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労働環境は最悪です。平日は終電は当たり前、土日出勤も多く、代休も非常に取りづらいです。有給取ろうとすると、上司にスゴい嫌な顔をされます。また、仕事内容も...続きを読む(全201文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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オービックの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全114件） 5ページ目
社員・元社員による株式会社オービックの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オービックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オービックの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
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4.0
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
4.5
- 社員・管理職
-
4.0
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.7
- 退職理由
-
3.2
オービックの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.4
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オービックの 退職理由に関する評判・口コミ一覧
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up or outの社風。年々その傾向が強く、キャリアパスの選択肢が非常に少ない。SEであっても稼げるSEが上にあがる。その為、計画性の無い、無茶な仕事...続きを読む(全162文字)
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純国産ERPで拠点も国内にしかない為、海外で仕事をしたい場合どうしても難しいです。
また基本的には業務システムの構築とサポートのみの仕事の為、他部署へ...続きを読む(全166文字)
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上場以来、増収を続けている優良企業であるが、それを社員に還元しようとは見受けられないのが一つの理由。
中途採用をしないという制度の為、人間関係は良好だ...続きを読む(全185文字)
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業務アプリケーションが中心のため、幅広くソリューション提案を行うところには企業の方向性とはギャップがあり、たとえばネットワークインフラなど中心に提案、サ...続きを読む(全170文字)
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あと10年この会社で働いてもマーケットでの価値を高めることが難しいと思いました。かと言って、20年後・30年後この会社で働いているという姿がイメージが出...続きを読む(全198文字)
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営業が強い会社だったので、
SEでも営業力がない人間はだめという雰囲気があり、
自分としてはどうしても理解できずに、退職しました。
中途採用をして...続きを読む(全157文字)
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社風に合わず、仕事が自分にとって重荷でしかなく、さらに入院などの影響もあって会社の離脱もあり、疎遠になって入院を機にやめようと思った。会社は実力主義で成...続きを読む(全151文字)
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アットホームだけど閉鎖的なカルチャー。新卒しか採用しない会社で違う血が入らないから、よくも悪くも自社流のやり方しか見ることができず、業界のスタンダードな...続きを読む(全158文字)
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活気のある雰囲気は企業のイメージアップには欠かせない要素だと思う。
特に、イベントでパワーみなぎる接客をされると、そうでない企業と
比べて、お客様の...続きを読む(全361文字)
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労働環境
・人が足りない状況が慢性的に続いており、残業なしでは仕事をこなすことが出来ない
。残業が通常という意識もある。休日出勤も多く、プライベート...続きを読む(全161文字)
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残業が多い会社です。年間1000時間を超える社員が少なくありません。
ワークライフバランスを考えると両立することは非常に難しいです。
結婚や出産を機...続きを読む(全179文字)
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現状、労働環境が非常に悪い状況です。製品精度が悪い状態で製品を出荷する為、度重なる不具合があり、日々対応に追われている状況です。更に、SE人数が足りてい...続きを読む(全161文字)
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フィールドが限られており、キャリアプランを描けない。
システムインテグレーション事業は好調。営業やSEの人間性、能力はそれなりに高くその点では将来性も...続きを読む(全187文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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オービックの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
入社前は説明会でもOBOGの方が良い方でしたので一緒に働きたいと思って入りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に入ってみる...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
新規顧客の発掘や、テレアポなど、この規模の企業では経験できないことを経験させてもらえる。20代でいるにはかなり成長できる会社なのではないだろうか。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は、先輩の顧客を奪ったりなど社内競合も激しく、人間的にそれはどうなんだという人材ばかりが生き残る。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有給などは特に気にせず取れる。自分は特に何かを言われたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は結構取りづらい雰囲気があ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
この会社で女性が働くのであれば、事務職をお勧めする。総合職と同じ給与で、定時で帰ることができる。最強のコスパだと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
若手にはやさしく、業界他社に比べて待遇がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代以上になると他社の方が待遇が良く成るため、転職...続きを読む(全83文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
前職を退職した理由は、個人のスキル不足というよりも、組織全体のマネジメントや開発体制に根本的な課題を感じたためで...続きを読む(全522文字)
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【良い点】
親会社が大きいので温室ミカン的まったり感がある職場でよかった。潰れる心配もなく、天下りの上司を除けばいい職場だった。ただサーバーチームは休日...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
企業規模が大きいため、事務手続きはスムーズ
【気になること・改善したほうがいい点】
1on1で、上司が退職済の方の悪口・陰口を言ってくること...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
お客様の対応は楽しかったです！
元来話すのが好きでコールセンターに就職したので、その点はとても楽しく働けました。
お客様もクレーマーに当たる...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
プログラムの研修が三か月程度とられているのは良かったと思います。
当時の先輩社員は丁寧でしたので、初心者でもとっつきやすいです。
【気になる...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
カレンダー通りに休めること
【気になること・改善したほうがいい点】
上述の通り、休日を返上して自主学習し、高額な試験費用を自己負担し、資格が...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
今後のキャリアを検討する時間と余裕があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の人生を考える上で、派遣社員として事務仕事のキャリ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が集中しすぎる傾向があります。
また、他の人に仕事を振ろうとした...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に、システムエンジニアを希望していたが、枠がないからものづくり系から入って、そこからシステムエンジニアにな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
現在の開発体制において一定の達成感を得たことで、次なるキャリアの柱を構築するために外の世界に目を向けました。より意思決定のスピードが速い環境...続きを読む(全197文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
オービックの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オービック |
|---|---|
| フリガナ | オービック |
| 設立日 | 1968年4月 |
| 資本金 | 191億7800万円 |
| 従業員数 | 2,311人 |
| 売上高 | 1212億4000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橘 昇一 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目4番15号 |
| 平均年齢 | 35.9歳 |
| 平均給与 | 1103万円 |
| 電話番号 | 03-3245-6500 |
| URL | https://www.obic.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.obic.co.jp/recruit/newgraduate/ |
NOKIZAL ID: 1130420
