日立産業制御ソリューションズの評判・口コミ一覧（全402件） 5ページ目

【良い点】
基本的には年功序列なので、勤続年数に従って年収は上がっていきます。階級ごとにレンジがあり、同じ階級内では収入が大きく開くことはありません。
年...続きを読む(全208文字)

【良い点】
マネジメントがやりたければ、比較的若い時期(30代〜)からプロマネを任せてもらえると思います。
マネジメントの資格取得などもサポートしてもらえ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署によると思いますが、休みは比較的取りやすいです。
年に2回、連続して2日以上休暇を取得できる制度があり、土日や長期休暇と併せて取ると、そこ...続きを読む(全294文字)

【良い点】
お客様と直接要望を聞き出し、システムの提案などを行うことができる。上流工程も比較的携わることができるので、システム開発の一連の流れをまなぶこと...続きを読む(全159文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい。事前にに申請すれば特に問題なく取得できることがほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による、としか言え...続きを読む(全193文字)

【良い点】
非役職の場合男女で待遇に差があると感じることは少ない。良くも悪くも、男女に関わらず同じ扱いをされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
福利厚生はかなりいい。
住宅手当、産休育休、介護休暇など充実しており、申請すれば特に問題なく取得できる。
特に住宅手当については、他企業と比べ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
勤務地によってかなり社風や人間関係に差異があり、横浜方面は風通しも悪くなく、"飲み"を中心とした古い考えもないので付き合いやすい
【気になるこ...続きを読む(全269文字)

【良い点】
住宅補助など、上場企業と同等で福利厚生などの金銭面での不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤自体は業務内容や業績によって求め...続きを読む(全186文字)

【良い点】
職場自体はフランクで上司とも気兼ねなく話せ、実力に合わせ大きな仕事も任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度自体は伝統...続きを読む(全180文字)

【良い点】
基本的には年功序列。年と共に給料が上がっていく。
一定以上の昇進には試験が必要となるらしいが、落ちたという話は聞いたことがないため、上司からの...続きを読む(全214文字)

【良い点】
期毎に予算を取って教育募集や各種教育の斡旋を実施している。
上長によっては各個人にピンポイントで受講を勧めてくれる方もいる。
各職制での教育は...続きを読む(全246文字)

【良い点】
事業部間の異動は2年に一度程度、社内公募がある。
グループ会社での割引や各種斡旋がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合があ...続きを読む(全306文字)

【良い点】
退職検討の理由は、会社の目指す方向と自分のやりたいことが合わなくなってきたという事です。
世の中はコンピュータによる自動化がすすみました。自動...続きを読む(全237文字)

【良い点】
給料は良い水準だと思います。
大きい会社ですし、合併してできた会社なのもあり、どこに配属されるかで
仕事の内容などは大きく変わるように思います...続きを読む(全198文字)

【良い点】
日立の看板があることもあってか、残業はよく管理されています。
忙しい時期はありますが、基本的には定時で帰ることができます。
【気になること・改...続きを読む(全201文字)

【良い点】
当方のグループはきちんと残業つけられるため、年収が自然と高額になっている。評価制度については、上期の最初に個人目標をたて、上期末、下期末に目標...続きを読む(全214文字)

【良い点】
所属する部署によりけりだが、当方の場合は親会社にて常駐勤務が基本である。さまざまなプロジェクトに参画し、幅広い業界に触れることができ、貴重な経...続きを読む(全178文字)

【良い点】
産前産後休暇、育児休暇、時短勤務制度などはきちんと整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度はあるものの、利用できるかどうかは...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年収は平均より高いと思う。評価制度に関しては、普通に業務を遂行していれば、評価される。残業代も支給され、住宅手当なども支給されるので不満に思っ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
日立の教育が受けられるところでしょうか。技術教育だけでなく、企業倫理などの教育もあります。さすが日立と言えます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては女性の働きやすさとして、育児休暇、時短勤務の制度利用を推奨している。事務職員の女性は取得している方が多...続きを読む(全178文字)

【良い点】
以前の職場はアットホームな環境で、マネジメントが行き届いており、やりがいを持って進められる環境が整えられていた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
複数の会社が合併していることもあり、配属部署によって職場環境や文化は大きく異なる。
会社としては働き方改革を推進し...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
請負や派遣作業が多いため、スキルに一貫性がなく将来性が見えない。その時の仕事量に左右されるため、仕事がなくなると別...続きを読む(全209文字)