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みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社

リモートワーク 時短勤務 業務のオンライン化 ペーパーレス化 オンライン選考
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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

みずほリサーチ&テクノロジーズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全120件) 5ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にみずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

みずほリサーチ&テクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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みずほリサーチ&テクノロジーズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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みずほリサーチ&テクノロジーズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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120件中101〜120件表示

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本でも有数の金融基幹システムに携える点、バックが大きいので安定、仕組みを考え勉強するのは面白い、安定稼働、品質第一。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)

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    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年4月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ビジネスコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    官公庁相手の高い専門性を求められる仕事から得られる知見を産業界に還元するという流れが出来始めている。また、今年はみずほグループの新しい中長期...続きを読む(全203文字)

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    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年4月8日

    回答者: 社員・元社員 女性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    みずほフィナンシャルグループのシステムの仕事を請け負っているため、今後も安定した収益が見込める。
    みずほ自体がBtoCのため企業の知名度も高...続きを読む(全196文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年4月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    メガバンクグループの一角の戦略子会社であることが、メリットとデメリットを兼ね備えた会社。
    ・メリットとしては、みずほという大きな旗の元で大きな仕事をで...続きを読む(全245文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年10月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    主な柱はシステム構築とコンサルティングであるが、同業他社も多いなかでも幸いな事に母体の金融機関関連の仕事があるというのは独立したシステム会社、コンサルテ...続きを読む(全192文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年10月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 13年前 サーバ運用・保守 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    未だに合併後の弊害を引きずっているようですね。
    会話の中に「あの人はD出身だから」「M出身はいいよね」とか良く出てきました。
    在籍年数でSEになるせ...続きを読む(全182文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年7月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    SI全体に言えることだが、外注については案件が減少している。積極的に案件を取りに行ったり、ノウハウを活かして新事業を起こしたりということが求められるが、...続きを読む(全182文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    私が所属していた、みずほ銀行の勘定系システムについては上流工程を担当していました。銀行の商品追加や制度変更に伴う案件が主体になっており、やはり大きな仕組...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年11月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    "守られている感"満載です。銀行の直接の下請けという事もあり、仕事がなくなる心配がなく超安定企業です。
    そのため、安心しきった社員が多く、社員には向上...続きを読む(全185文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与体系は他社に比べて高水準だと思われる。
    最近は研修制度等にも力を入れていて人材育成に積極的になってきたと思う。
    配属される部署によって業務内容は...続きを読む(全154文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 社内SE 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    銀行のIT戦略子会社ということから、言わずもがな企業の安定性は抜群である。
    口を開けていれば、銀行系および事業会社からの案件が銀行から仕事が下りてくる...続きを読む(全188文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 法人営業 正社員

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    主に、私はみずほ銀行から依頼をうけた条件に対してシステムを作る仕事をしていました。大変なこともあり、銀行からの依頼業務はかなり無理難題も多く大変でしたが...続きを読む(全176文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 その他経営企画関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    不況の煽りをもろに受けてますが、事業内容としてはとても楽しい。政策や官公庁系に携わりたい人にオススメ。給料も悪くないと思いますが、残業は比較的多いかもし...続きを読む(全177文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年6月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 研究員、リサーチャー 正社員

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    ・研究部門は、国のプロジェクトや民間の研究開発案件もが減り始め、どの事業分野も厳しくなってきた。昨今も減り続けており、シンクタンク事業よりもシステム開発...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年5月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

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    将来性は非常に厳しいと思う。
    みずほグループ相手ならどうにか仕事は取れるが、グループ以外の仕事だと、技術力もなく業務知識もないので他のSI会社にはとて...続きを読む(全166文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 ビジネスコンサルタント 正社員

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    みずほグループの銀行に向けてシステムの仕事をするのならば安泰。社内でも最も多い人数が配置され、役員も銀行出身者で占められている。社内の人事体制、教育体制...続きを読む(全240文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年9月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 非正社員

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    みずほグループ子会社なので、法令対応や保守案件等、案件が途切れることはない点では安心して働ける。ただその分やらなければならないプロジェクトが多すぎて、し...続きを読む(全151文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

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    中央省庁の予算が削減、予算使用が厳密化されているため、予算額の減少に作業量の増加、現場は疲弊しきっている。民間企業の業務も増加しているが、景気の影響を受...続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年8月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    顧客がみずほ系列金融機関なのでライバル企業はおりません。
    逆を言えば、みずほ系列金融機関専属のシステムコンサルティング・構築機関です。
    会社の将来性に...続きを読む(全180文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    親会社がメガバンクのため、安定はしている。
    ただ、システム会社としての成長性や将来性は疑問が多い。
    特に、銀行向けの業務グループに関しては、仕事を下...続きを読む(全201文字)

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    120件中101〜120件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    みずほリサーチ&テクノロジーズの 他のカテゴリの口コミ

    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
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    説明会

    信託銀行、金融を背景に戦略コンサルティングらシンクタンク機能など、幅広い分析や提言業務に携われる。続きを読む(全49文字)

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    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    福利厚生制度については銀行系グループらしく整っており、住宅手当や社宅、各種手当、休暇制度など、基本的なものは取り揃えられていると聞いた。続きを読む(全68文字)

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    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    有給が取得しやすい、残業時間は厳密に管理されているときいた。とはいえ、プロジェクト繁忙期に業務が集中しがちだったり、部門、役職によって忙しさの差が大きいと...続きを読む(全82文字)

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    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
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    選考不参加
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    説明会

    穏やかで協力的な人が多い、上下関係はあるが、話しやすい社風だ。ただ、年功序列ではあるため保守的な文化が合わない人にはきついと思う。続きを読む(全65文字)

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    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    金融グループのIT子会社という立ち位置で、銀行、証券、信託などグループ内の金融業務に直結するシステム開発に関われるのが魅力だ。続きを読む(全63文字)

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    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    月額2万円で住める独身寮がある。また、住宅手当が最大4 万円程度支給される。続きを読む(全38文字)

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    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    残業25時間程度が普通、リリース時期には遅くまで残ることもあるということをきいた。部署やプロジェクトによるばらつきが大きく、繁忙期には深夜勤務もある。 続きを読む(全76文字)

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    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員、管理職の印象として穏やか・誠実な人が多い、コミュニケーションを大事にする風土があるときいた。ただ、部署間で雰囲気差が大きいらしい。続きを読む(全68文字)

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    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    社会課題の解決や政策提言など、公共性の高い業務に携われる点に強い魅力を感じた。技術やデータを活用して社会に影響を与えられる実感が得られると社員の方が話していた。続きを読む(全80文字)

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    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    官公庁案件を中心に、納期に追われる時期は忙しいものの、全体的には残業も落ち着いている。リモートワークも浸透しており、柔軟な働き方が可能だと感じた。続きを読む(全73文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社グッドワークスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社当初は上場を目標に掲げていたが、いつの間にか上場の話はなかったことのように扱われている。会社の方向性が不明瞭。続きを読む(全77文字)

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    株式会社featの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長が変わったので、良くなる可能性あり
    featを変えたいとの意思はあるが…
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長が変わったので悪く...続きを読む(全83文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    モビリティ事業における車載ソフトウエア開発の分野で徐々にお客様からの評価も上がってきていると感じ、案件も増え続けていると実感するので、今後更...続きを読む(全91文字)

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    株式会社スクウェア・エニックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出版、漫画事業は好調だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ゲームセクションでは新規のIPが出てこず、リメイクだけで回している感がある。続きを読む(全79文字)

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    株式会社第一コンピューターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社歴が長いので仕事を選ばなければどこかの案件にははいれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくだんなにか改善しようという雰囲気はな...続きを読む(全81文字)

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    BCC株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手企業にITアウトソーシングするのが主な業務のため、大手企業と繋がりはありますが、東海社自体は伸びないと思いま...続きを読む(全101文字)

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    株式会社テンダの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    赤字のゲーム事業に対し投資を行って立て直しを計っていたが、そもそものゲームに魅力的なものが無い為、無駄な投資に見える続きを読む(全78文字)

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    株式会社フレームワークスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    物流業界は今後もなくなるくことはないと思うし、就労人口減少によって効率化の需要は増えるのではないかと思う。会社自体も大和グループ傘下なので兄...続きを読む(全115文字)

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    株式会社Jストリームの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幅広い業界をカバーしており、主力事業もはっきりしている。
    ただし、世の中の景気に左右される印象がある。続きを読む(全57文字)

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    株式会社ネクソンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ゲーム業界の中でも高い時価総額やROEを保持し、
    自己資本比率も80%を超えており会社としての安定性があることはもちろん、業績についても毎年...続きを読む(全95文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    みずほリサーチ&テクノロジーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社
    フリガナ ミズホリサーチアンドテクノロジーズ
    設立日 2004年10月
    資本金 16億2700万円
    従業員数 4,605人
    売上高 2035億3300万円
    決算月 3月
    代表者 吉原昌利
    本社所在地 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目3番地
    電話番号 03-5281-5610
    URL https://www.mizuho-rt.co.jp/index.html
    採用URL https://www.mizuho-rt.co.jp/recruit/new/index.html
    NOKIZAL ID: 1130415

    みずほリサーチ&テクノロジーズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。