キヤノンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全616件） 18ページ目

【良い点】
仕事の進め方を、個々人に任せている部分が多い為、平日に予定や休みを組みやすい。また、職場全体で休みを取得しやすい雰囲気である為、非常にありがた...続きを読む(全190文字)

【良い点】
有給は昔に比べてだいぶ取りやすくなりました。月に1日はとれると思います。管理職も積極的に取りますし、特に取る理由も聞かれないので取りやすいです...続きを読む(全178文字)

【良い点】
休みも多く、通常の夏期冬期休日以外に５日間のバカンス休暇をもらえます。とにかく休みが多いです。また、労働時間も最近のシステム化等により、事務系...続きを読む(全178文字)

【良い点】
定時退社。残業代は出ませんが退勤後にやりたいことがある人にとっては非常に恵まれた環境だったと思います。ただ地方事業所／工場勤務の場合には近辺の...続きを読む(全221文字)

【良い点】
年に一回、有給休暇を連続5日間取得する事を推奨する制度がある。
業務が多忙でもほぼ関係なく、あらかじめ申請すれば取得できる。
また、業務が多忙...続きを読む(全210文字)

【良い点】
残業は所属部門による。昨今は業績が良くないので減っている。私は30時間程度。1か月40時間超える人は稀。やっても80が絶対上限。水金のノー残業...続きを読む(全156文字)

【良い点】
本社部門で働いている人は定時退社出来る人が多く、定時後の時間に余裕があると思います。
部門によるとは思いますが、有給休暇は非常に取りやすい環境...続きを読む(全183文字)

【良い点】
利益に直結しないと見なされる本社部門などは厳しく残業規制されているので、毎日定時（17時）に帰宅できる。プライベートを充実させてい人には適して...続きを読む(全184文字)

【良い点】
休みはかなり取りやすい。どれぐらい取りやすいかというと、その日の朝にメールしてもいいし、前日にメールしてもいい。電話でも可能。休みを取りにくい...続きを読む(全168文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり取りやすい。ここ以上に恵まれている企業はないのではないか。基本的に残業がないため、給与は少ないが自分の時間は十分に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
勤務管理がしっかりとしており、サービス残業はほぼない。サービス残業があった場合には管理職が責任を問われる風土がある。勤務管理に関しては、去年の...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも残業が規制されているため定時退社ができる。部署にもよるが残業する場合には上長に申請が必要になり、それな...続きを読む(全232文字)

【良い点】
部署にもよるがワークライフバランスはよいと思う。週二日ノー残業デーがあり、これは絶対に遵守しなければならない。有給消化率はそこそこ。仕事もプラ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
会社全体で非常に重要視されており、他企業と比較してもかなり優遇されていると感じる。年に一度、5日連続で休暇を取れるため、土日と合わせて9連休を...続きを読む(全181文字)

【良い点】
サマータイム期間中に、4時過ぎには仕事が終わります。毎日がノー残デーなので、プライベートがとても充実しています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)

【良い点】
管理職が率先して家庭のために休みを取得するところを見せるなど、業務に支障がなければ休みは取りやすい。原則5日連続で取得するフリーバカンスという...続きを読む(全196文字)

【良い点】
残業の削減を徹底しており、基本的に月・水・金は定時退社、特に水曜日の定時退社は徹底されている。さらにフリーバカンスという制度があり、勤続年数に...続きを読む(全159文字)

【良い点】
残業にも厳しく、水金にノー残業デーもあるため、プライベートを非常に充実させることができると思います。仕事ではなくプライベートを中心に生活をして...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業は部門や業務の状況にもよるが多くはなく、自分の裁量でどの程度行うかを決められる。部門によっては残業自体無く定時退社の人も多い。定時後はプラ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
休暇や定時後のプライベート予定が優先される会社です。特に子育て中の社員は、男女問わずプライベートが優遇されます。特に製品開発に関わっていなけれ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給取得率は高い。家族の看病や、個人的な休養でも休めるし、飛び石連休の場合などは、有給を消費して休む人が多い。
ただ、真面目な人や無駄に責任感...続きを読む(全205文字)

【良い点】
工場（生産現場）では管理部門を含め普段の業務効率化は元よりノー残業デーも確実に守られており、ワークライフバランスは大変取りやすかった。この取り...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務機の開発部門は実設計者の業務の量が多いので相変わらず残業に依存している部分があります。またさらに忙しくなると、...続きを読む(全169文字)

【良い点】
17時過ぎになると帰宅ラッシュがすごいです。
部門によっては、早く帰れるし、同じ部門内でも課によっては遅いところもあります。ただ、水曜日と金曜...続きを読む(全182文字)

【良い点】
取り扱う製品にもよるが、顧客のネットワークは大きいため販路の豊かさは常に感じていた。海外メーカーとの価格競争はあるものの、ジャパンブランドとし...続きを読む(全184文字)