【熱量とチームワークを重視】【23卒】チームラボのエンジニアの内定者のアドバイス詳細 体験記No.25839（非公開/非公開）（2022/5/23公開）

技術力の高さや事業内容に興味を持ったため

未定

私はすぐに内定を承諾したのですが、内定をいただいあとも納得いくまで就活を続けさせてくれるスタンスです。

「なぜチームラボを志望するのか」に対する明確な理由や自分の強みをしっかりと伝えることができれば通過率は上がると思うので、企業研究や自己分析はしっかりとしておくべきだと思います。また、エンジニアとしての将来のキャリアパスをぼんやりとでも考えておき、働く上での心構えも考えておくべきです。チームラボはチームワークを重んじる企業なのでリーダー経験やチームでの成功体験があるとなお良いと思います。熱量が伝わるように心がけた方がいいです。

自己分析や企業研究を入念にして、自分の考えがしっかりと固まっている人が内定者に多いように感じます。あとは、面接で自分の考えや熱量を相手に伝わるように心がけて話すことができる人は内定が出やすいと思います。

最終面接はかなりの緊張感があり、鋭い質問もされるので、油断せずにしっかりと対策する必要があると思います。落ちる人もそこそこいるので気をつけたほうがいいです。面接では深掘りされないことが多いように感じたので伝えたいことがあれば、補足して説明した方がいいと思います。

入社前課題があり、入社後は即戦力で働けるとのことです。