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京王電鉄の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全28件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京王電鉄株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に京王電鉄株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
京王電鉄の 社員・元社員による会社の評価
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京王電鉄の 学生による会社の評価
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京王電鉄の 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
社員はみな親切な方が多く、アルバイトにも優しく接してくれた。自分のいた駅ではパワハラなどは一切無かった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
現場職の社員同士の仲はとても良く、職場の環境や雰囲気はとても良い。
良くも悪くも不満点や改善して欲しい点の内容や相手が一致しているので団結感...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
全くありません
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても、いいことは大してないですね。人によっては管理職になってから精神的に...続きを読む(全83文字)
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技術系に関しては、管理職の出身学校から推薦で選ばれているように思えたので、残念に感じた。
なお推薦のない学校からは、MARCH以上の学生がほとんどである...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
指導職は12年くらいで受けることができるが、主任・助役には上司に気に入られることかわ出世に繋がる。誰でも願書をもらって受けることが出来る。
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
安定的思考な社員が多く穏やかな社員が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
極めて保守的な為、新規ビジネスや積極的な提案等は社風...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
総じて人当たりの良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン的な風潮が強いため、上司とそりが合わないとなかなかきつい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
幅広い世代の人がいるのでフォロワが効きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員の離職が止まらないのに上層部はなぜ辞めるのか...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
場所によって融通の効く上司もいる
とても社員思いで皆さん優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に頭の硬い人も多いのも事実...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
優秀な管理職は多いように思う。開発部門については、面白いことをやっていこうという考え方にシフトしていっている。その点は非常に働いていて面白い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
管区によりけりだが、全体的に雰囲気は良い方で上司とも気兼ねなく会話ができ、相談もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現業長の...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
基本的に仕事に対して向き合うというよりも、上司の機嫌や気分に左右されることが多いため（そう言う人が多い）、心を掴めるかが仕事をうまく進めるた...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
明るく面倒見の良い先輩が沢山おり働きやすかったように思う。
当時はレクレーションも様々あり仕事以外の場所でコミュニケーションを取ることができ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
現場の駅で定時社員として勤務していたが、駅の雰囲気はとても良かった。主任さんは早番の時、人生のアドバイスをしてくれた。とても良い主任さんだっ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員、管理職には優しく礼儀正しい人もいます。相談に乗ってくれる上司もいます
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、管理職には挨拶して...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
管理職の方は結構親身になって接してくれる。周りの先輩や同僚も良い人が多く、馬の合わない人が居ても距離を取ることが容易なため人間関係ではそこま...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
乗務区出身の管理職の割合が年々多くなってきている。
それに伴い業務知識の低下が著しい。
さらに、権力を笠に着て威...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
上司恵まれたらいい職場だと思います。
また、残業代も100%支給になるのでありがたい。しかも5分くらい過ぎただけでも30分はつくので助かりま...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
人格的に素晴らしい上司も中にはいて、その人と話が合えば最高に居心地が良い。また当然おかしい社員もいるが、大多数の役職者はまとも。逆に言えばま...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
管区にもよるが比較的休みが取りやすいかな。
これも管区にもよるけど、忙しい駅と暇な駅が極端すぎる。暇な駅で新宿の係員と同じ給料もらってる...続きを読む(全170文字)
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京王電鉄で定時社員として勤務しておりました。正社員の方は人間的に魅力のある人が多いですが定時社員は学生とフリーターが主でした。特に人間づきあいが下手な方...続きを読む(全206文字)
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穏やかな人が多い。穏やかな人しかいないと言っても間違いない。
逆に、少しでも威圧感のある人間なら、好き勝手できる(多少の悪口覚悟の上で。)
管理職も...続きを読む(全211文字)
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どういうわけか、料理スキルの高い先輩が非常に多い。駅の現場ではご飯を作る機会が多いためか。
24時間、寝食含めて共同で生活するため、集団生活の環境には...続きを読む(全222文字)
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京王電鉄の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
座談会でお話を伺った際、社会インフラを支えているというやりがいを感じる一方で、毎日似たような作業の繰り返しになることから、刺激が少なくモチベーションを保つ...続きを読む(全91文字)
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企業研究を通じて、他の鉄道会社と比較して不採算路線が少なく、経営が安定していることを知った。地域に密着した運行体制により、将来的にも安定した事業運営が期待...続きを読む(全85文字)
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企業説明会で、社員食堂のない職場では会社から食事補助が支給されると聞いた。また、勤務地によっては社員食堂が利用できる場合もあるなど、社員の働きやすさを考慮...続きを読む(全91文字)
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座談会で伺った話では、本社勤務の社員はカレンダー通りの休日を取ることができる一方、現場勤務の社員は休日出勤が発生することもあるそうだ。ただ、代休制度などの...続きを読む(全114文字)
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社員の方々の話や雰囲気から、挑戦よりも安定を重視する社風だと感じた。落ち着いた雰囲気の中で、温厚で誠実な方が多い印象を受けた。
続きを読む(全65文字)
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新宿を起点とし、都心アクセスと郊外開発を一体で推進する点にやりがいがある。続きを読む(全37文字)
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通勤需要は安定しているが減少傾向。沿線人口の維持と、商業施設・不動産事業との連携強化が成長の鍵。続きを読む(全48文字)
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給与は安定しており、大手私鉄の中で平均的。昇進は年功要素が強いが、着実に昇給していく。続きを読む(全43文字)
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住宅手当・社員寮など福利厚生は整備されている。現場勤務は不規則だが、安全面を考慮したシフトが組まれる。続きを読む(全51文字)
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穏やかで堅実な雰囲気。大きな冒険よりも沿線価値を高めることを重視する。落ち着いた社風を好む人に合う。続きを読む(全50文字)
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インフラ・物流・エネルギー(鉄道)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になると約2年に1回は異動が伴う。基本的に支社内での異動になるが、東京近郊の職場から新潟や長野など辺鄙なと...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人はいつも大変そうでとにかく現場対応が急に発生するためその対応で時間を使われ自分の仕事ができず時間がなさ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
密にコミュニケーションが取れており、スポーツを通じて一致団結している。また、ランチタイムは部署で社食や外食に行っており仲がいい。歓送迎会もし...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長く在籍した社員がそのまま昇級して管理職になっているため、管理者に求められるマネジメントスキル等はないと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
助役の方々はいい人が大半だと思う、体調を崩した際休みの連絡を入れた時に、心配の言葉を掛けてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者（助役）は、サービス残業をやっている感じが多く見受けられます。また、交番作成のために会議を月に数回行うので...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
全体的に真面目で温厚な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の気まぐれに付き合わされるため管理職は気苦労が絶えない。真面...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
安全さえ守れば特に何か言われることもなく、忙しいイメージはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人、もしくは2人で作業することが...続きを読む(全103文字)
回答者：
入社後、ひとりひとりによりそった新人研修をしてくれるのが良いなと思いました。また、不安なことがあってもすぐに先輩社員に相談しやすいところが良いなと思いました。続きを読む(全79文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
京王電鉄の 会社情報
| 会社名 | 京王電鉄株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイオウデンテツ |
| 設立日 | 1948年6月 |
| 資本金 | 590億2300万円 |
| 従業員数 | 13,003人 |
| 売上高 | 4529億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 都村 智史 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 平均給与 | 760万円 |
| 電話番号 | 042-337-3112 |
| URL | https://www.keio.co.jp/ |
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