22卒 インターンES
営業
22卒 | 明治大学 | 男性
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Q.
学生時代に取り組んできたことを教えてください。（400文字以内）
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A.
オーケストラサークルで練習に対するメンバーのモチベーション向上に尽力しました。自分たちが目指す音楽を創る上で、メンバー同士の意見交換は重要です。しかし練習におけるメンバー同士のコミュニケーションが少なく、意見交換が活発に行われるような施策が必要とされていました。そこで私はパートリーダーとして、新しい施策を２点提案しました。（１）普段固定されているメンバーの配置をランダムに変えて合奏をするという施策。周囲のメンバーが変わることで、今まで気づくことがなかった課題の発見に繋がると考えました。（２）週に1回、LINEのノート機能を利用して、練習中にメンバーが気付いたことを共有する場を設定。結果、意見交換が活発に行われ、目標が明確化しました。1つ1つの小さな目標が生まれることで、メンバーのモチベーション向上に貢献。また他のパートリーダーやトレーナー講師の方もこの練習方法を評価して下さりました。 続きを読む
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Q.
なぜインターンシップに参加しようと思ったのか、またこのインターンシップで得たい事、経験したいことを教えてください。（400文字以内）
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A.
貴社のITソリューション事業への理解を深め、貴社で働くイメージを明確にするためです。私は、個別指導塾講師のアルバイト先でクラウドシステムの導入による業務効率化の恩恵を受けた経験から、IT技術でビジネスや生活基盤を支える仕事に興味を抱きました。 先日キヤノンのインターンシップに参加し、キヤノンがカメラや複合機に留まらずに、IT事業の領域まで手掛けていることを実感しました。そこで貴社のインターンシップでは、顧客に応じたキヤノン製品のソリューション営業を体験できる点に魅力を感じました。貴社でのインターンシップを通じて「顧客への最適な提案・営業」において求められる能力を実感し、貴社で働くイメージを明確したいと考えています。またグループワークでは、個別指導塾講師のアルバイトで培った「相手目線で寄り添う力」を活かし、率先してディスカッションの活性化に貢献したいと考えています。 続きを読む
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