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【未来を拓く街づくり】【22卒】 ゴールドクレスト 総合職の通過ES(エントリーシート) No.49432(慶應義塾大学/男性)(2021/6/11公開)

株式会社ゴールドクレストのインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2021年6月11日

22卒 インターンES

総合職
22卒 | 慶應義塾大学 | 男性

Q.
あなたを構成する3つの要素とその割合・理由を教えてください。※要素合計を100%とすること

A.
向上心(20%)、計画性(40%)、粘り強さ(40%)だ。私は常に目標を高く持ち、その目標に対して計画的に粘り強く努力をしてきた。中でもこの3要素が最も発揮されたのが大学受験である。私は高校1年生の時に慶應義塾大学合格という目標を設定し、受験日から逆算して作成した勉強計画に則って3年間学習を進めた。当初は模試での成績がなかなか伸びなかったり、目標を友人から馬鹿にされたりして何度も諦めたくなった。しかし、自分の努力を多くの人に認めてもらうということをモチベーションに、絶対に合格するという強い意志を持って粘り強く努力をし続けた。また、模試の結果が悪いという課題に対しては、知識のアウトプットの機会が不足していることが原因だと考えた。そこで、考察した改善点を基に勉強計画の修正を重ね、常に学力向上に努めた。その結果、受験前の模試では全国一位という成績を残し、余裕をもって合格することができた。 続きを読む

Q.
当インターンシップを志望する理由と、参加して学びたいことを教えてください。

A.
志望理由は、貴社への理解を深めるためだ。私は旅行で訪れたシンガポールの街並みに感銘を受けた経験から、街づくりを通して多くの人に影響を与えることができるデベロッパーに関心を持った。私はこれまでに合計2棟のマンションで暮らした経験があり、世代を超えた多くの人のつながりを創出して街を活性化するマンション開発の影響力は非常に大きいと考えている。そのため、デベロッパー業界の中でもマンションを中心とした開発を行っている貴社には特に関心がある。参加して学びたいことは2つある。1つ目は、貴社のマンション開発についてだ。開発地見学などにより貴社の街づくりを体感することで、徹底的に品質を追求してお客様の未来を見据えた価値を提供している貴社の開発について学びたいと考えている。2つ目は、貴社の社風についてだ。社員の方々との交流を通じて、少数精鋭で若手から成長できる貴社の社風について理解を深めたいと考えている。 続きを読む
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26卒 | 非公開 | 非公開
通過

Q.
デベロッパーとして働くことのイメージについて、ご自身の経験や想いを踏まえて教えてください。(200文字以上400文字以内)

A.
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公開日:2024年9月27日

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ゴールドクレストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ゴールドクレスト
フリガナ ゴールドクレスト
設立日 1992年1月
資本金 124億9910万円
従業員数 197人
売上高 248億4500万円
決算月 3月
代表者 安川秀俊
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目1番1号
平均年齢 30.7歳
平均給与 621万円
電話番号 03-3516-7111
URL https://www.goldcrest.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132232

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