この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
eラーニングを中心にスキルアップの体制は充実しています。
また、外部のセミナーについても受講が可能です。
最も良い点だと思うのは社内講師による...続きを読む(全208文字)
ソフトバンク株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトバンク株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にソフトバンク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
eラーニングを中心にスキルアップの体制は充実しています。
また、外部のセミナーについても受講が可能です。
最も良い点だと思うのは社内講師による...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
実力主義なので、年齢や経験年数などは関係なく評価されキャリアアップできる。
非正規で入社しても実力や頑張り次第で上に行けるし、本社での勤務が可...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
社内の教育制度はかなり充実しています。勤務時間中に受講を義務付けられることもあります。従事している業務とは無関係の講義を受講することも可能で、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新卒は3週間の共通研修。その後は事業部により研修内容が異なる。基本的にコンシューマ向けの事業部はショップでの研修、法人向けの事業部では2ヶ月間...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
スキルアップのための研修制度や勉強会はかなり頻繁に開かれており、やる気のある人にとっては良い環境かと思います。
部門によっては受講を推奨してく...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
Elerningでの研修は数え切れないくらい用意されている。しかし、営業drは日々の業務に追われて利用している人はほぼいなかった。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職でしたが、当時はほとんど研修というものは無く、1週間程度の新社会人研修がメインでした。商品知識等は研修後に独...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
なにも良い点はない。量販店、ヨドバシでの勤務だか規則が、きつすぎてほとんど一ヶ月くらいでやめてきますな。ヨドバシのみんなは生気なく、持ち物検査...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
最近職能性を導入し、個々の生産性ランクによって給料が少し変わってくる。
様々なお客様と接するので自然とコミュニケーション能力、提案力がつく。
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【良い点】
研修はしっかりしており、新サービスや新商品が出る度に、タブレットなどで個人研修を受けることができ知識をつけることができる。直近の業績の悪いスタ...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
アプリの開発においては個人の能力に応じて任せてもらえるので、開発が好きで自分で主体的に進めていきたい人には向いていると思います。
【気になるこ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
全社的にジョブポスティング、FA制度、自己申告制度のような本部をまたいだ異動も可能となっている。応募に対する通過は1割程度なので2−3回チャレ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
上司はしっかり部下の成長と評価を求められているので、社内研修やToeic試験などの参加は基本的にサポートな姿です。なお、学んだことを仕事に生か...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
手を挙げればやらせてもらえる文化がある。成績上位者にはソフトバンクアカデミアの入校資格が与えられ、国内外有数の講師の指導を受けることも可能。資...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
聞けば教えてくれる環境です。そして遅くまで残業をするという文化もないように思えました。新しい会社なので風通しは良かったと思っています。
【気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
上司が協力的で目標達成の為のサポートや家電量販店のスタッフの関係を調整してくれチーム全体で目標達成の意識が高まります。販売にしては難しい知識が...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
数字をあげていれば、研修に呼ばれる事もなく、自分のペース仕事を進める事ができる点に魅力があります。数字をあげていくには、ホウレンソウを意識して...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
スキルの獲得やスキルアップのための研修制度やマニュアルが非常にしっかりとしており、教育体制はとても充実しているといえると思います。十分な日数を...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研修は様々なものがあり、受けるのは自由で推奨もされている。ただし研修が業務に直結するとは言い難いため、部署ごとに実践を通して仕事を覚えるのが通...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
課長に上がるのははやく、実績が良ければいつでもあがれます。でも下されるのも早いので気をつけてください。でもそれはどこの会社でも同じではないでし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
人材開発にとても力を入れており、常にスキルを学べる環境です。社外のみならず、社内講師が多く、様々な事を学べます。特にPCスキルについては、通常...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
誰もが、提案企画し、新たなことにチャレンジ出来る環境はあると思います。
与えられた仕事にプラスしてと言う環境になりますが…。
【気になること・...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
上長は部下を信頼しているので全てを任せてもらえる。問題が起こりそうなときには親身に相談に乗ってくれる。エンドユーザ視点でサービス開発を進められ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ソフトバンクに合併後、社内研修制度やe-learning、TOEIC等の英語研修補助は充実しており、自身のスキルアップに応じて選択可能です。た...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては基本的に売り場でのOJTだが、事務所での研修会も開かれる。正社員であれば自宅にて貸与されているパソコンでイーラーニングを...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
上司にもよるが、まんべんなくアサインしてくれる上司、気に入った社員だけおいしい案件をアサインする上司などいろいろいる。まあどこの会社でも同じだ...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては挑戦って楽しいという社風があるが、実際は現場レベルまで浸透していない。挑戦して、いい結果を出したが、全...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
休みがとりやすいし、事前に休暇希望を出せば休暇は簡単にとれた、ただ気になることがある。プロパー社員は欠勤率が高いが、業務委託の人は欠勤をするこ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
住宅補助は新卒3年目まで。それ以降はなし。そのため4年目ぐらいの社員の転職が目立つ。関係あるがわからないが。たまにPayPayボーナスなるもの...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年収はMBOの評価によって変わってくる。評価がプラスになるような案件を割り振りされた人のほうが評価が高くなる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
実績が良ければボーナスがいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身に合っていなかったのか
基本的に無理難題をよく言われます。
病...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本的良い点はあまりない
常に電話が鳴りやまい
鳴り続けた
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に電話くる
休めない
つらい
やめ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「やっとの思いで迎えた休みの日、電話が鳴り止まない。緊急の連絡やクレーム対応、取引先からの質問…。営業の仕事をして...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
最新の携帯が使えます!
【気になること・改善したほうがいい点】
「営業の仕事って、ほんと休みが取れない時ありますよね。予定を組んでても、急なク...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
平日休みのため、混雑を避けて旅行に行けたり、役所や銀行に行きやすいなど、メリットがありました。また、土日の出勤に大きな不便を感じない方であれば...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
社会研修制度は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
異動したいといってもすぐにはできない。配属後ミスマッチが起きてもすぐには移れないの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
SVが定期的に通話内容を確認し、対応時の修正箇所があれば適切なトークになるようサポートしてくれた。内容が良ければ評価点にくわえてくれた。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育・研修体制については、統一的な方針や基準が明確に定められていないのが現状です新入社員の基礎研修は全社共通...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
派遣先のNTT西日本のeランニングが受けられ、社内研修に時々参加させてもらえます。さまざまな知識をつけることが出きるので真剣に取り組めば自分の...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが実務と関係のないミッションを課されたりして、取り組む時間が取れなかったりすると、普段から真面目に働...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
自発的にやるという気持ちがあれば、学べる環境はとてもあるので、成長機会はある。結局は自分次第になる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
精神力が鍛えられる。ある程度しんどいのでここで頑張ってこれた経験は次に繋がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は大企業...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
接客販売の知識やノウハウは多少身に着く、社会人歴が浅い方は特に入社おすすめな企業。やることも簡単だった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部署異動をすればできなくはないですがかなり時間がかかりますし、通る可能性の方が低いようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記にも...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒・既卒・中途関係なく最低限のビジネスマナー研修しかない。ITスキルに関する勉強会等は一切無し
基本的に案件先に...続きを読む(全101文字)
会社名 | ソフトバンク株式会社 |
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フリガナ | ソフトバンク |
設立日 | 1986年12月 |
資本金 | 2043億900万円 |
従業員数 | 55,400人 |
売上高 | 6兆840億200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮川潤一 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 810万円 |
電話番号 | 03-6889-2000 |
URL | https://www.softbank.jp |
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