伊藤忠商事の評判・口コミ一覧（全1180件） 38ページ目

伊藤忠商事株式会社は花形企業で毎年、ランキングでは常に上位にランキングされております。
会社の中の雰囲気は部署によりますが、私が在籍していた部署は雰囲気...続きを読む(全169文字)

皆さん、真面目にしごとに取り組んでいますが、非正規雇用なので、将来がふあんです。
何とか、正規雇用になって、もっと、管理職まで目指したいのですが、げんじ...続きを読む(全171文字)

大学卒業時から、名前の知れた大口のお客さんと接することができ、すごくやりがいを感じました。
営業がうまく行かないときも多々ありましたが、成果を上げたとき...続きを読む(全167文字)

福利厚生は安心の充実具合。割と大きいと感じるのはやはり住宅補助。私の場合は職場近くに必ず住む様にしていたため、この住宅補助のおかげで大分美味しい想いをさせ...続きを読む(全168文字)

・特にギャップはなし。面接で説明があったとおりの部署に配属され、同様の業務をおこなった
・給与面では恵まれていたが、リーマンショックの影響を受け、部署が...続きを読む(全165文字)

給与は高水準であり、満足度は高い。同業他社と比較しても遜色ない水準だと思われる。評価に関しては、スキップ制度というものがあり、他の同期と比較しても早い段階...続きを読む(全164文字)

将来性は抜群にあります。社名をだしたたげて周りの人の見る目も変わりますし、30代で海外転勤組になるともう出世コースですね。仕事はなくなることはないのでどこ...続きを読む(全152文字)

出産休暇、育児休暇、有給休暇は、充実しており、とても満足しています。
上司も積極的に、出産休暇、育児休暇、有給休暇を取得しているため、社内の雰囲気も取り...続きを読む(全160文字)

超有力企業です。あなたが我が社に入社したいと思うのであれば、それなりの能力を身につける必要があります。まずは、語学は必須でしょう。英語話せますか?話せない...続きを読む(全174文字)

満足しています。個人のスキルアップのための研修制度が充実しており、社内評価も営業の成績に応じて、給与に反映されます。残業することも多々ありますが、残業代も...続きを読む(全153文字)

カンパニーや部署によって違うと思いますが、
女性事務職は働きにくいように思いました。
お局様達は、年功序列を盾に偉そうに振舞うが、
大した事務的スキ...続きを読む(全230文字)

5大商社のうちの一つ。
誰でも知っている有名企業、みな社内政治に熱心で出世戦争に明け暮れる。
合コンでモテる。
給料も良い。
競争は激しいので常に...続きを読む(全165文字)

論理的な思考力がとても求められる傾向にある。基本的に数字が全ての環境であり、商社マンの華々しいイメージとは裏腹に緻密なマーケティングの面が強く、数字が上手...続きを読む(全173文字)

朝方勤務を奨励する制度を業界で初めて採用するなど、社員全体のワークライフバランスを考えてくれている印象。社員にわかりやすいコンセプトを示し会社として進んで...続きを読む(全156文字)

仕事の内容自体は、入社当初は書類の処理に終われることが多い。経済の流れに敏感に行動する必要がある。国内出張は月に数回ある。面白みを感じ始めたのは3年目以降...続きを読む(全177文字)

ワークライフバランスは最悪。自分の部署は海外とのトレーディングメインの部署であったため、日本の夜に海外サプライヤーなどから連絡が来はじめ、その対応に追われ...続きを読む(全188文字)

新人研修は約1か月間あった。研修の後も部署から呼び出されて、夜中まで指導された。実際の研修は、マナーや貿易実務くらいが役立ったが、ほとんどが所属部署でのO...続きを読む(全157文字)

マネージャーによって課の雰囲気は様々だけれど、私の所属していた課の雰囲気は非常に良かった。正社員として勤務している方々はさすがに能力が高い!と思わされるこ...続きを読む(全192文字)

・人間関係は総じて良いと思われる。そういう意味で、人間関係におけるギャップは殆どない。上の年代になればなるほど体育会系の色合いが濃いと思う。
・部署が異...続きを読む(全235文字)

伝統的に、若手社員にやってみろというチャレンジ精神を出させる気風があり、その頃までの数十年間は、会社にアイデア&チャレンジという標語が張り出されていました...続きを読む(全170文字)

同社の歴代の社長は、構想力がある人,決断力のある人や商売のうまい人などがおり、業容を確実に伸ばしてきました。そういう意味で、常に
一番適切な人物をトップ...続きを読む(全201文字)

コンプライアンスを重視しているので、常に時代の先端の制度に改正している。
労働条件等は、問題無い。ジョブローテーションは、商社独特の背番号制度が
今も...続きを読む(全184文字)

出産期の女性は事務職がほとんどだが、忙しい時期も多いため、積極的に出産後復帰している女性は少ないように思う。また、小学生以上のお子さんがいる女性も少ない印...続きを読む(全176文字)

働きやすさは部署や課によっての差が大きいです。
正社員と非正規社員との格差は とても大きく、特に女性の非正規社員に対しては
使い捨ての風土があります。...続きを読む(全212文字)

基本的には部署によって残業代が出る場合とでない場合があった。私の部署は出ていたので、原則サービス残業はしていないため、繁忙期の給与は基本給よりも残業代の方...続きを読む(全197文字)