【深掘り待てば評価高し】【24卒】山一電機の経理職の1次面接詳細 体験記No.42657（関西学院大学/非公開）（2023/5/9公開）

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グループ面接なので、短く回答することを心掛けました。すると面接官の方が1，2回深掘りをしてくれるのでそれを待つ余裕があったのが評価されたのかなと思います。また、実際に働ている人に似ていると言われたのでこれは評価高いなと感じました。志望理由についてはこの時点では聞かれず、また私もまったく会社のことを理解していませんでした。

本当に雑談をしているような雰囲気だった。緊張することなく答えることができた。面接官も温厚な方でうまく回答を引き出そうとしてくれていた。

なし

なし

学生時代に頑張ったことは何ですか

テニスサークルの代表として円滑な運営に注力しました。

以下深掘り
なぜ代表に選ばれたのですか？
→周りからの推薦です。日頃から積極的に練習に参加し、イベントにも毎回出席していた姿勢が評価されたのかなと思っています。

どんな課題がありましたか？
→週5回の練習が人数不足によって減少しているという課題がありました。もっと多くの学生で和気あいあいとテニスを楽しみたいという思いがあったので施策を２つ提案し、参加人数を向上させることに成功しました。

就職活動の軸を教えてください。

軸は３つあります。１つめは成長産業であること。２つめは裁量権を持って働ける。３つめは人の良さです。

以下深掘り
なぜ成長産業が良いのですか？
→はい。成長産業であれば会社とともに私も成長できると考えているからです。

人の良さはどういうところを意識していますか？
→私は中学から続けているテニスを通じて周囲の人の雰囲気を大事にしてきました。１つの企業で長く働くためにも周囲の人の良さというのは大事だと思っていて、軸としてあげています。