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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生などの制度面は良い。地方にいたので仕事を進める上での個人の裁量権は大きい。有給も取りやすく、個人の事情も受け入れてくれる制度のため、...続きを読む(全346文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社NTTドコモ
社員・元社員による株式会社NTTドコモの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTドコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生などの制度面は良い。地方にいたので仕事を進める上での個人の裁量権は大きい。有給も取りやすく、個人の事情も受け入れてくれる制度のため、...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
・安定はしている
・頑張らなくても相応の待遇は保証される
・辞めさせられることは基本ない
・年休は完全消化が必要なため、休みは非常に取りやす...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
福利厚生もしっかりしていて、休みも取れる。代理店によって違うかもしれないが退職金も出て、社員旅行もあるので安定しているし長く続けたいと思う。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
普通の生活を送る上ではとても安定していました。
残業時間が、延びることもありましたが、それ以外、仕事内容には
特に問題はなかったと思います。...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
親の介護のためにやむなく退職することとなりましたが、福利厚生や社内設備がとても整っていたので非常にもったいない気がしました。
【気になること...続きを読む(全215文字)
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元々サラリーマンだけで人生を終るなと言われながら育っていたので起業するつもりでした。会社勤めだけでは人生の半分しか楽しめないという父の口癖が起業の根底に...続きを読む(全177文字)
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派遣社員として勤務。派遣法改正により派遣社員の新規採用はなくなり、年度末をもって更新もされなくなりました。
その代わりグループ会社へ直接雇用の話があり、...続きを読む(全107文字)
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あまりやりがいがないし、営業マンのスキルが低いので、他のグループ会社に迷惑をかけたりすることが多い。収入はそれなりにあるが、助け合いがないので、困った時...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに優れている
【気になること・改善した方がいい点】
転職による流出が年々増加しているように感じる。戦略コンサル会...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
大手企業ということもあり、他社との差別化が図れる。他社にはない新しいサービスを取り入れていく点についてはやりがいを感じていた。
【気に...続きを読む(全154文字)
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携帯の販売の勢いがあり社内も活気があったが反面、NTTと違って自由度が高かったがなにか風通しが悪くなり、同時にITバブルが到来する頃だったのでIt系の会...続きを読む(全152文字)
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やりがいはすごくあります。研修なども充実していたので業務的にも不安はありませんでした。ただ人間関係に悩まされました。勤務先にもよるとは思いますが、派閥争...続きを読む(全151文字)
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転職をかんがえはじめたのは、キャリアアップできないと感じたためです。 長年働きましたが、給与はあがらない、役職もなかなかあがらないためモチベーションの低...続きを読む(全156文字)
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退職をした理由は、一言では言い表せませんが、あえて言うなら、また出てきました、精神状態が不安定になったからです。これだけはいえます。がまんは精神にはとて...続きを読む(全261文字)
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ドコモショップで働いてました。下請けだったので直営店ではなかったです。サービス残業が多く、体を壊したのがきっかけです。下請け会社によっても経営状況が違う...続きを読む(全158文字)
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上司の退任によって退職しました。当時はimode全盛期で飛ぶ鳥をおとす勢いでしたので
社内は活気にあふれていました。先端の業種の割には、NTT時代の官...続きを読む(全167文字)
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コールセンターというものは、どこでも優秀な社員というのは存在しないが、ドコモのコールセンターはその傾向が顕著である。50歳を過ぎた、社内ニートが何もせず...続きを読む(全189文字)
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社内が殺伐としていて、基本個人プレー。
働いていても、楽しくなく、和気あいあいとして雰囲気は全くない。
ドコモグループの企業とは思えない空気感があり...続きを読む(全163文字)
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有給は取れない。場所に寄るだろうが、人が少ないせいで休みが取りにくい。一人にかかる仕事量が多い。新しく覚えることが多すぎる上に、教育制度が不十分で、教え...続きを読む(全151文字)
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完全に個人的な理由によるものです。
幾つかの案件を抱えてはいましたが、引継ぎ等の申し送りには何の支障もありませんでした。
特に上司の方からのフォロー...続きを読む(全161文字)
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社内環境はよくて同期とも仲が良いし、気さくになんでも話せる環境になっています。部署にもよると思いますが・・・。非正規雇用だと女性、とくに主婦の方が多く、...続きを読む(全150文字)
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勤務体制が合わなく検討しています。土日は希望だせば休みがとれる事はとれますが、大型連休などに休みがほとんどない事がやはり辛く感じる様になってきました。
...続きを読む(全167文字)
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営業自身はやっていくうちに、どんどん自分自身に自信がついていき、自分には向いているなと感じたが、自分自身で次の畑で、自分自身の能力、営業能力を活かせる力...続きを読む(全157文字)
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とにかく有給が取れない。店舗によるのだろうけども、人が少ないので厳しかった。
仕事内容に関しては理解して入ったので問題はなかった。
変化を求めている...続きを読む(全157文字)
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お役所仕事イメージが強く、一人称で仕事をする人がほとんどいない。業務のほとんどは調整と根回しが主になるので、ほかに行って活躍できる人材はほぼ育っていない...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
有給含め休みは取れます。それくらいしか良いところがないのが残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
これしか売りがない点。バランスが悪...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
影響力は大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
エンドユーザーのことを考えられないのに、考えている気になっているところが厳しい。お客...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
黙っていても平均よりは高い給料をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
黙っていても給料をもらえる。評価制度は壮大なものをグループ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
男女の別はほぼないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者を増やしたいのだろうが、周囲がマネジメントの資質がないと思...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
管理職の手前くらいまでは概ね横並びで昇進していく。また最近は脱年功序列的な制度になっており、飛び級的に若いうちから昇進する人も、まだまだ少な...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
住宅補助は充実しており若手のうちはとても助かる。またリモートワークやフレックスが使え、副業も認められているなど、柔軟な働き方ができる。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通信事業以外の収益の柱を作ることがここ数年のミッションとなっているが、他社がやってるようなビジネスを真似たものが...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇はたくさん付与されており、100%消化させられるが、決して暇なわけではなく計画的に休暇を取ることが難しい...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援は数年前に実質的な大幅改悪をされており、資格取得のモチベーションが下がってしまった社員が一定数いる。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブルシットジョブも多く、やりがいを感じられてない社員が多い印象。雑務に追われてしまい、やりたいことをやれていない...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員は若く、活気のある環境ではありましたが、上層部が年配で、最新の知識やスキルを学ぶ環境としては限界があると感じ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
プライム市場に上場している法人営業の会社なところ。認知度が低くはないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りで激しいトップダ...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在はわかりませんが、当時は連続で2ヶ月個人ノルマを達成できない月があると、その次の月働いて契約終了でした。働き...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
従業員同士の仲が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は教育体制が不十分で現場任せだった、今はどうかわからないけど。
上層...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
退職時も無理な引き止めがなかっ
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーの当たり外れがありすぎる。数字にうるさいひとになっ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
若いうちから活躍したい、数字にこだわりを持って突き進める人は社内で重宝され出世の可能性は大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
コールセンターの特性上、お客様より、お叱り声が多い中、しっかりと悩みや、苦悩点などを聞いて頂け、電話以外の仕事を任せてくれるというお話を、退...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
事業会社なので、一度社内のプロセスがわかれば居心地がいいところはあるとおまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
三ヶ月に一回事業改変...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
現職では、グローバルWiFi事業の法人営業として、新規開拓から既存顧客のフォローまで幅広く経験させていただきました。スピード感のある環境で、...続きを読む(全644文字)
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【良い点】
働き方は割と柔軟に調整することが可能。
リモートは部署にもよるが基本週一以上は可能。
ネットワークの知見を広めたいなら一度経験するのも良いか...続きを読む(全172文字)
| 会社名 | 株式会社NTTドコモ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティドコモ |
| 設立日 | 1991年8月 |
| 資本金 | 9496億7950万円 |
| 従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
| 売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉澤 和弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 872万円 |
| 電話番号 | 03-5156-1111 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
| 採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
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