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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キヤノンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全539件) 11ページ目

キヤノン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キヤノン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にキヤノン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キヤノンの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

キヤノンの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

キヤノンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.3
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

キヤノンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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3.7
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

キヤノンの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 539

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
システムLSI設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30代前半でG3等級になることができれば残業無しでも年収650万円程度、残業込みで年収750万円程度と、メーカーとしてはかなり良い収入になる。...続きを読む(全207文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇級試験は、ペーパーテストと、有り体の面接対策ができていればまず落ちない。大卒レベルなら少し勉強すれば落ちない。院卒レベルでは落ちている人を見...続きを読む(全179文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はG3試験に受かれば一気に上がるため、生活は楽になります。しかし、この後の上がり方は減速していきます。仕事時間の短さや楽さに比べると年収は...続きを読む(全186文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給は高いと思います。残業はやれば、正確な時間を残業申請をできるため、サービス残業みたいなものはほぼないと思って、大丈夫かと思います。
【気に...続きを読む(全177文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年10月24日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は精密機器メーカーの中ではまずまずだと思います。成果主義を掲げており、人事本部が評価者・被評価者それぞれに評価基準を指導していることもあっ...続きを読む(全231文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収、評価に対しては全体的に不満はないです。給料は平均的な製造業に比べたら高い方だと思います。評価は年に1回のジャッジがあり、まぁまぁ期待と離...続きを読む(全186文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は本部や上司によって偏りがあると思います。またバブル世代の社員が多いため管理職のポストがなかなか空かない現状です。また等級試験は入社の区分...続きを読む(全167文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は比較的高い。残業度合いにもよるが、大学院卒であれば2年目で550万円もらえる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が技...続きを読む(全245文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働時間の割には給料が高いと思われる。(ただし今後も維持できるかは不透明)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を行うために課業を決め...続きを読む(全189文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月22日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
貿易、国際業務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上高や利益に比べて収入は多くない。2回目の昇格試験に合格し、課長代理に昇進すると年収900万円ほど。評価は期初に設定された業務目標の達成度に...続きを読む(全244文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業界の競合他社と比べると給与は高いと思う。ボーナスの業績連動部分が大きいため、業績によっては非常に高いボーナスをもらえる可能性がある。
【気...続きを読む(全177文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の年収は比較的高め。
面談は年数回行い、キャリアや、業務でやりたいことなどを相談することができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから試験に通過すれば比較的いい給与になる
部署によっては試験に通過しても上のランクにすぐあげてもらえない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無能でも歳をとればある程度の給料がもらえる。
一応、年に2回ほど上司と面談する機会がある。
そこでの評価が反映されたかは不透明。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年08月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢や性別に囚われずに公平な観点から評価をしていくという考えから、仕事の役割と成果に応じて報酬を決定する役割給制度を採用している。
仕事の内容...続きを読む(全160文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社数年後に受けることができるG3試験に合格するかどうかが非常に重要である。これに受かった上で評価がよいと昇進することができ、そうすると残業込...続きを読む(全159文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働時間が短いわりに年収は高い。年3回の評価面談で上長と話す機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がないことで、他社に...続きを読む(全187文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代半ばにある等級アップ試験さえパスできれば、住宅補助が無くても収入に不満はないのではと思う。転職活動をした上で思ったが、ワークライフバラン...続きを読む(全162文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちにG3というクラスになることができれば、メーカーとしては、年齢のわりに高い基本給をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全257文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は高いと思う。同じ一般社員でも等級分けがされており、一つ上がるとかなり年収も違う。入社当初は給料が高いと感じたことはなかったが、昇格試験を...続きを読む(全204文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人しか管理職におらず、働きやすいです。逆に優秀でないと上に上がれません。新卒であれば入社4年目以降(既卒なら多分1年後)に受験資格がもら...続きを読む(全206文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大卒以上の場合、それなりに仕事ができて試験さえ受かれば30前半で年収700万になります。出世には個人差がかなりあります。能力があり上司からも気...続きを読む(全244文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年06月25日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応、マークシート、論文で公平に審査される。しかし皆が得意な事ではない。また業務との関連性もあまりないが、ロジカルシンキングな人は向いているだ...続きを読む(全185文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
G3の試験に受かれば何んとか生活できるようになる。昇進試験の論文は仕事というよりも、文章で相手を理論立てて説明することが求められるので良い指導...続きを読む(全231文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義と年功序列風土がいいバランスで共存している。
g3試験は合格率が低いとされてきたが近年はそうでもないと思われる。
評価は役割等級に応じ...続きを読む(全162文字)

539件中251〜275件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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キヤノンの 他のカテゴリの口コミ

キヤノン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年間で860人程度が海外赴任を行えるため海外で仕事をしたい人にはとても魅力てきだと思います。続きを読む(全46文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外売上比率が7割であり米国特許数で7位程度とても技術力のある企業ですので将来性はあると思います。続きを読む(全49文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性は100%男性で65%程度の育児休暇取得率であるためワークライフバランスは保ててると思います。続きを読む(全49文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ソフトウエア研修施設があり125を超える講座があるためとてもよい教育体制が整っていると思います。続きを読む(全48文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署移動はしやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術というより、他者に送れないように開発するような節があり最先端ではない続きを読む(全80文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年に一回の5日連続の有給取得制度はよかったです。さらに5年10年ごとにこれとは別に10日の休みをもらえます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライフワークバランスは取れているし、無難な経営で利益が出ているので将来は安泰
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも保守的です。...続きを読む(全116文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
寮もなく、地方から出てきた新入社員は数年はお金はたまらないと思います。保養所も続々閉鎖して今は数箇所のみ続きを読む(全72文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
無理やり女性の管理職を増やそうとしているところがあり、能力が不足してる人が上に立つことがたまにあった。続きを読む(全71文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
5年前
光学技術
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんど前後で差を感じることがなく、入社後はみな優しく、心配するようなことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりない。続きを読む(全80文字)

メーカー(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ

船井電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2回、上司との面談が有るが
期初に目標を決めずに面談を行う事もあり、相対的な判断しかされない
【気になること・改善したほうがいい点】
目標...続きを読む(全100文字)

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社営業と関わることもあまり無く、就業先次第だが業務に集中が出来る。
入社の難易度は非常に低いと思われる。
無料受講できるラーニングの種類・数...続きを読む(全530文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほかの会社の給料をあまり理解してないが、世間からみると多い方だと思います。また給料体系もハッキリしている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全172文字)

ローム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は比較的他社に比べて良いと思います。賞与は他社よりは高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと言った内容はありま...続きを読む(全180文字)

株式会社日本デジタル研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格もかなりのハードルがあります。仮に昇格しても、数千円程度なので、年収アップはほぼないに等しい。
また、賞与につ...続きを読む(全197文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大型プロジェクトを担当する経験を積むことができます。特にプロジェクト管理は他社よりしっかりしているし、ほぼPMBOOKの通りなので、個人的には...続きを読む(全191文字)

日立Astemo阪神株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列でもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の頑張りなども評価されていると聞くが本当かどうかは不明。
上司に気に入られて入...続きを読む(全92文字)

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤があるので給料はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容に対して時給は低い
残業代で稼いでる印象がある
時給が中々上がらない...続きを読む(全105文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はいい。ただ、職級によってかなり差がある。同年代と比べて倍近い差が出ることもある。
評価制度は毎年見直しがかかっているもののあまり代わり映...続きを読む(全130文字)

株式会社未来制御の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度に関しては一人の評価だけでなく社員全体の評価も加味して決まっているので良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はか...続きを読む(全143文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

キヤノンの 会社情報

基本データ
会社名 キヤノン株式会社
フリガナ キヤノン
設立日 1937年8月
資本金 1747億6200万円
従業員数 174,291人
売上高 4兆1809億7200万円
決算月 12月
代表者 御手洗冨士夫
本社所在地 〒146-0092 東京都大田区下丸子3丁目30番2号
平均年齢 44.1歳
平均給与 832万円
電話番号 03-3758-2111
URL https://canon.jp/
採用URL https://global.canon/ja/employ/new/
NOKIZAL ID: 1130258

キヤノンの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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