2024卒の先輩がNTT西日本ビジネスフロントセールスエンジニアの本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒NTT西日本ビジネスフロント株式会社のレポート
公開日:2023年8月25日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- セールスエンジニア
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 四国電力
- タダノ
- デサント
- NTT西日本ビジネスフロント
- エスペック
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
選考はオンラインでした。
2次面接 通過したが辞退
- 実施時期
- 2023年02月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 人事 ベテラン
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
ZOOMに入室が待機➡面接➡退出
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
2次面接では、入社後のことについて深く聞かれました。ESで書いたことについての深堀だったので、十分にこたえることはできましたが油断は大敵です。
面接の雰囲気
面接官は2名いますが、1名は音声、カメラオフのままでした。実際に会話をするのは1名のみでした。1次面接よりは緊張感がありました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
2次面接で聞かれた質問と回答
なぜセールスエンジニアを志望したのですか?
私がセールスエンジニア職を志望した理由は、お客様と一緒に業務改善に向けたアプローチを考え、お客様の課題を一緒に解決できることに魅力を感じたからです。NTT西日本のICTサービスを通じてお客様の事業成長・拡大のお役に立てる仕事であるため、ICT技術でさらなる日本の発展に繋げる」という夢を実現したいという私を夢を叶えることができる職だと思ったからです。入社後はお客様に寄り添ったサービス提案ができるよう、私の強みを生かして活躍したいです。
入社後、社会にどんな価値を提供したいですか?
私は特に地方の中堅・中小企業に対して、ICT導入を勧め、●●な価値を提供したいです。理由は、地方は都会に対してICTについての情報量も少なく、中堅・中小企業の方が業務や運用の効率化を改善したいと思っていても周りに親身になって相談に乗ってくれる人が少ないからです。また、地方は人手不足などから都会以上に、ICT導入を進めていくことが必要であると感じています。だから私は、さらなる日本の経済発展のためにも、地方の中堅・中小企業に対して、ICT導入を勧め、●●な価値を提供したいです。
辞退理由
企業の雰囲気が合わないと感じたため。
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NTT西日本ビジネスフロントの 会社情報
| 会社名 | NTT西日本ビジネスフロント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティニシニホンビジネスフロント |
| 設立日 | 2014年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,900人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 前田敦 |
| 本社所在地 | 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号 |
| 電話番号 | 06-6445-1900 |
| URL | https://www.nttwest-bf.co.jp/ |
