- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 就活始めたてであったのでなにかのインターンに参加したいと思い、そこで見つけたのがきっかけでした。また、ESを書く必要がなく、テストを受けるだけでよかったので興味を持ちました。さらに、インターンに参加することで早期選考にも案内されると知り、参加を決めました。続きを読む(全128文字)
【未経験からの設計挑戦】【23卒】千代田テクノエースの夏インターン体験記(理系/化学系2daysインターン)No.25632(非公開/男性)(2022/5/13公開)
千代田テクノエース株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 千代田テクノエースのレポート
公開日:2022年5月13日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年9月 中旬
- コース
-
- 化学系2daysインターン
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 2日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- 長瀬産業
- 千代田テクノエース
- 日産自動車
- 野村総合研究所
- 日鉄ソリューションズ
- 日本総合研究所
- 内定先
-
- 日鉄ソリューションズ
- ヌヴォトンテクノロジージャパン
- JFEエンジニアリング
- 入社予定
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
大学に案内が来ていた。プラントエンジニアリング業界に興味があったものの、選考に落ちてしまったので応募だけで参加できるのはよいなと思ったから。2日間で交通費も出るため業務理解をするのに最適だと思ったから。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
ESの提出もなかったので特に対策はしなかった。千代田の子会社なのでその役割や違いについてはホームページを見ていくようにはした。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2021年07月 下旬
- 応募後の流れ
- 先着順でインターンに参加
- 応募媒体
- ナビサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 神奈川本社
- 参加人数
- 8人
- 参加学生の大学
- ほぼ全員が修士で学歴は様々。地方国立や中堅私大の理系だった。
- 参加学生の特徴
- なんとなく応募したという学生が大半だった。かしこい印象は受けないものの話しやすい人が多かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの概要
粉末試料の反応から乾燥までの設計
インターンの具体的な流れ・手順
会社説明の後、ワークを2日かけて行う。2日目の後半で発表しフィードバックと解説をもらう。その後座談会をして解散。
このインターンで学べた業務内容
プラントエンジニアリングの設計業務の流れや考え方。
テーマ・課題
粉末試料の反応から乾燥までの設計
1日目にやったこと
会社説明をした後、チームで機器選定から設計のワークを行う。1日目で設計の大枠までいった。社員はアドバイス係兼顧客役で聞きたいことがあれば適宜聞いていく。間違えていても聞かれない限り指摘はしない。
2日目にやったこと
1日目に続き設計の詳細を考える。発表は模造紙を用いるので昼前後から模造紙の作成も並行して行う。発表ををして質疑応答、解説、座談会をして解散という流れ。質疑応答は部長層ということもあり厳しいしてきをもらった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
部長層
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
扱うものが薬品や有機粉末であるため安全性をしっかり担保する必要があるため通常の設計ではだめというのが印象的。社員は基本的に親しみやすく、なんでも聞くことができた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
あまり主体的に動く人間がおらず無駄な時間が多く、最後はだいぶ時間がおしてしまっていた。また発表後の質疑応答はプロの視点から質問がくるものの、正直学生からはわからないようなことを聞かれるので、答えようがなく気まずい雰囲気が流れていた。ただ面倒を見てくれた社員はほめてくれはした。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
あまり優秀といえる学生がいなかったのでリーダーシップを発揮せざるを得なかった。ただ親しみやすくすぐ打ち解けることができた。
インターンシップで学んだこと
エンジニアリングにおける設計の考え。クライアントの要望や扱うものを踏まえて考える必要がある点は、面白みがあるなと感じた。ワーク中も実際の資料を見せてくれたりと設計のイメージが持ちやすかった。自分が大学で学んだ化学工業の知識を活用できる場であるとも感じた。
参加前に準備しておくべきだったこと
特にないと思う。知識はなくても説明や補助はしてくれる。どちらかというとチームで作業するのでチームでの振る舞いやマネジメントについて多少経験があるとスムーズにいくと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
ワークで設計の視点を知ることができ、同じ知識を使うとしても普段の研究とは違い企業の視点を感じることができた。オフィス見学や新入社員との座談会など働いていくイメージはしやすかった。デスクやパソコンといったものも見れて身近に感じることができた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
他の参加学生よりも大学としても上であること、また現時点でプラントエンジニアリング業界を志望しているのが自分だけだったので本選考を意識している点で有利であるといえる。また対面でのインターンなので顔や名前を覚えてもらえれば面接で有利に働くと思うから。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
もともと社名も知らない会社でなんとなく参加した部分はあったが、社員の人当たりの良さや、相談にも親身になんでも乗ってくれた。ワークを通してプラントエンジニアリング業界の業務の面白さを知ることができたから。ただ始業時間が早いのでそれはマイナス要因ではあった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
上記の通り、その後のイベントに参加していれば早期選考に招待されるから。また扱う商品が特徴的なのでインターンに参加できると志望動機や他社との差別化もしやすいと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
ES添削会というものに招待をされた。自分はESよりも面接対策がしたかったので、参加しなかったがそれに参加すると早期選考へ招待されるようだ。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
プラントエンジニアリング業界とSIer業界を見ていた。その理由として、勤務地がある程度固定で関東であること。給与的にも自分の求めるラインを超えていること。技術に携わりたいのと専攻を活かしたかったのでどちらかというとプラントエンジニアリング業界が志望業界だった。そのなかで海外転勤は避けたかったので国内をメインで行っている会社を志望していた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
業界としてはプラントエンジニアリング業界にさらに行きたいと感じた。その一方で子会社であり給与的には少し物足りなさがあったので第1志望にはならないな、と感じた。志望業界の変化はなく、インターンを通じてモチベーションは上がったように思う。横浜を拠点にしたのであればこの会社は穴場でありおすすめできると思う。
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千代田テクノエースの 会社情報
| 会社名 | 千代田テクノエース株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | チヨダテクノエース |
| 設立日 | 1986年10月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 146人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤卓 |
| 本社所在地 | 〒221-0022 神奈川県横浜市神奈川区守屋町3丁目13番地 |
| 電話番号 | 045-441-9600 |
| URL | https://www.cta.chiyoda.co.jp/ |
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