この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
住宅補助や福利厚生面はほとんどありません。転勤になっても支度金がわずかに出るだけで、その額じゃ満足に準備もできない位です。
家族持ちであれば単身赴任手当...続きを読む(全160文字)
パーソルキャリア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルキャリア株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にパーソルキャリア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
住宅補助や福利厚生面はほとんどありません。転勤になっても支度金がわずかに出るだけで、その額じゃ満足に準備もできない位です。
家族持ちであれば単身赴任手当...続きを読む(全160文字)
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福利厚生は最低限のものしか無かった。社内制度はユニークなものが多く、全社員を巻き込もうとしたイベントなどが目白押し。学生のサークルのようなノリで仕事をした...続きを読む(全171文字)
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社員にの楽しく働くように経営陣考えているようだが、
実際は、福利厚生など全く充実していない
住宅手当、退職金などなし
ボーナスは形としてあるが、1ヶ...続きを読む(全159文字)
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休暇制度はあってないようなものでした。土日出勤は当たり前でしたが。他の会社のようにやらされ感で仕事をしている社員はいなかったので精神的には健全だったのかも...続きを読む(全157文字)
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エンジニア職の福利厚生(住宅・扶養・退職手当など)はほとんど無しです。
有給は比較的取りやすくなったが、プロジェクトによっては取りづらいところもあるよう...続きを読む(全187文字)
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以前はブラックの代名詞と言われていたほど過酷な労働条件でしたが、さすがに気にし出したのか、かなり働きやすい環境だと思います。労働時間マネジメントが進められ...続きを読む(全232文字)
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離職率が大変に高い会社です。長時間労働で、目標設定が高く、長く働いている社員は少ないです。しかし、大変知名度は高いので、転職先には好意的に迎えられます。ど...続きを読む(全152文字)
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福利厚生はひどい。毎日サービス残業、残業をつけて申請をすると差し戻される。本当に腐っている。
21:00~22:00の間で強制終了になる部署もあるが、そ...続きを読む(全223文字)
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休暇制度に関しては通常の原則完全週休二日制になります。お盆休み、夏期休暇もカレンダーとおり取得できるので9連休などの大型の休暇も可能になります。また万が一...続きを読む(全169文字)
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スマートワークを推奨しており、ワークライフバランスはとても取りやすい職場です。完全週休二日制でたまに土曜出勤がありますが、その際は代休を取ります。夏期、年...続きを読む(全189文字)
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2010年の10月から約半年間、契約社員として働いておりました。中途入社に対しても分け隔てなく接してくれる人が多いのと、風通しの良い職場だと思います。企業...続きを読む(全216文字)
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休暇制度について、有給制度はかなりの確率でしっかり取れます。
半日休暇も使えるので就職活動などの転職活動も行いやすかったです。
また、有給制度は時期に...続きを読む(全155文字)
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派遣でのお仕事でしたが、有給休暇や休暇申請については他の方との調整をすれば問題なく取得出来る。私の場合、労働時間は初め言われていた内容とかなり異なっていた...続きを読む(全180文字)
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福利厚生については年々良くなっていった記憶があります。
女性が出産後に職場に「普通に」戻れる点は非常に評価も高いのでは
ないでしょうか。
売上が悪く...続きを読む(全205文字)
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休暇制度はごく標準的でした。基本的に土日がお休み、年に数回だけ土曜日出勤がある。祝祭日もお休みで、GWやお盆お正月はカレンダー通りで融通が効かないですが、...続きを読む(全156文字)
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今はどうかはわからないのですが、健康保険組合のポイントを貯めると色々な薬などが貰えたり、健康診断も自分の好きな病院を選べたのできれいな病院で健康診断を受け...続きを読む(全175文字)
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ジムやパソコンのスキルアップのための研修など、いろいろあるようでしたが利用しませんでした。健康診断は仕事を休んで行かなければいけないのでちょっとつらいです...続きを読む(全156文字)
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有給休暇の消化を奨励されており、年に1度は長期の休暇を取得する社員が増えてきている。労働時間についても最近では36協定の遵守が必須となっており、かなり削減...続きを読む(全191文字)
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残業代は10分ごとにカウントしてくれるのでとても良心的。
ただし、住宅手当や家族手当などはないのでそのあたりが整備されれば
問題はないと思う。
6日...続きを読む(全166文字)
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休暇制度や労働環境に就いて満足している点は、特になし。夏期休暇5日あり。住宅補助、食事補助、出産育児支援、レクリエーション支援など、福利厚生も特になし。通...続きを読む(全172文字)
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当時の目立った福利厚生も記憶にない。確か新卒入社の社員はジョブローテーションは短い期間で定期的にあったと思う。たぶん何かしらの意図があったように思えるが、...続きを読む(全188文字)
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福利厚生は手当てとしては資格手当てや役職手当てがある程度。あまり手厚いかたちではない。
ジョブローテーションについては、会社の都合で動かされるため本人の...続きを読む(全152文字)
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残業は毎月100時間を超えていましたが、組織が大きくなるタイミングだったので非常にエキサイティングで楽しかった。過労により救急車に運ばれることもあったが問...続きを読む(全160文字)
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派遣先にもよりますが、サービス業でも週に2日は必ず休めました。たまに残業はありますが、残業代は必ず出るので問題ありませんでした。時給制だったので、月によっ...続きを読む(全157文字)
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資格取得を支援してくれているため、スキルアップしやすい環境である。住宅補助、食事補助はなく、次の転職までのキャリアを形成するのに適した会社ではあるが長くい...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や残業で稼ぐ感じ
賞与は業績と個別の目標で半期で評価される
評価が良いとすごくもらえるが評価が悪いとあまりもら...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ノルマはあるが達成しなくても特に何もない
人が良い人ばかり
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが非常に少ない
残業しないと...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
とにかく良い人ばかり
若い人が多く皆さん優しい
質問したらすぐに答えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低い
ただ仕事は楽...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークで
スキルアップが見込めませんでした、また、アナログなところもあって少し無駄だなーと思うこともたたあり。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
リモートワークも多く、全体的にリモートでやろうと言う場所ではありました。
社員さんだと
お子様がいる方が多くいたのでリモート希望される方もいま...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
派遣だったので賞与はなかったが、時給が高かったので社員と同じくらいの月給額だったこともありました。頑張りによっては、時給もあげてくれたので、す...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
大手ではあるので安心感はあると思います。比較的年齢層も若く20代でリーダーの人人もいてやる気があれば上にたっているイメージはあります。比較的温...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
法人営業としての基礎スキルは嫌というほど身につきます。まずは新規のテレアポ業務から始まり、ひたすらに数を追うことの重要性から、商談における提案...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
年齢や職位、経験年数などによって異なりますが、業界平均よりもやや高い水準にあります。 東証一部上場企業ということもあり、給与水準が比較的高めに...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
他の業界を経験してみたかったのが理由になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職をして思いますが、本当に周囲の人・在籍している人...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
普通、良いところは思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない、特筆していい点がない。
いらないサークルの維持費や経費を減ら...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった福利厚生はありません。人数限定で独身男性が入れる寮がありました。とても古い建物なので、設備も古いま...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
契約社員ですが4保険きちんと加入させていただくことができます。社内制度については、正社員登用がありましたが、オペレーターから正社員になる方はほ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
UdemyBusinessが使えるくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
教育補助は年間予算1人5万円程度。大したものは受けられない。...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
住宅補助は非常に良い。月8000円でレオパレスに住める。
社宅も結婚しているとかなり出るのでその点は非常に良い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
資格取得すると、祝い金がもらえます。勤務時間内で日々更新される会社オリジナルのe-ラーニングが受講できます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ベネフィットに加入していたし、健康保険組合で保養所に泊まれるし、インフルエンザ予防接種も安かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
派遣はとくにないです。
正社員のかたは充実してるようにみえます!
派遣でも土日休みなところが多いので良いとおもいます。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
資格の取得制度がしっかりしています。
定期的に面談があるので資格取得へのモチベーションはかなり保つことができると思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
努力してもしなくても、余程のことがない限りは毎年昇給します。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがないので契約社員と変わらない。...続きを読む(全96文字)
会社名 | パーソルキャリア株式会社 |
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フリガナ | パーソルキャリア |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 11億2719万円 |
従業員数 | 5,285人 |
売上高 | 1035億890万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瀬野尾裕 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目4番1号 |
電話番号 | 03-6213-9000 |
URL | https://www.persol-career.co.jp/ |
採用URL | https://www.persol-career.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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