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パナソニックコネクト株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックコネクトの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全43件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックコネクト株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にパナソニックコネクト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックコネクトの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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パナソニックコネクトの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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パナソニックコネクトの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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43件中26〜43件表示

パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接の時にもあったアットホームな感じがそのまま仕事場にも溢れているということ。
Panasonicグループということもあり、福利厚生や年収、...続きを読む(全190文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本を代表する大企業に対して直接訪問し、会うまでのハードル無くお客様と会話できる点が大変魅力的であり、取り扱う商品についても知名度が高い。ま...続きを読む(全150文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パナソニック(株)100出資グループ会社なだけあって、社内体制がしっかりしています。B to B事業の日本部門を担当している。
    【気になるこ...続きを読む(全180文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2017年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    母体が大きいこともあり、福利厚生などは、まだ良い方だと思います。
    労働組合もしっかりしているので、その点はいいと思います。
    【気になること・...続きを読む(全193文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 ITコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大規模のシステムに携わることができるため、非常にやりがいがある。ユーザーからは見えない大きなシステムも多くあるため、モチベーションも下がるこ...続きを読む(全160文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に営業色が強く、技術って言われる部署に配属されても、エンジニアではない。社内で仕事をきちんと回せる人が少な...続きを読む(全141文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社説明会でスケールが大きい仕事に憧れて入社した。実際、大手企業に対して営業をするので、非常に大きな規模のプロジェクトにも携われるチャンスが...続きを読む(全179文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社のブランド(ネームバリュー)としては強いため、広い分野・業界においての仕事が存在する
    【気になること・改善した方がいい点】
    会社の...続きを読む(全213文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 ネットワーク設計・構築 非正社員

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    朝礼があるのは、どこの企業も同じだがパナソニックの朝礼は他社とは一線を引く。
    社訓はもちろん、故松下幸之助の残した言葉や社歌を毎日唱和し、歌うのだ。
    ...続きを読む(全157文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年5月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 セールスエンジニア・プリセールス 正社員

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    親会社にすぐ駐在のかたちで行ったので逆に社内の内容はよくわからない状況でした
    社風は少し暗いイメージがあり、横のつながりは希薄なところがありましたが、...続きを読む(全154文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年2月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

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    入社した理由としては、パナソニックの法人会社が当社のみとなっていたためである。入社してからのギャップとしては、部署にもよるが上司の意見が非常に強く感じる...続きを読む(全152文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年1月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    求人、面接でうけた印象は、やはりパナソニックというネームバリューに魅力を感じました。入社後もその気持ちは一緒でした。入社を決めた際に、不安に感じた点は、...続きを読む(全166文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

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    世界のパナソニックで働いてみませんか?という求人に魅せられたかが
    内容はわりかし、レガシーな感じであった。
    責任が全て個人へいってしまい、責任者があま...続きを読む(全160文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 その他の電気/電子関連職 正社員

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    セキュリティ関連製品をハード、ソフトともに開発しており、セキュリティ商材の開発に興味があり入社。
    新卒の場合は、大学の研究内容と部署のマッチング面接が...続きを読む(全167文字)

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    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2012年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 26年前 その他営業関連職 正社員

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    パナソニックの看板があるため、その安定性と信頼性には魅力を感じていた。
    しかしグループ会社内での力関係では非常に弱いなと感じた。
    業務用として売れて...続きを読む(全241文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年10月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 人事 正社員

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    短大の就職課の先生に勧められて受験いたしました。入社後、同期入社が50名程いましたが
    短大卒は、私だけでした。全員、四大卒の方で企業について勉強してき...続きを読む(全152文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年6月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    面接のときまでは、国内の事業所が全国に何箇所か存在した。しかし、入って1ヶ月で横浜が閉鎖。1年で宇都宮、熊本が閉鎖。入る前は、まったくそういう情報を教え...続きを読む(全177文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年5月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    ブランド力、研修の充実度、フレンドリー=ギャップなし
    歴史がある=頭が古い、平均年齢がかなり高い
    大企業=トップの方向性と現場の現状があまりにも違いす...続きを読む(全155文字)

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    43件中26〜43件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    パナソニックコネクトの 他のカテゴリの口コミ

    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員は新築の社宅に住め、約8割補助がでる。副業は申請すれば可能。一年にポイントが付与され、資格取得や旅行代、インフルエンザの接種代などに...続きを読む(全233文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収については年々良くなってきてます。また、JOB型雇用からの年功序列がなくなり特に中堅までは実力がある方が上に上がっていってます。
    【気に...続きを読む(全177文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    時間休やフレックス、長期休暇が非常に取りやすいため、予定に合わせて途中抜けや早上がりができます。
    また当日にスケジュール表に時間休やフレック...続きを読む(全181文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    以前に現在の社長になり、事業方針もこれまでとは異なる観点で、積極的な投資等活動を行われました。既存事業も理解がありましたが、事業トップを外か...続きを読む(全185文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    条件は職種/職場によります。良い悪いは自分の希望に合う合わないで変わると思いますが、一般的なところと比較しても良いとはおもいます。
    夏季休暇...続きを読む(全180文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事内容を変えたい場合は毎年変更希望を出していると考慮されると思います。社内公募があり希望することも可能です。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    パナソニックグループ共通で福祉制度は多数あり自分の意志でいろいろ選べます。使う機会がないであろう保障では共済もあり、掛け金も安いです。

    い...続きを読む(全192文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員が使える動画学習教材や、今流行りのクラウド・AIをハンズオンで学べる研修機会なども多くあるため、スキルを磨くための学習環境は整っている。...続きを読む(全138文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界でも抜きんでてダイバーシティ・DEIの取り組みは進めている。その中でも女性社員をターゲットとした休暇制度やキャリア構築に関する制度も整っ...続きを読む(全84文字)

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      実際の働き方
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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    初任給が業界比較で高い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制度的にはジョブディスクリプションによる絶対評価にはなっているが、実際にジョ...続きを読む(全300文字)

    この投稿でわかること
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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ベータシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    経歴が短かった私も現場で活躍できるし、いろんな経験を積んでキャリアップすることができますと言われたから続きを読む(全57文字)

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    ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 テクニカルサポート 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    スキルアップできたこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    違う業務、コールセンターなど任されることがあったが、相談すると、対応してくれ...続きを読む(全88文字)

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    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には人はいい。法律遵守はしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先常駐になると、自分がどの会社の人間かわからなく...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ライプの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業未経験でも積極採用している点です。とくに必要なスキルや経験が求められることはないので、最初のハードルとしては良いと思います。
    【気になる...続きを読む(全190文字)

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    株式会社IDホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    古風で厳しい社風だと認識していたので、概ね認識通りだった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    思ったよりも、年配の方が多く、
    独自のル...続きを読む(全91文字)

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    ジャパンシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    人事はもちろん、職場の人は皆人柄が良かった。特に人事との距離が近く、フォローが手厚いことに驚いた。
    同期や先輩とコミュニケーションを取る機会...続きを読む(全171文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    外資系クライアントの案件ということで、スマートで風通しの良い職場環境を想像して入社しましたが、実際は「昭和の工場...続きを読む(全206文字)

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    株式会社キューブシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件数は多く、現在も拡大中とのこと。クラウドやインフラ、web系周りも持っているため、SIerとして良い点だなと思いました。
    【気になること...続きを読む(全177文字)

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    株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎月必ず辞めていく人がたくさんいる。公共事業を請け負っているし、時給は高いので毎月新規採用は...続きを読む(全222文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    結論配属される場所によります。研修が終わり配属直後に、経験がなく沖縄や栃木に飛ばされる人もいれば、経験があり即戦...続きを読む(全179文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    パナソニックコネクトの 会社情報

    基本データ
    会社名 パナソニックコネクト株式会社
    フリガナ パナソニックコネクト
    設立日 2022年4月
    資本金 5億円
    従業員数 28,500人
    ※(2022年4月1日現在)
    売上高 9249億円
    ※(2021年度)
    決算月 3月
    代表者 樋口泰行
    本社所在地 〒812-0017 福岡県福岡市博多区美野島4丁目1番62号
    電話番号 03-5565-8700
    URL https://connect.panasonic.com/jp-ja/
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