この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休は気兼ねなく取れる雰囲気。
私の所属する部署でも、多くの女性が産休で休んだり、時短勤務制度を活用している。
また、時短でも昇格している人も...続きを読む(全211文字)
TIS株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TIS株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にTIS株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休は気兼ねなく取れる雰囲気。
私の所属する部署でも、多くの女性が産休で休んだり、時短勤務制度を活用している。
また、時短でも昇格している人も...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休は普通にとれる。
産休に入る前、復職前それぞれで人事部からフォローの打合せがあるようで、退職する羽目にならないよう施策を打ってい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
御手洗いは綺麗。ケバい契約社員よお局が多く、見ていて辛い。明らかに年相応な服装ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員は真面目で誠実なタイプが多く、女性に対する気遣いは十分にされていると感じる。上司は妊娠・出産・育児について相談があれば勤務時間やポジショ...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
産休も取得している人が多く、産休後も復帰している女性社員が多い。プロジェクトによれば女性が半数以上いるところもあり、女性の役職者も多い。時短...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が産休を取りやすい。また、復職後の時短勤務も認められていて復職率は高いように感じます。庶務は〆日以外に残業もなく、定時退社可能。
総合...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
他のSIerに比べると女性が多いので、産休や時短などの理解は得られやすい環境のあるとおもいます。
またキャリアの面では良い意味で男女平等で...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
出産後も働き続けられる制度が整っている。育休、産休、時短勤務制度が最高8年など。。
実際に出産などで会社を辞める人は見たことがない。数年後...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性は育児休暇等を取得している人が多い。
比較的取得しやすい文化はあるとは思う
実際に休暇を取得して、戻って来る例がありました。
...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
仕事ができれば役職も与えられ、男性女性関係なく評価される点。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は新卒で入社しても、仕事が忙しすぎ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性社員はすごく多いです。女性だらけのプロジェクトに参画したこともあります。出産後も復帰するのは当たり前になっており、ロールモデルになる女性も...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性の働きやすさですが、営業職では女性が活躍しているのは事実です。また、優秀な女性社員の方も多くおりました。部署によっては、女性の方が発言権が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性の管理職も実在しています。女性のエンジニアでも優秀な方が多く会社に入ってから身につけている方もいます。また実際に女性のエンジニアが他の企業...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
育児休業制度、短時間勤務制度、一時間ごとに取得できる有給休暇の時間休制度など、子供を持つ働く女性にとっての制度が充実していました。
制度も利用...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務の制度はしっかりしているし、希望すれば利用しやすい環境です。昇進については、能力・適正があれば女性でも昇進していくことは可...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新卒で入社した同期も、男性・女性半分ずつ位で、実際に配属された後もいわゆるIT企業の中では女性の社員が多いように感じた。
バリバリ仕事をこなす...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
一般のSEにも、マネージャ・リーダークラスにも女性が活躍しているので、キャリアを積むには問題ないと思う。協力会社の方々でも女性をよく見かけるの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性は産休、育休がしっかり取れる環境が整っています。同僚、上司もしっかりサポートしてくれる雰囲気です。
育休後も問題なく復帰でき、時短勤務...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
一般事務の人は皆、仲が良く和気藹々としてるところ。
特に、入れ替わりが少ないので居やすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性が多く、様々な意味で重用されている。配慮もされており、管理職にも登用されている。
環境もよく、しっかりした人が多いのでよい手本となる。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは業界でもトップクラスだと思います。妊娠発覚後、退職者はほぼいないと聞いています。
また育休後どのように働きたいか、どのように...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
数は少ないですが、管理職の女性の方もいますので、実力があれば管理職になることができます。社内でも女性のキャリアを考えようとする動きもありますの...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
男女差別は感じなかった。お茶くみなどもなかったし、給与も同じ。女性でも頑張れば管理職になれる。一方、管理職になりたがらない女性も少なくなかった...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性の働き方に柔軟性があると思います。男性と同じように働きたい人にとっては、リーダー職にも主査職にもなれるので男女の差を感じる必要はないと思い...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
女性だからといって差別されることは無いかと思います。産休や育児休暇を取ったり、時短勤務をしている女性も沢山います。男性でも育児休暇を取っている...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が最低60時間/月というのが2年以上続き、ワークライフバランスが取りづらい。
組織と案件によってかなり差がある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
独身寮の家賃が安い。
男性の育児休暇取得率が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が地域によってかなり差がある。
男性の育児...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
通年で社内研修を募集している
受講したい外部研修があれば申し入れれば教育費で受講することができる。
資格試験の受験費用や書籍費用なども上記と同...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
AIを用いたアプリケーション開発に出遅れている印象。
今後どうやって競合他社と差別化していくのかが重要になる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
昇格は本人の希望を事前に確認してくれる。望まない昇格を斡旋されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始休暇明けにすぐ昇...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
色んな人がいるので尊敬できる人も、優しい方もいたので少し残念でした。ただ、仕事内容は向いてのなかったとおもいます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
当時の感覚では普通でした。良くも悪くもなくといったような感じです。評価制度はどちらかといえば、仕事ができるとか評価されているか、もしくは上への...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
日本国内最大のITサービス企業の一つとして、金融領域については、とても強いイメージがあります。色々な決済サービスを取り扱い、金融機関に対する提...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社宅があり、従業員の負担を軽減するのに役立っているほか、自分の能力を高めるために努力したい人には学習支援策がある続きを読む(全62文字)
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【良い点】
残業は会社によってはそれほど多くないので、仕事以外で適度に休める時間があります。それによって、仕事とプライベートのバランスを取りやすく、生活の...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
男女平等に評価されていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の退職者が多い。
業務量が多く、案件によってはストレスも大きく...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
私のいたところは産休、育休は取りやすく、しっかりと復帰もしている。
女性だけでなく男性の育休も取っている方がいた。
生理日休暇などもあった。
...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
男性・女性で扱いの差は特に感じない。特に女性に配慮した制度はないが、休みなどは各人の状況で取得可能なので、働きにくさはないかと思われる。
開発...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
産休、育休はとりやすい。時短勤務もとてもしやすい。周りもそれらに対して理解があるため、女性にとっても働きやすい会社だと感じる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
男女比が5:5ほどで他社と比べると女性社員が多いと思う。男性よりは少ないと思うが、リーダー職に就いている女性も多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうという方針で、候補者をマネージャとして登用し育成を行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は実際に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
育休を取られている方も多く、女性の方にとっては割と働きやすいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません続きを読む(全77文字)
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【良い点】
業務内容に性別差はなく、みな等しく同じ条件で働いているので働きやすいと思う。
女性の方が管理職についている事もある。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休制度があり、それを活用している社員がほとんど。少数ではあるが、時短勤務を選択している男性社員もいる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇進欲がなく、長く働けるなら良いと考える人ならば、産休や育児休業制度がしっかりしているので、出産後も働くことが可能。
【気になること・改善した...続きを読む(全168文字)
会社名 | TIS株式会社 |
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設立日 | 2008年4月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 19,843人 |
代表者 | 桑野徹 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
URL | https://www.tis.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。