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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーグループの評判・口コミ一覧(全6016件) 182ページ目

ソニーグループ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ソニーグループの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.7
やりがい
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4.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.1

ソニーグループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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入社難易度
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4.3
おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ソニーグループの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6016

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若くても責任ある仕事を任されるところ。
特に海外赴任案件でも、自ら手をあげることにより、赴任させてもらえる可能性も高い為、こころざしの高い社員にとって、...続きを読む(全155文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
リサーチ・市場調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・休暇は取りやすかった。勤務時間はプロジェクトの進捗次第。時期や部署にもよるが自己管理しやすい環境。
・福利厚生はあまり充実していないが、その分給与に含...続きを読む(全167文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
24年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

風通しの良い会社で、キャリアや役職に関係なく意見交換が出来、耳を傾けてもらえます。コミュニケーション力が重視され、ミーティングも多い職場なのである程度のア...続きを読む(全172文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風や仕事内容に大きな問題はないが、給与。
ここ最近ボーナスカットが続き、今後も当分続くようであれば退職を検討したくなる。
残業時間も規制している部署...続きを読む(全159文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世間でも色々と話になっているが、業績はよくない。
ただ輸出企業なので、円安がどの程度業績向上になっているかはわからない。
現在でも無駄な出費をなくすこ...続きを読む(全174文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由としては、以下3つ。
・仕事内容が今後伸びるであろう分野であった。当時の社長も多くの投資をしていく流れがあった。
・自由な雰囲気のある社風と感...続きを読む(全159文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社3年までは、他部署と一緒に行う研修が年に1度ほどある。
基本的には業務を進めていくためにどうやって対応していくかなど、どこの企業に行っても役立つ様な...続きを読む(全161文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他メーカーと比べて給料はよいはず。
ただ、現在の業績が悪くボーナス2割カットがここ最近ある。
今後の業績次第ではまた戻ることはあるが不透明。
評価制...続きを読む(全155文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・自ら設計したものが商品化されたとき
→入社して間もなく重要な商品の設計を担当できる。更に新規商品においても2年目から携われることができるので責任感はあ...続きを読む(全168文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人のやらないことをやる、というのが会社四季報の会社のモットーの欄にありました。ほかの会社は、社会貢献とか技術開発により人々の暮らしに寄与するとか、もっとも...続きを読む(全207文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修については、会社主導のものも少なくありませんが、個人の発意を重んじる気風です。自己啓発として、会社が推奨している研修プログラムがあり、それを受講完了す...続きを読む(全174文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
人事
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与はとても満足しているものでしたが、自分の意見を上手く出していかないと全く相手にされないような職場でした。スキルアップが前提であり、スキルさえあれば意見...続きを読む(全167文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手企業なので、それなりに充実しています。業績悪化の影響で賞与は厳しい部分もありますが、福利厚生制度には手をつけておらず、いごこちのいい会社です。特に海外...続きを読む(全167文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりたいと言えばなるべく希望に添う形で業務をアサインしてくれる。
ただし、体系だってスキルアップをしていくような業務アサインでは無く、
その時期に応じ...続きを読む(全170文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績が悪く繁忙感が強いため、ほぼプライベートはない。
子育てを理由に早く帰ろうものならできない人間と認定される。
そもそも定時で帰れるようにスケジュー...続きを読む(全190文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エレキの業績が深刻に悪く、回復の見込みはない。
失敗を恐れる文化が非常に強く、とても新しい市場を開拓できるとは思わない。
エンジニアとしても繁忙感ばか...続きを読む(全187文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
その他の法律・会計関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

競争の激しい民生用の機器が中心の会社であるため事業の安定性は低いと思います。またご存知の通り最近はヒット商品が出ていない。
今後の生き残りをかけて厳しい...続きを読む(全193文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
その他の法律・会計関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

制度上の研修としては年次毎の集合研修や現役エンジニアが自身の分野の技術説明をする技術研修がある。また社外の有料の研修も自身で見つけてきて必要性を上司に説明...続きを読む(全180文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月10日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は以前はかなり良かったと思います。海外駐在から帰任した場合だけでなく、国内の転勤時にも住宅の家賃補助はかなりもらえましたし、海外出張に行く際の支度...続きを読む(全170文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
光学技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

苦しい経営状況の中、これだけの給与がいただけるのはありがたいことだと思っています。昇進に関しては若いうちからチャレンジできるような環境をつくってくださると...続きを読む(全161文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内環境から見た仕事のしやすさは本当に恵まれていて、特に女性に優しい会社だと思います。その一方で、これからバリバリ働きたい方にとっては、ある程度固定化した...続きを読む(全154文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は項目としては充実しているが、赤字続きでお金がないため、金銭、時間ともにうける余裕がない。英語についてもTOEICを一定の点数とらないと、仕事でまった...続きを読む(全161文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年03月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は非常に優秀な方が多かったと記憶しております。また、景気的にも最悪の状況は脱しており、会社内にはかなりの勢いがあったと思います。現状とは比較にならない...続きを読む(全162文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私も前職に留まるかどうか悩みましたがソニーに入社してよかったと思っています。転職は底辺な力を必要としますが、じぶんがやりたいと思うことがあればドンドン行動...続きを読む(全155文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

んんんん不景気だが、カメラなどは比較的販売が好調である。
現在は中国やタイなどでの生産を行うため出張などの機会も多く、部署によってはそれなりにエキサイテ...続きを読む(全160文字)

6,016件中4,526〜4,550件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

ソニーグループの 会社情報

基本データ
会社名 ソニーグループ株式会社
フリガナ ソニーグループ
設立日 1946年5月
資本金 8742億9100万円
従業員数 113,000人
売上高 13兆207億6800万円
決算月 3月
代表者 吉田憲一郎
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号
平均年齢 42.4歳
平均給与 1113万円
電話番号 03-6748-2111
URL https://www.sony.com/ja/
採用URL https://www.sony.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1130239

ソニーグループの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。