日本IBMの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全554件） 19ページ目

IBMは、女性の労働環境、特に子育てのための環境として、こがも幼稚園 を、本社事業所内に設置しています。
実際に同僚の女性社員は週の半分程は、仕事をe-w...続きを読む(全156文字)

女性のキャリアパス・育児支援については非常に熱心です。育児休暇取得後も、在宅勤務や時短勤務を続ける女性はたくさん居ます。
男性も育児休暇取得が可能です。...続きを読む(全167文字)

ひところダイバーシティーの推進で女性優先の昇進が続きましたが、最近は女性管理職がかなりの人数になったため、普通に平等になってきました。
女性の昇進チャン...続きを読む(全165文字)

ダイバーシティをうたっているため、女性が働きやすい環境をつくることには熱心です。箱崎には保育園があり社員はお子さんを預けてから出社できます。そうでない方も...続きを読む(全164文字)

女性の管理職日本一のため、働きやすい環境ではあるのかもしれない。
というか女性ならば、英語ができる等の条件が揃えば管理職のポストに就く可能性は男性より高...続きを読む(全152文字)

ワーキングマザーが多く職場におり、産休、育休を取得するのは当然という雰囲気。まわりの社員の理解もあるように感じた。自分自身育児休暇を取得したが、復職後にた...続きを読む(全265文字)

システム基盤運用・構築の部署に在籍5年めになりますが、仕事さえ終わっていれば家でのe-workingや休暇などは特に気にせずとれます。育児休暇や出産後の復...続きを読む(全223文字)

出産・育児のために長期休暇を取っている女性が大勢います。
また休暇終了後の職務・ポジションも、休暇前からのキャリアを継続したいのか、定時で帰れる部署へ異...続きを読む(全154文字)

女性の管理職が他社に比べて非常に多く感じる。
正直余り優秀でないにも関わらず、出産後に復帰しても部長職のポストが用意されていたりする方を多くみているため...続きを読む(全154文字)

キャリアパスにおいて、男女の区別はまったくない。むしろ、日本IBMは、女性管理職が少ないため、女性のほうが男性よりもキャリアアップするチャンスが多い。
...続きを読む(全191文字)

社内に託児所ができ、女性の出産後のフォローは結構されてきているのかと思います。ですが、やはりこのご時勢なので、女性が出産し、復職した場合に、働きやすいかと...続きを読む(全166文字)

育児休暇、保育施設の設置などを行っています。女性で英語ができればかなり仕事、出世はしやすいです。(同じくらいの数字なら女性が評価されます)ただやはり忙しす...続きを読む(全178文字)

基本的に男性と女性の人事制度上・仕事上の差別はありません。これは良いのか悪いのか分かりませんが、仕事量・出張など体力的な問題も含めて全く機会は平等にあると...続きを読む(全153文字)

産前産後休職の制度はもちろんのこと、復帰したあと、職種によっては、仕事に差し支えの無い範囲で自宅ワークが認められるケースもあるなど、多様な働き方の選択肢が...続きを読む(全179文字)

仕事においては男女区別なく作業を任されるため、女性であることにハンデを感じることはありません(その反面、深夜までかかる仕事を振られることも多々あります。)...続きを読む(全187文字)

同じ能力なら間違いなく女性に出世の道を開く会社です。それはDivercityを標榜しており、対外的にもよい印象を与えることができるためです。ただし、本当に...続きを読む(全220文字)

・産休/育休を取得後復帰する女性が多い。
・目的/目標があり能力があれば『女性だから』という理由で差別されることは無い。
※差別もされないが区別もさ...続きを読む(全155文字)

子供をもつ女性に対してはとても働きやすい環境が整っています。
・育児休暇を取得しやすい
・1年間産休を取得でき、戻ってきた後も時間調整などをしてくれる...続きを読む(全159文字)

私の部門のライン マネージャーは、3人とも女性です。よく耳にする、女性ならではの細やかさもあり、女性ならではの陰湿さもあり、評判も様々です。個人的な時短契...続きを読む(全172文字)

女性の働きやすい会社ランキングで上位にランクインしていますが、個人的にそう思いません。正しくは女性の昇進しやすい会社です。
働きやすいとは、ワークライフ...続きを読む(全177文字)

育児休暇、出産休暇は当たり前のように取れる環境である。出産後も、戻ってきやすい雰囲気がある。育児のための、時短制度も充実しており、たくさんの選択肢が用意さ...続きを読む(全153文字)

本社に保育園もあり、とても充実していると思う。ただ、本社勤務でない場合もあるので、出産のタイミングや運によって、恩恵のあるなしが決まる。
男女差別は一切...続きを読む(全152文字)

比較的女性は多い職場のようにかんじる。若手中堅問わずに女性は多くおり、また性別によって仕事内容に偏りがでるわけではない。ダイバーシティを推進していることも...続きを読む(全154文字)

女性にとってはとにかく働きやすい職場であると思う。男性、女性で仕事内容などを区別されることがまったくなく、やはりダイバーシティーを尊重している会社と言う感...続きを読む(全217文字)

基本的に能力があれば管理職には付けます。しかし、仕事量もそうですが、それが起因するストレスも半端じゃないと思われます。
一見華やかでカッコいいように思わ...続きを読む(全181文字)