回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定した生活、仕事の負荷が軽い
【気になること・改善したほうがいい点】
自分たちでものづくりもできる能力がない、開発力がないし魅力的な製品がない。続きを読む(全79文字)
株式会社日立パワーソリューションズ
社員・元社員による株式会社日立パワーソリューションズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立パワーソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
安定した生活、仕事の負荷が軽い
【気になること・改善したほうがいい点】
自分たちでものづくりもできる能力がない、開発力がないし魅力的な製品がない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日立グループであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属していた部は自社製品がないため、未来が見通せない。営業が機能していない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職時は3ヶ月前に相談をすることで別の部署への異動や提案が出来たところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意思を伝える際に...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
大企業だけあって、福利厚生はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によっては、残業時間が月45時間オーバーしている。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
日立グループ会社として十分な福利厚生を受けられる。最初のころは親会社と給料面でも差は少ない。職場も和やかで仕事には厳しいが、変な人間関係は存...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
他の職に興味があったこと。
部署がギスギスしていたことと、残業がすごく多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥が多かったです...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他にやりたいことがあった。また、部署内の人間関係も良好ではなかった。上司と部下の間で衝突が多発しており、機能不全...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
日立製作所の子会社ではあるので、福利厚生もある程度充実しているし、給与面も決して悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一言で...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
採用先によりますが、現在の事務所は比較的に有給は取りやすいです。残業代は出ますが、仕事が出来ない人の分をどんどん振られる為、残業代は本人次第...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
退職理由は自分が本職としていた仕事が
利益にならないという事で撤退することになったからです。
自己都合でも退職金は多い方だと思います。
【...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
さすが日立グループです。退職に関する手続きにはきちんと対応していただけます。本社にお呼ばれして色々な手続きをします。労金からお金を借りている...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良くも悪くも日立傘下であるため、給料や福利厚生は他の企業に比べ良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署が多岐にわたり、配属によっ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を覚えるのは出張を始めた時に現地で指導員の方に教わりながら覚えていく...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間の残業があたりまえの職場です。残業するものがえらいとされる文化でした。また、上長とのコミュニケーションもと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
旧社名の際に入社し、研修後日製内で勤務し早い段階に実務を経験でき
充実した会社生活を送ることが出来た。
配属先は基本的に出張する部隊(...続きを読む(全192文字)
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職場環境については特に不満はありません。福利厚生はしっかりしているし残業代もちゃんと出ます。仕事内容は忙しい時期は残業100時間いくこともありました。個...続きを読む(全167文字)
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管理職には利益を上げることばかり考えているようなところがあり、社員の事を親身に考えてはくれません。
おそらくトップの考えが社員を人と思っていないのが、...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは今の比べてもかなり充実していた。有給も業務調整がつけばいくらでも取って良い雰囲気で、上長も積極的に取得を推奨し、自らの...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
月給は低いがボーナスはかなり良い。茨城であれば生活に困ることもないし、都内でも家賃補助がかなりの金額支給されるので生活に困ることはない。
【...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社会インフラを支えており、自分の仕事で地域のインフラが稼働していると考えるととてもやりがいのある仕事であった。入社前からそのような仕事を望ん...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
出張手当はかなり良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近ジョブ型の方針に転換しましたので、今後体系が色々変わるかもし...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社難易度の割にかなり良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
日立グループから外されたら上記の福利厚生はなくなってしまう...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
入社難易度の割には給与や手当は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の進め方は30年と同じで特に進歩がないため、最新技術に...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
年休はとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤はは普通にあります。ただ部署によっては全くないところもあるので、入社...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
給与、昇進には特に女性だから、のようなことはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ上等のような人間が、まだまだいること。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣会社のような仕事の進め方のため、全くもってやりがいなど生まれない。結局下請け作業...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
日立グループなので抜群。強いて言えばカフェテリアポイントが一万円であるので増やしてほしいくらい。確定拠出年金、自社健保、住宅手当など、一通り...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特に何もなし
【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいて不完全でハラスメントも放置状態になっている。
声を上げても何も対応してくれない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日本企画株式会社の退職理由としては、業務を通じて多くの経験を積むことができた一方で、自身のキャリアを中長期的に考...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
交通代が支給される。接客が得意な方、積極的で成果が出せるコミュニケーション能力が高い方は、早めに本社に戻れる点がモチベーションに繋がると思う...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
働いている人の人柄は本当に素晴らしいと感じました。社員だけでなく講師や受講生など、資格取得を志して集まる場であるため、刺激を多く受けました。...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義の会社で成長できる環境ではありますが、評価基準がやや不透明に感じる部分がありました。自分の成果がどの程度...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なにかに付けて福島への責任を強調されて正直辟易する。事故後の社員が増えているので、自分と関係のない事故に反省を促...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員であるため、商材としてアスパーク営業から扱われることがありました。
また、アスパ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり人材の流出が起きている。そして残された人は、残らざるを得ない人でもあるということ。そうい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
自分の周りの人はいい人が多かっな。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がない。改善をしてこうという取り組みが見られなく、将来への...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若干体育会系のノリがあるのでついていける人はいいが、雰囲気が合わない人も居ると思う。ただ全員が全員そうというわけ...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 株式会社日立パワーソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチパワーソリューションズ |
| 設立日 | 1960年4月 |
| 資本金 | 40億円 |
| 従業員数 | 3,171人 |
| 売上高 | 1171億4200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 安藤次男 |
| 本社所在地 | 〒317-0073 茨城県日立市幸町3丁目2番2号 |
| 電話番号 | 0294-22-7111 |
| URL | https://www.hitachi-power-solutions.com/ |
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