2024卒の先輩が書いた植田製油製造職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、植田製油の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒植田製油株式会社のレポート
公開日:2023年8月1日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 製造職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
座談会と1次選考はオンラインで、2次選考および最終選考が対面でした。マスクは任意でした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2023年05月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
勤務地が主に兵庫であり、地元である関東で働きたい気持ちが強くなったことが辞退の決め手です。
内定後の課題・研修・交流会等
工場見学・社員の方々との交流会・社長面談
内定者について
内定者の人数
8人程度
内定者の所属大学
分かりません。
内定者の属性
皆さん共通して、コミュニケーション力が十分にあると感じました。
内定後の企業のスタンス
悩んでいたもう一社の内定が出るまで承諾を待ってくださった。学生の納得入社を大切にされており、人事の方そして社長の方も親身になって相談に乗ってくださった。
内定に必要なことは何だと思うか
食品業界を志望している理由、その中でもなぜ油脂メーカーなのか、そして油脂メーカーの中でもなぜ植田製油なのかを明確に説明できるようにしておいてください。また企業研究の情報源が他企業様に比べて少ないため、座談会や面接内で説明頂いた具体的な企業情報や業務情報はきちんと振り返って次の面接に繋げてください。面接官の方々は皆、学生の緊張をほぐそうと雑談を交えて情報を引き出してくださります。あまり緊張せず、持っている自分の魅力をそのままぶつけましょう。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
志望動機に裏付けとなるエピソードや原体験があり、一貫性をもっているかいないかだと思います。また、人柄を重視されている企業のため、明るくハキハキと、常に聞かれたことに結論ファーストで短く答える意識をもって面接に臨んだことが内定をもらえた理由だと思っているため、この意識の有無も内定が出る人と出ない人の違いだと思います。
内定したからこそ分かる選考の注意点
1次・2次・最終面接すべての面接を通して、人柄を重視されている企業です。事前に準備してきた事をだらだらと話すのではなく、コミュニケーションを大切に「面接官と会話する」という意識で面接に臨む必要があると思います。
内定後、社員や人事からのフォロー
電話での内定通知後すぐに1対1での社長面談があり、面接では相談できないことも含めた疑問解消の場を設けていただきました。
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植田製油の 会社情報
| 会社名 | 植田製油株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウエダセイユ |
| 設立日 | 1949年5月 |
| 資本金 | 7200万円 |
| 従業員数 | 184人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 植田学 |
| 本社所在地 | 〒658-0024 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町17番地 |
| 電話番号 | 078-451-2361 |
| URL | https://www.uedaoil.co.jp/ |
