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【ビジョンを明確に持て!】【17卒】MHIソリューションテクノロジーズの内定者のアドバイス詳細 体験記No.2041(広島大学大学院/)(2017/6/13公開)

2017卒の広島大学大学院の先輩が書いたMHIソリューションテクノロジーズの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、MHIソリューションテクノロジーズの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2017卒MHIソリューションテクノロジーズ株式会社のレポート

公開日:2017年6月13日

選考概要

年度
  • 2017年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 不明

投稿者

大学
  • 広島大学大学院
インターン
  • 未登録
内定先
  • 西川ゴム工業
入社予定

選考フロー

説明会(3月) → ES+SPI(6月) → 最終面接(7月) → 内定(7月)

内定者のアドバイス

内定に必要なことは何だと思うか

入社した場合の仕事について結構詳しく質問されるので、どのような仕事がしたいか、どのような場面で活躍したいか等のビジョンを自分の意見としてしっかり明確に持っていたほうがよい。それ以外には、結構履歴書の内容に則した質問をされるので、とにかく落ち着いてはきはきと受け答えをすることができれば、面接官の方々も熱心に聞いてくれる。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

自分の意見や考えをしっかりと持っていて、それをきちんと整理して話すことができる人は、早くから内定をもらっていたように感じます。実際に自分も、だらだらと長く受け答えをしてしまった企業では内定が出なかったが、はきはきと簡潔かつスマートに受け答えができたと感じた企業からは内定をもらうことができました。いかに自分の言いたいことをまとめられているかが重要なのではないかと感じました。

内定したからこそ分かる選考の注意点

集団面接では、たくさん喋りたいことがあったとしても、要点を簡潔に述べた方がよい。また、推薦応募で受けた企業でも意外と落とされる。推薦応募だと、選考がいくつかスキップされて楽に感じる反面、自分という人間をアピールする場が少ない状態で先の選考に進んでしまうので、自分を知ってもらう努力は人一倍重要になってくる。

内定後入社を決めた理由

入社を決めたポイント

  • 福利厚生・手当・働きやすさ
  • 会社の規模
  • 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
  • オフィス・オフィスの位置・働く場所

入社を迷った企業

西川ゴム工業株式会社

迷った会社と比較してMHIソリューションテクノロジーズ株式会社に入社を決めた理由

せっかく大学院まで行って勉強をしてきたのだから、自分の専門を最大限に生かせる仕事がしたいと思った。西川ゴム工業は製品作りを主にしていたが、MHIソリューションテクノロジーズは化学プラントの設計や開発を主におこなっており、後者の方がより自分の専門性を活かすことができると考えたから。

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MHIソリューションテクノロジーズの 会社情報

基本データ
会社名 MHIソリューションテクノロジーズ株式会社
フリガナ エムエイチアイソリューションテクノロジーズ
設立日 1970年8月
資本金 1億円
従業員数 733人
代表者 深川雅幸
本社所在地 〒676-0008 兵庫県高砂市荒井町新浜2丁目1番1号
電話番号 082-294-5280
URL https://www.mhi.com/jp/group/mhisoltech/

MHIソリューションテクノロジーズの 選考対策

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