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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NECソリューションイノベータの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全189件) 2ページ目

社員・元社員によるNECソリューションイノベータ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にNECソリューションイノベータ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NECソリューションイノベータの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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NECソリューションイノベータの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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NECソリューションイノベータの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 189

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りを見て憧れる人がいないため。
やる気のないお爺さんがたくさんいます。
将来あのようになるのかと思うと逃げ出したくなりました。
【気になるこ...続きを読む(全98文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修などは充実していたため、体系的に学べてスキルアップしていくことを実感できました。
自身の成長を感じられたことはとても良かったと思います。
...続きを読む(全335文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年01月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始休暇、ゴールデンウィーク休暇を取得したことがない。
代休を取ろうにも取らせてくれない。
...続きを読む(全94文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく人が優しかった。基本的にはこちらを否定せず、にこやかにしていたことが印象に残っている。良くも悪くも子会社のため、安定していると考えてい...続きを読む(全182文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年07月26日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
7年前
アプリケーション設計(汎用機)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2017年に退職しました。新卒に入りました。
主に下請けについての仕事でしたので、正直将来性がよくわからなかったので、その後転職しました。
【...続きを読む(全189文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幹部の考えを聞くことができる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が上位者の機嫌取りばかりで、調子がいいことばかり言って...続きを読む(全206文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年05月31日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
6年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間外労働は半端なかったですが、その分、お給料には反映されていたので、転職に悩みました。が、私の場合、時間のゆとりが欲しかったのと、体力的にも...続きを読む(全306文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年05月14日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
4年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セカンドキャリア制度で支援金がでること。退職の要望を出してから比較的スムースに退職の処理を進めることができた。コロナ禍でリモート環境で作業がで...続きを読む(全203文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は働いた分しっかりもらえる。サービス残業はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。いかに少ない人数で仕事...続きを読む(全177文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NECという大手企業の子会社なので、福利厚生はそこそこ満足できるところではあったし、高齢になってもそこそこの待遇面を期待できる会社ではあった。...続きを読む(全263文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来のために積極的に投資をしていくということを謳っているが、業務外の活動が増え、しわ寄せが現場に来ている状況。みな...続きを読む(全226文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるとは思うが、業務外の会議が多い。みんな自分の業務に追われている中、業務外の打ち合わせが多々あるため、それ...続きを読む(全213文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができなくても、年功序列のため長年働くことで昇格し給料があがる。
福利厚生が充実しており、他社よりも良い点が多々ある。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が充実しています。
特に社宅制度がありがたく、額面+50万以上はもらっているようなお金の貯まり方でした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全331文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年08月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料がいい、休みが多いのだけは本当に良かったと感じている。また、安定を求めるならずっといても大丈夫だとおもう。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
テクニカルサポート
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はちゃんとしており、ボーナスもちゃんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人材がどんどん少なくなっている。
マ...続きを読む(全181文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由を話したときに、上司がすんなり受け入れてくれたので助かった。
通常は、面接を3回ほど行い、引き止められるのだがそれがなかった。たまたま...続きを読む(全210文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤が多い点。慢性的に残業しているように見える。早く帰ると仕事が順調だから別の仕...続きを読む(全182文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼSI案件しかなく、異動もできないためやることが制限されてしまう。
親会社からの仕事しかなく、...続きを読む(全188文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部と部署によりますが、社風としてあまり風通しのよくない組織で、社員間の...続きを読む(全219文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年08月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先によって違うため一概には言えないが、良い上司の元に配属されたらやり甲斐を持って仕事が出来ると考える。
昇格するのに年齢制限があり、それを...続きを読む(全214文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主任に上がると年収700万〜800万程度のレンジに入り、同業他社と比較しても高給の部類に入る。
ただし、マネージャーと主任の給料があまり変わら...続きを読む(全293文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年05月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NECグループから仕事が降ってくる。
研修は受けたいと言えば、部門の裁量で受けられる。
しかし最近は費用削減で渋い。
【気になること・改善した...続きを読む(全199文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年04月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所が全国にありますが、関東圏のお客様を相手にした業務がほとんどです。地方勤務でも首都圏への転勤が非常に多く、家...続きを読む(全195文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与はある程度もらえるし、福利厚生が整っていると思うので、そういった面を重視するならばよい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全203文字)

189件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NECソリューションイノベータの 他のカテゴリの口コミ

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年齢に関係なく評価をする制度設計になってはいるが、どうしても年功序列の風土が残っている部分があるように思う。続きを読む(全74文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
育児休職については、女性はほぼ取得できているように思う。また、復帰後も時短制度やフレックス制度を利用して、柔軟に育...続きを読む(全137文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってことなってくる。
自分の配属部門は比較的ワークライフバランスが整えやすい部署であり、休暇も積極的に取...続きを読む(全145文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ企業の中核企業として大きな成長が見込めることを期待し入社いたしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は親会社へ派遣...続きを読む(全106文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で仕事の整理計画をすることで、無駄な長時間残業をせずメリハリある仕事が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により、作業者の...続きを読む(全107文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性管理職も増加しており、可能性のある職場となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
これから増えると思われるが、女性管理職として...続きを読む(全112文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ企業の中の中核として、今後の事業の可能性に大きく期待ができる環境と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ全体とし...続きを読む(全110文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社社員として大規模プロジェクトの参加経験を積むことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
大規模プロジェクトの参加者として...続きを読む(全118文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に上司との面接で、目標の設定と達成度の確認が行われ、納得のいく評価となる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により...続きを読む(全110文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりギャップはないが管理職はずっと打ち合わせをしており、なかなか打ち合わせの予定を合わせることが難しかったです(...続きを読む(全201文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

テクノ・ソフトウエアサービス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
似たような現場が多い事。
現場によって、忙しさや働きやすさは変わりやすいと思う。
選択できる現場がもっと増加するこ...続きを読む(全94文字)

株式会社日立ソリューションズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実していると思う。優秀な先輩は確かに存在しており、そういう人の下につけると、本当に学べることが多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)

LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
色々なサービスを展開している分、新規サービス開始やサービス終了時の人事異動が少なくない。それまで培ったスキルが無駄...続きを読む(全106文字)

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は取得しやすい部署でした。
食堂で安く昼食が食べれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的な空気感は感じます。
若手の教...続きを読む(全91文字)

株式会社ディ・アイ・システムの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐ということで、一つのプロダクトの専門性を極めることは難しい点とやはりプロパーとの給与の差が大きい。業務内容...続きを読む(全90文字)

サイバーコム株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
現場任せで、それに対する不満も基本的に聞き入れられることはない。フォローもなし。現場...続きを読む(全117文字)

株式会社ソニックスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携わりたい案件に就くことができないため。
基本的に人手が少ないところに飛ばされるため、希望を言っても通ることが少ないと感じました。続きを読む(全71文字)

株式会社スピードリンクジャパンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の意向は、きっちりと理解していただけた。
契約の間に辞めてしまうとトラブルにも繋がりかねないと、営業側が調整してくれた。
【気になること・...続きを読む(全153文字)

株式会社ピーエスシーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しく、人が良い方が多いので、その点は悪くなかった。
困っていたら周囲が声をかけてくれる事も多く、その点はありがたかったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全271文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上流工程だけではなく設計やコーディングの経験をより沢山積める企業で働きたいと思い転職の検討を始めるに至った。
数年...続きを読む(全174文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NECソリューションイノベータの 会社情報

基本データ
会社名 NECソリューションイノベータ株式会社
フリガナ エヌイーシーソリューションイノベータ
設立日 1975年9月
資本金 86億6800万円
従業員数 12,344人
売上高 3180億200万円
決算月 3月
代表者 石井力
本社所在地 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目18番7号
電話番号 03-5534-2222
URL https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/
採用URL https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/saiyo/2024/
NOKIZAL ID: 1572930

NECソリューションイノベータの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。