【コミュニケーションが評価される】【23卒】ＳＣＳＫニアショアシステムズのシステムエンジニアの最終面接詳細 体験記No.24675（非公開/非公開）（2022/4/24公開）

オンラインで入室し，退室

質問内容を正確に理解し，時には質問意図を確かめるようなコミュニケーションも行いました．このように誠実な態度が，評価されたポイントだと思います．

最初に出身を聞かれるなど，しっかりとアイスブレイクをしてくれた．面接官はしっかり学生の話を聞いてくれる，誠実な印象があった．

あり．誠実に問いに答えていたことが好印象だったと聞きました．

なし

就活の軸を聞かれた．

私の会社選択の軸は、自分が成長できる環境があることです。業務を通して自身の成長が感じられれば、やりがいに繋がり，意欲的に働き続けるモチベーションになると思うからです。私は人前で発表することが苦手だったので、研究室へ配属後，初めての学会発表をすることになった際はとても苦労しました。しかし、この学会に真剣に取り組み，自分も人前で発表することができるのだと自信がつきました．その次の学会では最初の学会発表で培った力が生かされ、優秀賞をいただくことができました。この自身の成長を実感できた経験により、研究へのモチベーションが向上し、意欲的に取り組むことができています。以上のことから、自分が成長でき、意欲的に働き続けられる環境で働くことを基準に設けています。

３年後，５年後にどのよな人材になっていたいか

仕事スキル・人柄の両方の面で信頼される存在になりたいと思っています．仕事内容で言うと，中流、下流工程で経験を積んだのちに上流工程の仕事にもチャレンジしたいと考えています．上流工程の仕事については，先輩社員から、お客様が何を望んでいるのか聞き取って形にしていくことや、どれだけ実現させられるかを考えていくことが面白いと聞いており、私もそういう仕事に携わりたいと思っています．また、チームの一員としてシステムを作り上げる経験を積んだのちに、リーダーとしてチームをまとめ、助け合える環境を持つようなチーム作り、一つのプロジェクトを作り上げられるような、マネジメントができるエンジニアになりたいと考えています．

他企業に内定が決まったため．