在籍時期:2010年頃
投稿日:2016年1月24日- 回答者:
-
- 30代後半
- 男性
- 14年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 正社員
【良い点】
営業面や人間面の成長を促すセミナーや目標設定などが全社で実施。就業時間中にも定期的に時間をとってセミナーDVDを見て課題を解くなど積極的です。...続きを読む(全253文字)
倍速DX株式会社(旧:株式会社BAISOKU) 報酬UP
倍速DX株式会社の社員・元社員による総合評価は--点です(口コミ回答数6件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、倍速DX株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した倍速DX株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した倍速DX株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2010年頃
投稿日:2016年1月24日【良い点】
営業面や人間面の成長を促すセミナーや目標設定などが全社で実施。就業時間中にも定期的に時間をとってセミナーDVDを見て課題を解くなど積極的です。...続きを読む(全253文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2015年8月1日【良い点】
今思い出すといい会社だったのかもという感じ。
休憩時間を強制的に設定されDVDを見せられたりはあった。
ただ社員の人はいい人ばかりだった...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2014年5月15日人間的成長を目指した活動を多くとりくんで、一時期はよくなった。だが、
セミナーへの参加、おすすめ書籍を呼んで学ぶというような活動が、徐々にエスカレートし...続きを読む(全267文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2012年9月7日入社後には1ヶ月間の技術課題があります。基本的に研修は講義などがあるものではなく、自ら参考書などで調べて解決していく形になります。
先輩たちは業務に集中...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2012年9月7日少人数の会社です。日頃から仕事に対する考え方が徹底しているので入社する前と後とでは仕事に対する価値観が変わると思います。
残業で終電近くや徹夜が続くこと...続きを読む(全306文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2011年12月13日常に前を向いて、ポジティブな精神で業務を遂行している。
ときに厳しいときでも、先輩たちからのフォローもさりげなく頂きつつ、
踏ん張ることができる職場で...続きを読む(全164文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社名 | 倍速DX株式会社 |
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フリガナ | バイソクディーエックス |
設立日 | 2007年2月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 1人 |
本社所在地 | 〒176-0023 東京都練馬区中村北2丁目20番11号-2F |
電話番号 | 03-6907-3904 |
URL | https://baisoku.co.jp/ |
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