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【熱意を示せば高評価】【21卒】住友電設の技術職の1次面接詳細 体験記No.10304(大阪工業大学/男性)(2020/7/20公開)

2021卒の大阪工業大学の先輩が住友電設技術職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2021卒住友電設株式会社のレポート

公開日:2020年7月20日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 技術職

投稿者

大学
  • 大阪工業大学
インターン
  • 未登録
内定先
  • 栗原工業
  • JR西日本電気システム
  • 八千代電設工業
  • 住友電設
  • AKKODiSコンサルティング
入社予定

選考フロー

1次面接 通過

実施時期
2020年04月
形式
学生1 面接官3
面接時間
40分
面接官の肩書
わからない
通知方法
電話
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

緊張はすると思うが聞かれた質問に対して正確に答えることが重要だと思う。一番大切なことはその会社に入りたいという熱意を示すことでそれを表現できれば高い評価が得られると思う。

面接の雰囲気

始めは今の他者の選考具合などを雑談を交え、緊張をほぐして志望動機や学生時代に頑張ったことを聞いてきてどのような人間なのかを見ているという感じだった。

1次面接で聞かれた質問と回答

自分の長所と短所を説明してください

私の長所は強い意志を持って物事に取り組むことが出来るところです。高校時代に1年半の入院生活を送りました。体を動かすことが好きな私にとって寝たきりの状態が1年半も続いたのはつらかったです。しかしまた友だちと遊びたい、大学に行きたいという思いを胸に苦しい闘病生活に耐えました。その結果、たとえ困難なことでもあきらめず何事にもチャレンジしようという意志が生まれ目標だった大学進学の道を歩むことが出来ました。私の短所は1つの物事に集中してしまうと周りが見えなくなってしまうことです。この短所の改善策はやるべきことをメモし、今しなければいけないことを明確にすることです。こうすることでやるべきことを忘れてしまってもメモを見て思い出すことが出来るため短所の改善につながっています。

学生時代に頑張ったこと

私が学生時代を通じて得られたことはチームワークの力をみんなに伝え、周りを巻き込む存在になれたことです。大学で学祭の実行委員会に所属していました。その学祭の中のある1つを自分が担当するとこになりました。最初は皆にどう指示したらよいか分からず1人で仕事をすることが多かった。しかしこのままではいけないと思い、まず友だちに相談しながら徐々にみんなに仕事内容を伝えていき、一緒に学祭を成功させようという雰囲気を自ら作り出していきました。それによって後輩から「このようにしたらどうか」とアドバイスをもらうことも増えていきました。その結果、来場者数1万人を突破することができました。この経験からチームワークの力をみんなに伝え熱心に物事に取り組んでいきたいと思います。

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住友電設の 会社情報

基本データ
会社名 住友電設株式会社
フリガナ スミトモデンセツ
設立日 1950年4月
資本金 64億4043万円
従業員数 3,587人
売上高 1855億2400万円
決算月 3月
代表者 谷信
本社所在地 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座2丁目1番4号
平均年齢 44.2歳
平均給与 861万円
電話番号 06-6537-3400
URL https://www.sem.co.jp/

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