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【良い点】
所属していた部署が、女性が多く管理者も女性が8割を占めていて男女問わない考えのようでした。
勤続年数が浅くても、優秀な人はどんどん上に引き上...続きを読む(全197文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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トランス・コスモスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1375件） 12ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トランス・コスモス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にトランス・コスモス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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トランス・コスモスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
女性の管理者も多く、女性だからと昇進が難しいことはない。男女比率も女性8割のため、様々な働き方、仲良くなった人に相談も可能で安心する。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
契約社員の方含め、産休・育休後に復帰される方も多くいらっしゃいました。女性管理者の方も多くいました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休、育休を取る方は多い印象です。復職する方もいますし、子育てに配慮した部署への配属など、大きな会社だからこそ出来る対応があるところは良い点...続きを読む(全222文字)
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女性の働きやすさに力を入れているらしく、産後の復帰率は96％とのことだった。続きを読む(全38文字)
- この投稿でわかること
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- 社員から聞いたこと
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【良い点】
時短で働く方には良いと思う。また女性の部長も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配慮事項のない社員に業務が集中する。性別問わ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自身の所属しているチームになるが、女性の管理職の方やリーダーは半数を占めている。子供を授かった際、産前産後休業や育児休業はしっかりと取れたし...続きを読む(全210文字)
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産前産後休暇や育児休暇のほかにも女性の管理職が多く、社会進出もできる環境だと思う。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しているかと思う。女性も働きやすい環境にあると思う。女性の責任者や役職なども多い。時短勤務なども可能。配属先にもよるかと思うが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
産休・育休・時短勤務などはしっかり制度もあるし、活用できる環境だと思います。
女性の管理職も、多くはないですがいるみたいなので、働きにくいと...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性だけのチームなどがある場合もある。男女差を感じることはなかった。専門的なキャリアを積むのは難しいかもしれない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性男性関係なくチャレンジさせてもらえる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の管理職が多いため体調悪い日の申し出ができ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすいうえ、戻りやすい。福利厚生もだが、周囲もその環境が普通のため産休・育休を取ることに「なんで？」とはならない。自信を持っ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
産休・育休制度がしっかりしている様子。産休明け・育休明けで再度働いた人をそれぞれ知っている。男性の育休取得を推奨している。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
コールセンターということで女性の割合が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なので派閥はそれなりにある。仕事上の付き...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性の管理者も多く、お子様の手当もあり、且つ産休明けの復職者も多かった。事業所によってはお子様を連れて職場見学もあり良かった続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の管理職も多数在籍しており、男女関係なく昇進が可能である。同様に仕事も男女関係なく機会が与えられるので女性にとって非常に働きやすい環境で...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性の従業員が多く、毎月1日だけ有給休暇として取れる生理休暇がある。休暇も取りやすい。家庭の世話をしなければならない女性従業員にとっては非常...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
女性が多いので働きやすかった。相談しづらいことも女性の社員さんが多いおかげで聞きやすかったのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育休をとって戻ってくる方も多くいるので比較的ワークライフバランスがとりやすい会社なのかとは思う。
人事や上長の判断にもよると思うがフルリモー...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性活躍推進を行なっているなど、女性の管理職の方も多かったので、女性でも年次を重ねていけば役職がつける環境である続きを読む(全62文字)
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【良い点】
自分の勤務していた職場では、子持ちの女性社員の方が、子どもの体調不良などを理由とした突発的な休みも許容されていたので、女性にとっても働きやす...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
性別に対しての圧は特になく、女性で役職者として活躍している人も多い。またキャリア相談などもある為自分のやりたいことを見つけやすいと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産休が取りやすく、復帰もしやすい。
キャリアアップもしやすく、働きやすい。
やる気があればリーダーにもなれる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
育休は、取りやすい環境だと感じます。実際、男性でも育休を取得されている方がいました。管理職に疲れている、女性もいました。続きを読む(全66文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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トランス・コスモスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内でスキルアップをしていきどんどん仕事を任せてもらえる様になってもお給料には反映せず、仕事が増える一方でできな...続きを読む(全184文字)
回答者：
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【良い点】
トランス・コスモスは、配属部門や業務内容による差はあるものの、全体としては残業時間の管理や有給休暇の取得促進など、ワークライフバランスの改善...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生面では、社会保険完備をはじめ、育児・介護休業制度、時短勤務制度など、ライフステージに応じた制度が整備されています。また、在宅勤務やフ...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
入社前に経歴を考慮した職能グレードが定めされるが、中途採用の場合これまでの職務経歴は全く考慮されておらず、ただただ学歴重視。
1年2回評価制...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
・業務内容を自己都合で取捨選択するような就業態度のよくないメンバーが、自分より基本給が高いことを知ったため。
どれだけ業務を頑張っても、評価...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
基本定時で帰れるが、突発的な残業発生が多いため定時後の予定は入れずらい。
有給は取得はできるが、企業様に出向している場合、業務委託契約の兼ね...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
会社内では社内公募を積極的に実行しているが、現場は配属されたメンバーに長期的にいてほしいため、本部と現場でかなり温度差がある。
異動希望を出...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
toC業務が好きな人にはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロープレに沿った対応をひたすら続けていくので、働き続け...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
残業は基本的にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いみたいなので、そこは入社してからじゃないと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理業務を行いたかったが、いつまで経ってもコールセンター業務ばかりで疲弊したため退職しました。続きを読む(全79文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
育休を取得後復帰している女性社員はいた
【気になること・改善したほうがいい点】
部長職についている女性の管理職は自分の部門では見たことがない...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
性別問わずに活躍できる会社ではないです。やはり男性メインで管理職が多く、まだまだな感じがします。これから体制がかわることに期待
【気になるこ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
誰も飯伏がらない。とって当然、必要なら助け舟を出すといった風土があった。
下手に無理をするよりも、産んできます！という気合をみせてよいくらい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
今までの経験からすると女性にとって働きやすい職場と考えています。産休・育休も取得しやすく、時短勤務も相談すればできると思います。
【気になる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
育児休暇制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の責任が大きく、家庭がある方、特に時間的制約のある方には厳しい環境だと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本的に女性には優しいと思う。残業していない人が多かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女差があるように思える。
ここら辺...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性でも管理職になれる可能性は十分にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は違うと思いますが、女性が出産後も働くというの...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
見ていて、女性が働きにくそうと感じる場面は全くない。実力主義で評価されている。
産休育休への理解もあり、言い出しにくい雰囲気もない。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制ではありますが、本人の希望シフトではないため、プライベートはあまり期待できない勤務形態です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
昨今は女性管理職もじわじわ増えているよう。
制度としては、育児や介護での時短勤務、男性の育児休暇なども揃っており、充実していると思う。続きを読む(全73文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
トランス・コスモスの 会社情報
| 会社名 | トランス・コスモス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トランスコスモス |
| 設立日 | 1985年6月 |
| 資本金 | 290億6596万円 |
| 従業員数 | 10,044人 ※グループ：22,840名 |
| 売上高 | 2666億4500万円 ※2018年3月期（連結） |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | グループCEO：奥田耕己／CEO：船津康次／COO：奥田昌孝 |
| 本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目2番20号 |
| 平均年齢 | 35.8歳 |
| 平均給与 | 479万円 |
| 電話番号 | 050-17517700 |
| URL | https://www.trans-cosmos.co.jp/ |
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