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【食品業界の未来を担う】【24卒】テーブルマークの夏インターン体験記(理系/\冷凍食品メーカーの仕事を知ろう!/【オンラインセミナー/1day仕事体験】)No.42820(非公開/女性)(2023/8/23公開)
テーブルマーク株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
2024卒 テーブルマークのレポート
公開日:2023年8月23日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2024卒
- 実施年月
-
- 2022年8月 中旬
- コース
-
- \冷凍食品メーカーの仕事を知ろう!/【オンラインセミナー/1day仕事体験】
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
食品メーカーの合同説明会を受け、人事の方の朗らかな雰囲気に惹かれたことがきっかけでした。「冷凍食品の企業」という印象しか持っていなかったため、インターンシップを通して企業理解を深めることを目的に応募しました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
事前に商品について調べました。実際に、自己紹介の際に好きな冷凍食品を聞かれたので、調べておいて良かったです。また、事前課題が出されていました。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
食への関心度や想いが重要視されていると感じました。実際に、食に関心を持ったエピソードと注目している食テーマについて600字以内で書く欄がありました。
選考フロー
応募 → エントリーシート → WEBテスト
応募 通過
- 実施時期
- 2022年07月 中旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年07月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
興味のある業務(50字以下)/興味のある業界(50字以下)/インターンシップに参加しようと思ったきっかけ、理由(200字以下)/インターンシップで学びたいこと(100字以下)/就職活動の軸とその理由(200字以下)/自己PR(200-400)/食に興味を持ったエピソード(300-600)/注目している食テーマとその理由(300-600)
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
食に対する想いを素直に伝えるようにしました。実際に、その点を評価してもらえたのではないかと思います。
ES対策で行ったこと
就職活動を始めたばかりだったのであまり対策はできていませんが、友人と家族に添削をしてもらい、伝え方を改善していきました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2022年07月 中旬
- 実施場所
- オンライン
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
就職活動を始めたばかりで、時間がなかったため一般的なSPIの非言語のみ対策して挑みました。難易度はあまり高くありませんでした。
WEBテストの内容・科目
言語、非言語、性格、一般的なSPIのテスト
(性格はインターン参加後、結果を共有してもらえました)
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
言語、非言語、性格を合わせて1時間程度
対策の参考にした書籍・WEBサイト
一般的なSPIの参考書
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 20人
- 参加学生の大学
- 様々な学歴の方がいて、選考に学歴はあまり影響していない印象を受けた。研究職ということもあり、大学院生が多かった。
- 参加学生の特徴
- 食品メーカーを志望している方が多かった。意見をよく出すよりも、人の意見から発展させていく人が多いような印象を受けた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 4人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
説明会と座談会を含めた仕事体験
インターンの具体的な流れ・手順
1日のみ(10:30-17:00)の仕事体験と説明会
午前中に会社全体の説明会があり、職種別の仕事説明の時間もあった。その後、少人数のグループに分かれ、仕事体験を行った。仕事体験には社員の方からのフィードバックもあり、その後座談会の機会も設けられていた。
このインターンで学べた業務内容
商品開発や企画の業務内容を実際に体験できた。また、会社で働くにあたってどのように話し合いを進めていくべきなのかも学ぶことが出来た。さらに、フィールドバックからは現実可能性だけでなくチャレンジも大事にしていく社風を感じることができた。
テーマ・課題
将来の冷凍食品を考える
1日目にやったこと
会社の全体説明、職種別の仕事紹介、職種別の仕事体験(グループワーク)、座談会。
グループワークでは、事前課題であった社会変化の調査を基に、今後の食品業界に求められることを考えた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事の方と開発系の社員の方
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワークのフィードバックでは、現実可能性だけでなく自身のやってみたいことを大事にして欲しいというコメントをいただいた。企業では現実可能性が一番重要だと考えていたため、とても勉強になった。また、チャレンジ精神を大事にしている企業なのだという印象を持った。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
初めての長時間のグループワークだったため、集中力を保つことが大変だった。また、与えられたテーマが比較的抽象的で、学生からも様々な方向性の意見が出たため、最終的にグループの意見をまとめることに苦労した。一般的なことではあるが、時間配分が重要であることを改めて感じた。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
ほとんどの方がグループワークの経験者で、積極的に進行してくれる方がいたので助かりました。
インターンシップで学んだこと
朗らかでアットホームな企業で比較的保守的なイメージを持っていましたが、チャレンジ精神を持っていることをインターンシップを通して知ることが出来ました。また、職種別の説明会では具体的な業務内容を知ることができ、実際に働くイメージを持つことが出来てよかったです。
参加前に準備しておくべきだったこと
事前課題にもっと真剣に取り組んでおけばよかったと思います。事前に調査した内容を基に、自身の意見を発表するためです。そこで優れた意見を出せれば、社員の方にもいい印象を持ってもらえたと思います。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
職種別の説明会で、具体的な業務内容やスケジュールを知ることが出来たからです。特に、社員の方の1日スケジュールを教えていただけたことで、より働くイメージを持つことが出来ました。また、社員の方と話す機会もあったため、不明瞭だった点についても質問して不安を解消することが出来ました。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
周囲の学生が、様々な企業のインターンに参加しておりレベルがかなり高いと感じたためです。さらに、自身のやりたいことと企業の業務内容があまり一致していないことが判明し、志望動機が不明瞭になってしまったことが原因です。また、チャレンジ精神を大事にしている企業であり、自身の実直に取り組んでいく性格とは合わないと感じたことも理由の一つです。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
具体的な業務内容や、今後の展望を詳細に知り、自身のやりたいことはこの企業ではできないと感じたためです。一方で、社員さんの雰囲気はとてもよく、業務内容を妥協すれば働きやすく安定したいい職場であると感じました。そのため、他の学生の方にとっては、志望度が上がるような内容だったのではないかと思います。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップの参加を通して、企業理解がかなり深まったからです。また、超早期選考にエントリーできるだけでなく、個別相談会でさらに企業理解を深めることが出来ます。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加後、20分間の個別相談会の場を設けていただきました。また、インターンシップ参加者全員に超早期選考の案内があります。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
人々の食や健康を支えたいという思いから、食品メーカーと製薬メーカーを主に志望していました。より志望度の高い企業は、機能性表示食品やサプリメントの研究開発を行っている企業です。具体的には、明治や森永乳業、雪印メグミルク、ヤクルトなど乳製品を多く取り扱っている企業や、サントリーや日清食品、カゴメなど健康事業に注力している企業も志望していました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
保守的なイメージから、チャレンジ精神を大事にしている、という印象に変わりました。一方で、会社全体の方の朗らかでアットホームな雰囲気はインターンシップ参加後も変わりませんでした。さらに、エントリーシートの質問内容からも感じましたが、「食への想い」を非常に大事にしていることも感じられました。また、しっかり職種別の仕事内容を把握し、自身のやりたいこととずれがないか確認することの大切さを学びました。
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テーブルマークの 会社情報
| 会社名 | テーブルマーク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テーブルマーク |
| 設立日 | 2008年1月 |
| 資本金 | 225億円 |
| 従業員数 | 1,334人 |
| 売上高 | 1167億5200万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 松田要輔 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地6丁目4番10号 |
| 電話番号 | 03-3546-6800 |
| URL | https://www.tablemark.co.jp/ |
