【柔軟性×人間性、魅力満載】【23卒】テルモの開発技術コースの最終面接詳細 体験記No.32129（非公開/男性）（2023/5/2公開）

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先述した以外にも取り組みについての質問が多く，その度々で自身の柔軟性を強くアピールすることができた事が評価されたと感じています。

2次面接とは異なり実際に就職した後を考慮して人間性を面接するため，リラックスして話やすい環境を作ってくださっていました。非常に暖かく話やすい環境でした。

なし

なし

問題が発生したときに理論と経験は割合としてどちらが重要だと思いますか。

　どちらと聞かれていて回答にならないかもしれませんが，ちょうど真ん中くらいだと考えております。問題課題が発生したときには何が起こっているかを把握する必があります。そのときには，一から全てをチェックすることが困難であるために，怒っていることに対してどういった問題が発生しうるのかを経験的に捉えるほうが効率的だと考えます。また，問題の原因が発覚したときには経験で解決しようとすることよりも理論に則って問題課題に適した解決方法を選ばなければならないと思います。そのため，どちらかだけでは成り立たないと思います。

研究でいろいろなことに取り組んでいますが，「幅広く挑戦するタイプ」ですか「突き詰めて行動するタイプ」ですか。

　これも先の質問と同じく真ん中ぐらいだと思います。取り組んでいる内容，私の研究テーマで申しますと「モータ」という研究テーマについては非常に突き詰めて研究に取り組んでいます。そのため，モータの高効率化を扱う研究では手段を限定しないでいろいろなことに取り組むようにしております。実際に研究テーマで課題が発生した際には化学の観点と電気の観点と機械の観点から解決できるように解決案を複数用意して，時間にゆとりがあるときには全部対応し，時間にゆとりがない場合は「高効率化」という観点からモータで達成しない最優先の事項を達成できるように解決方法を選択して研究を勧めました。