この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
しっかりとした言葉遣いとどこへいっても通用するビジネススキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的で風通しが悪い。社内コ...続きを読む(全180文字)
株式会社NTTドコモ 報酬UP
社員・元社員による株式会社NTTドコモの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTドコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
しっかりとした言葉遣いとどこへいっても通用するビジネススキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的で風通しが悪い。社内コ...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与水準、ワークライフバランスも大変優れています。仕事自体はとても楽で苦痛に感じたことはありません。給与が同年代の中で上位に入る水準です。
通...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
派遣社員からでも社員になれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の風習が残っているので、上に気に入られた方が出世しやすいのかもし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
退職理由は独立したかったからという事なのですが特に嫌なこともなくすんなりやめることができ、応援もしてくれたので良かったです。
また退職後も良く...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、非常に満足している。借り上げ社宅にも低価格で住まわせてもらえるし、有給休暇の取得しやすさも抜群と感じる。
【気になること・...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
部署の人は年齢性別関係なく仲良くできていたので人面に関してはすごくよかったと思う。また、仕事をする環境も室内なども綺麗で掃除が行き届いていてよ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ドコモというネームバリューだと思います。通勤しやすいことも良かったです。家庭の事情で辞めたのですが、正直なところそれがなくても辞めていたと思い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
・事業領域が広く、世の中を広い視点で見渡せる
・会社のブランド力を活かして、色々な人と出会い、様々な情報に触れる機会がある
【気になること・改...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
管理者の人は割と優しくて頭の切れる人が多いので、とても仲良くしていただいて、円満に退職できた点は良かったかなと思います。退職理由が何であれ、嫌...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
雰囲気がよかった
上司や同僚と親しく助け合いながら接客できたので良かった。すごく仲のいい店舗だったと思う。
売れたときはやりがいを感じた
【気...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
私は、けっこんを気に退職しましたが、良い仲間に恵まれ、ランチ、飲み会など良くやった気がします。
人間関係は恵まれた職場なように感じられますね。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社前はとがった人材を求めているとのお話だったが、やはり入社すると年功序列の風土が浸透しており、すぐ昇進や評価されるという事がまだまだない状況...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
良い上司のもとであれば、自分の意見を真摯に受け止めてくれて、指摘やフォローをしてもらえるので、働きがいを感じられて楽しく仕事が出来ます。
【気...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2~5年で異動することが多いため、社内での自分のキャリアパスが相当出来上がっていて、かつ、その異動タイミングとポス...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
有給が確実に消化できる。半休制度なども充実しており、疲れがたまらずに業務に邁進できる。連休も半強制的に取得できるので海外旅行にも行ける。給与面...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
2から3年で異動になり専門的な知識を習得することが難しいと考えるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャになるのに時間を要す...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価や昇進・昇格が恣意的に決められており、組織・部署間でも格差がある。具体的には評価されやす...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
しっかりとスキルチェックして上の立場や責任者になる道があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になってオペレーターを指導す...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
時給が良く、自分のペースで仕事ができる。お客様のところへ自宅から直行。そして直帰ができる。契約がもらえたらやりがいを感じる。綺麗なオフィスで仕...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
インフラ企業であり、どれだけ収支が悪化しようとも潰れることはない。また5Gが始まることもあり、向こう10年くらいは多少収支が増減するが、ある程...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
親の介護に専念せざるを得なくなり、仕事自体は続けたかったのですが退職することになりました。上司に相談したところ、非常に残念がってくれましたが(...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
人柄はいい人が多い。普通に過ごしていれば楽しくやれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やってもやらなくても結果が同じでモチベーション...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
私の場合は、寿退社でしたので揉める事もなく円満退社です。基本的に周りは産休をとりながら仕事を続ける方々が多いイメージでした。実際、結婚した先輩...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低2年は働きたいと思い、派遣社員での勤務を決めました。最初の頃は仕事を覚えることに必死で、全く気にならなかったの...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は急に契約を終了しました。
派遣前に合意した担当者が派遣就業初日に異動になり別担当者になりましたが、全くOJTが...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
将来性は間違いなくあった。携帯事業以外にも多種多様なサービスを提供しているため、潰れることは間違いなくない。今後もよっぽどのことがない限り業績...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年に2回、上期と下期にチャレンジシートと呼ばれる目標設計シートを作成し、上司と面談をする。チャレンジシートに沿って振り返り面談を実施する。定性...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
研修制度は充実、会社負担で受講できるさまざまな研修が準備されている。
キャリアカウンセラーもおり。自分の将来のキャリアについて無料で相談をする...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給などの休暇は、100パーセント消化できる。
介護休暇、育児休暇も取得している社員は多いほうだとおもう。
時間外も組合にきびしく監視されるた...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
大企業らしく日本全国に様々な事業所があるため、会社の柱である通信業のみではなく様々な仕事を経験できる。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は安いほうではないとおもっているが、同年代の友人と比べると低いことが多い。
ただし福利厚生や休暇の消化など、ワ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
転勤は3年から5年に1回くらい。
全国に事業所はあるが、全国転勤は希望制となるため、自分のいるエリアのみの転勤にすることもできる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性でも働きやすく、管理職への昇進のチャンスも多いとおもう、周りでも女性の主査・課長はたくさんいる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
年功序列だが、グレードを上げるための在籍期間等の縛りはなくなっている。
上司と部署次第だが、成果を出せば上に引き上げてくれる環境はできていると...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
Udemyの法人アカウントの払い出しや資格試験受験料を負担してくれるなど、学びに対しては後押ししてくれていると感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
大手に勤めているという実感
【気になること・改善したほうがいい点】
地域営業社員という制度。
今は改善されてるのかもしれないが、現場で勤務する...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
関西電力からの出向社員の気分次第で指示が変わる。
基本的に、出向社員に気に入られなければ、まとも...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
トップダウンなこと、ITガバナンス、経営のガバナンスは効いていて、素晴らしいと思う。若い人を上に上げていこうという経営方針も長所だと思う。お勧...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性社員の雰囲気が良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員(上司など)が最後まで印象が悪かった。在籍中、仕事の報連相を全社員...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー職以上の責任者がコロコロ変わりすぎます。
責任者の離職率が高く、教育もままなっていない状況でした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
残業が全くないので、稼げないがすぐに帰宅できるので会社に無駄に良続けるなどのストレスはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な規...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
自分がやりたい分野がなかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に嫌味をたくさん言われたこと。
後々、互いに仕事でお世話にな...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用は制度としてありますが行われているのは形だけでありまた狭き門で受かるのは営業職のみです。事務は全国で1人...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
辞めたいというとすんなり辞めさせてくれた
引き止められると思うとしつこいらしいが、これは無理だと思ったらすんなりいく
【気になること・改善した...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない、評価もされない、効率が上がると給料が変わらず雑用が5倍に増えるのでやりが...続きを読む(全119文字)
会社名 | 株式会社NTTドコモ |
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フリガナ | エヌティティドコモ |
設立日 | 1991年8月 |
資本金 | 9496億7950万円 |
従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉澤 和弘 |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 872万円 |
電話番号 | 03-5156-1111 |
URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
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