株式会社ソリッドレイ研究所の口コミ・評価

業界:
ソフトウェア
本社:
神奈川県
従業員数:
20人以上30人未満
URL:
http://www.solidray.co.jp/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.5
成長性、将来性
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2.7
給与水準
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2.9
安定性
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2.6
仕事のやりがい
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3.4
福利厚生
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2.8
教育制度
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2.6
企業の理念と浸透性
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2.5

新着の口コミの一覧

株式会社ソリッドレイ研究所の口コミ・評判
投稿日:2015年9月12日

スキルアップ、教育体制

回答者:
10代後半
男性
6年前
法人営業

基本的に個人の能力に依存した会社です。受身でのスキルアップは期待できません。メインの商材が自社開発であり、社外での知名度、汎用性はありません。良くも悪くも...

株式会社ソリッドレイ研究所の口コミ・評判
投稿日:2015年2月23日

事業の成長・将来性

回答者:
40代前半
男性
6年前
法人営業

本業をまともに運営、開発出来ていなかった。
やはり、良い人材も集まっていたが、活かせなかったのは元社員も悔やんで居る。
社長がおたくゲーム好きで、仕事に絡...

株式会社ソリッドレイ研究所の口コミ・評判
投稿日:2015年2月23日

入社後のギャップ

回答者:
40代前半
男性
6年前
法人営業

とにかく、ワンマンオーナー企業
社員を個室に呼出て、パワハラまがいの事を言い、辞めさせる。
それに伴いまし辞めて欲しくない社員までが退職してしまうこともあ...

株式会社ソリッドレイ研究所の口コミ・評判
投稿日:2014年5月20日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
11年前
法人営業

人間関係でも待遇でも労働環境でも仕事内容でもなかった。退職する第一の理由は限界が見えたから、というのが大きい。大きな投資はできない、大きな冒険はしない。裏...

株式会社ソリッドレイ研究所の口コミ・評判
投稿日:2014年5月20日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代後半
男性
11年前
法人営業

研修自体はOJTのような感じで、その都度、教えるよ、という感じでした。ただ、当時の上司は能力が高く、参考になることがたくさんあった。しかし、それはその上司...