字)

【良い点】
グローバルに仕事をする機会があり、出張も多くいける。ただし、上司の方針による。自分の担当国と密に連携して戦略を立て、実行していくのでうまく行っ...続きを読む(全258文字)

【良い点】
会社名のブランドのためか仕事に興味を持ってもらえることが多い。製品を出すと話題にもなるので、モチベーションもあがる。
若いうちから大きな仕事を...続きを読む(全201文字)

【良い点】
年功序列ではなく成果主義の人事制度のため、総じてエンジニアのスキルは高いと感じる。社内のボトムアップイベントなども定期的に開催され、参加者も多...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給はとりやすく、忙しくない時期であれば長期間休暇を取得することもできる。有給の理由を伝えなくても特に聞かれない。女性はもちろんのこと、男性で...続きを読む(全202文字)

【良い点】
女性の管理職も一般の日本企業と比較して多いと感じますし、活躍していると思います。海外赴任も男性同様していますし、産休などの制度も充実していて活...続きを読む(全178文字)