2017卒の上智大学の先輩がクラウドワークスの本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2017卒株式会社クラウドワークスのレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2017年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 不明
投稿者
選考フロー
最終面接 通過
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 50分
- 面接官の肩書
- 役員
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
特に、志望度の高さは一切見られていないと感じた。面接官の方が「優秀だと思ったら内定出すよ」と言っており、それが建前ではなく本音である、と感じたため、第一志望であるとアピールをしなくても、全く問題がないと思った。ただ、念のため、志望度が高いというアピールのために、「クラウドワークス社の事を徹底的に調べてきました」という姿勢を常に見せるようにした。
面接の雰囲気
クラウドワークスへの志望度の高さは一切聞かれず、ただ、「私が何をしたい人なのか」「私の幼少期はどんな感じだったのか」など自分個人への興味を表してくれるような面接だった
最終面接で聞かれた質問と回答
クラウドワークスに興味を持った理由は何ですか
わたしがクラウドワークスを受けた理由は、自分のやりたいことが実現できそうな会社だからである。自分のやりたいことは、女性の社会進出の支援や幼児教育である。クラウドワークスであれば、現在、メイン事業のクラウドソーシング事業の他にも、女性の社会進出を支える事業に注力している。最近ではベビーシッター業とも提携を組んだり等私がやりたい幼児教育との親和性が高い事業内容が多いため、やりたいことができると思い、興味を持った。注意した点は、クラウドワークスへの志望度の高さをアピールするために、事業内容やサービス名をできるだけ具体的な名前を出して話し、「調べてきました」という前のめりな姿勢を見せた。
クラウドーワークスに入社したらどんな事業に携わりたいかを教えて下さい。
女性の社会進出支援の事業に携わりたい、である。クラウドワークスの既存の主幹事業に携わりたいのではなく、これから力を入れていくであろう女性の社会進出支援の事業と話した。注意した点は、既存のサービスで携わりたいものはない、と言ってしまうことがマイナスになり志望度が低いと思われないように、なぜ携わりたいものがないのか、代わりになにがしたいのか、を強調して話をすることで、クラウドワークスへの志望度の高さをアピールした。
株式会社クラウドワークスの選考体験記
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クラウドワークスの 会社情報
会社名 | 株式会社クラウドワークス |
---|---|
フリガナ | クラウドワークス |
設立日 | 2011年11月 |
資本金 | 20億9000万円 |
従業員数 | 388人 |
売上高 | 132億1000万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 吉田浩一郎 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
平均年齢 | 32.7歳 |
平均給与 | 560万円 |
電話番号 | 03-6450-2926 |
URL | https://crowdworks.co.jp/ |
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