【未来の食文化を創造】【23卒】ピエトロの総合職の本選考体験記 No.33335（非公開/非公開）（2022/7/8公開）

ピエトロ説明会

ピエトロについて、仕事内容

特にありません。強いて言うなら、説明会で質問することを沢山準備しておくと、印象が良いと思います。(企業研究した感じがアピールできるとなおよし)

必須だった。

志望動機/趣味/自己PR/入社後どの部署に就きたいか

PDFにして提出

エクセル入力

エクセルに入力しなければならないのでちょっとめんどくさい。PDF化した時に見やすいESを意識するといいと思う。

企業研究を沢山し、それをアピールした。また質問箇所が多いので自身のパーソナル深掘りを沢山して、沢山添削してもらった。

なし

パソコンからズームで入室しました。特に準備することはないです。

社員は2人いて、グループワークの状況をカメラオフしてみている。GD自体の時間は20〜30分ほど。チームワークを見られている。

面接官も優しく凄く和やかな雰囲気だった。

なし

ピエトロの事業で新規イベントを開催するならどんなイベントがいいか

他人の意見を聞く傾聴力があるか、自分から積極的に意見を言う主体性はあるか、単純にコミュニケーションがとれる人材であるか

パソコンからズームで入室しました。特に準備することはないです。

パーソナルな質問にいかに早く、論理的に答えられるかが鍵だと思う。チームワークを大事にしている企業のため、ガクチカは個々で成果をあげたことより、チームに貢献した話の方が面接官の受けがいい気がした。

少し厳格でしたね。オンラインでしたが、かなり多くの面接官がいました。面接が始まる前に選考状況を聞かれました。

なし

なし

自身の強みを交えた自己紹介

はじめまして。〇〇大学4年の〇〇と申します。大学では社会で幅広い視野を持ち活躍できる人材になるため〜を勉強していました。
自宅が〜のほうにあるため休日はよく〜をしています。私の強みは私の強みは、言われた役割をこなすだけでなく、組織にどんな役割が必要か？を考え自ら行動できる主体性です。この強みを活かし、私は2つの取り組みで成果を上げることが出来ました。１つ目は、ゼミ活動の長期インターンシップで業務の効率化に繋がる役割を担ったことです。2つ目は、飲食店のアルバイトで、バイトリーダーと副リーダーの負担軽減に務めたことです。本日はお忙しい中このような機会を設けて下さりありがとうございます。よろしくお願いいたします。

学生時代最も取り組んだことは？

ゼミ活動で〇〇店と新規企画考案のための9ヶ月間のインターンシップを行い、着実に企画が進行するよう働きかけた経験です。
学生時代のうちから実際に企業の方と関わることで自分自身の視野を広げられると思いインターンシップに参加いたしました。
企画考案を進める中で、企業の良さを活かすものは何かと模索するあまり企画がなかなか進行しない点がチームの課題でした。
しかし企画考案が進行しない点はスケジュールを明確に進める進行役がいないことが原因と思い、私は自ら手を上げスケジュール進行を務める係として活動を再開しました。
プロジェクトを目標月までに完成するまでにはどのくらいのペースで何を進めたらいいか逆算して考え、細かく期日決めを行いました。また、計画が遅れることがないよう、日々のタスクに優先度を立てチームにスケジュールを共有していました。
その結果、無事当初の予定であった9ヶ月間以内で社長含む企業の方々、私たち自身が納得のいく企画を生み出すことができました。
この経験を経て、時間意識を高く持ち効率的に物事を進めること、そして組織のために自分は何が出来るのか、を常に考えて自ら動く主体性の重要さを学ぶとともに、身につけることができました。

企業の雰囲気が自分と合わないと選考が進むにつれて感じた。