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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

丸紅のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全58件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、丸紅株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に丸紅株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

丸紅の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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4.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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丸紅の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

丸紅の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 58

丸紅株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
秘書
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度も充実しており、とても満足してました。業務にはおいては強制されてやるものではなく、自分自身で考え行動させられる面が多く苦労することも多いですが、自...続きを読む(全153文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事は貿易、財務、法務の基本を覚え、海外留学制度も充実しています。海外駐在の機会は多く、1回の期間は5年ほどです。組織のバックがしっかりしており、支援体制...続きを読む(全156文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若くして責任者の仕事を求められるので成長する機会が多くやりがいはあります。スキルアップも制度は整っているものの、スケジュールがきついため実行する余裕がない...続きを読む(全154文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前に英語の研修あり。半年間かけてにゅしゃ前にすでにある程度の英語スキルを身に着けられる。
また入社後も定期的に英語研修があり即座にスキルを身に着けら...続きを読む(全171文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員のスキルアップについては特に体系的なものが用意されてはおりません。
特に、キャリア入社の場合はある程度の主体性、スキルが無いと厳しいかも
しれませ...続きを読む(全183文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修も充実しており、貿易、営業事務に関するスキルが身につく。エクセル、ワード、基本的な電話対応や、来客応対などの研修も入社後ある。本格的な英語などの研修は...続きを読む(全151文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合商社だけあって、語学・能力的にも素晴らしい会社です。
自発的な行動をしない限り出世ははおろか、給与にも反映されてきます。
社内は活気であふれ、勢い...続きを読む(全158文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年10月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
24年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

MBAを海外で取得することができました。取得して転職してしまう社員が多数いたのでしばらくしてから会社が対策を講じていました。
希望者に英会話のレッスンが...続きを読む(全181文字)

58件中51〜58件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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丸紅の 他のカテゴリの口コミ

丸紅株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

若い年次の方は男女半々くらいの割合なのかと思うほどに、女性も活躍できる環境だと思う続きを読む(全41文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

食糧などに強みを持っており、非資源ビジネスを推し進めることで、今後さらに利益拡大ができると思う続きを読む(全47文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

平均的な総合商社の年収水準であり、給与に不満足な社員はまずいないと思う続きを読む(全35文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

商社ということで激務であることは仕方ないが、その中でも比較的時間に余裕をもつことができ、プライベートも充実している社員が多いイメージだった続きを読む(全69文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

総合商社の中では一番男社会さが感じられず、男女ともに活躍できる企業であることに魅力を感じた続きを読む(全45文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

業界内の順位が若干落ち始めているところに不安を感じる。続きを読む(全27文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

男女比の目標遅を達成できるように選考が進められており、社内でも女性が多い。続きを読む(全37文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

初任給は院生で34万円に設定されており、来年度以降も引き上げが期待できるとか感じる。続きを読む(全42文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

竹橋に本社があり、非常にきれいな環境で働くことができる。続きを読む(全28文字)

丸紅株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

個性的で面白い人が多く、堅苦しい人はあまりいないように思えた。続きを読む(全31文字)

商社・卸(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ヤマハミュージックジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事前の研修等はなく、現場で覚えていくという感じでした。新卒の子はちゃんとしたカリキュラムも組まれないまま現場に出さ...続きを読む(全162文字)

持田製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
MR・MS
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後集団での研修か長い期間設けられているため、社会人としての知識は身につけられると思う。配属後も担当の先輩をつけてくれて、相談しやすい環境が...続きを読む(全139文字)

愛宕商事株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他職種
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施設管理は知識の幅広さを求められるので、多様な分野の知識を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
初級知識は得られるが詳しくは知ら...続きを読む(全92文字)

三木楽器株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はゼロ。会社として全く用意されていないので、転職組は非常に肩身が狭く、馴染むのにも時間が掛かると思う。続きを読む(全75文字)

株式会社エス・ブイ・デーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
内部統制
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体系だった教育研修体制はない。自学自習的な、仕事をしながら自ら疑問に感じ、自ら調べ、自ら案を考え、議論して、まとめ...続きを読む(全89文字)

株式会社企画海の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
その他の事務関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度があるわけではないのですが、OJTの中で学び、実践していくことが出来るので、実感をともなったスキル向上になると思います。
【気になるこ...続きを読む(全155文字)

株式会社海神貿易の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職での経験やアイデアがあると活かすことが出来る。
すぐに結果を求めず、成功の為の相談には応じてもらえる環境続きを読む(全60文字)

株式会社日新の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応の語学やPCスキル系、物流関連の資格援助は揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ資格を取得したからと言って手当が...続きを読む(全126文字)

アスクル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者への研修はなく、上位層のお気に入りだけ受けられる研修があり選抜理由も明確でないため不公平感だけあり社内の雰囲...続きを読む(全81文字)

カネコ種苗株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育は数年ごとに研修がある。充実度はいかないが、ある程度満足していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育の数が少ない。続きを読む(全78文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

丸紅の 会社情報

基本データ
会社名 丸紅株式会社
フリガナ マルベニ
設立日 1949年12月
資本金 2626億8600万円
従業員数 4,343人
売上高 9兆1904億7200万円
決算月 3月
代表者 柿木真澄
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目4番2号
平均年齢 42.3歳
平均給与 1593万円
電話番号 03-3282-2111
URL https://www.marubeni.com/jp/
採用URL https://www.marubeni-recruit.com/
NOKIZAL ID: 1130457

丸紅の 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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