【多様な経験で挑戦する】【17卒】オリエントコーポレーションの内定者のアドバイス詳細 体験記No.1892（関東学院大学/）（2017/6/13公開）

信販会社は企業数が少ないので、具体的にどの企業がどうなのか調べておき、面接のときに企業名を挙げて比較できるといいと思います。他業種と違い、ジョブローテーションが多くあり、営業や事務など様々なことを経験するので、適応力や様々なことに挑戦していきたいという気持ちをアピールしたらいいと思います。そのため、いろんな人と関わってきたこと、その過程で様々な価値観を身につけられたことを話せるといいと思います。

自分の経験を踏まえて具体的にどのような社会人になりたいか将来像がはっきりしていることが望ましいと思われる。自分の考えをしっかり持ち、どのように行動して、どのような結果が出てきたのか、逆境に立ち向かう姿勢や考え方、ストレス解消法など、を聞かれるので精神的にタフであるかということも求められてくると思います。

人数的に最終面接でも落とされるから気をつけたほうがいい。面接官が人事ではなく営業や現場の人なので、具体的に話をしたほうが伝わりやすい。そして、合否の判断をするのは面接官ではないため、面接官が書いたメモ内容から判断される。そのため、特に強調したい部分はゆっくり丁寧に話すなど、メモに残してもらえるように話したほうがいい。