【人柄深堀、商品志望】【24卒】日本食研ホールディングスの研究開発部門の1次面接詳細 体験記No.55329（非公開/女性）（2023/8/3公開）

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一次面接ではありましたが、かなり人柄について深堀されました。また、商品開発を志望していることもあり、商品についての質問もされたため、適性についてもやんわりと評価されていたのではないのでしょうか。

和やかな雰囲気でした。
勤続年数が長く、多くの職種を経験している人であったためためになる話をしてくださった。

なし

なし

これまで嘘をついてことはありますか

あります。例えば、テスト期間中、家できちんと勉強をしているにも関わらず友人には「勉強を全くしていない」と答え、放課後になると毎回一緒に勉強していました。
以降深堀
→なぜ嘘をつくようになったのですか
勉強していないのに、成績が良いことをギャップとして、かっこいい人物像と認識していたためです。また、すでに学んでいることの復習にもなるうえ、人に教えることで更に理解が深まっていました。
→嘘はばれましたか
最終的には、真面目な人として認定されました。

既存の商品をリニューアルするとすればどこを変えて、どうやって売る？

抽象的ではありますが、「お客さまの頭の中にある『ブランド像』を棚卸しして、お客さまとの“約束事”を見極めること」変えてはいけないところは絶対に変えず、それ以外のところは勇気を出してがらっと変えると思います。間違い探しのような変更では、変えていることを気付いてもらえないこともあります。「ああ、ここが変わったんだな」と思ってもらえることも重要であるため、小さな部分に真新しさを組み込んで、それを推しながら売りたいと考えています。