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株式会社りそな銀行

【銀行×信託の魅力】【22卒】りそな銀行の冬インターン体験記(文系/2daysワークショップ RESONA Business Academy)No.15549(早稲田大学/女性)(2021/6/18公開)

株式会社りそな銀行のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2022卒 りそな銀行のレポート

公開日:2021年6月18日

インターン概要

卒業年度
  • 2022卒
実施年月
  • 2020年11月 中旬
コース
  • 2daysワークショップ RESONA Business Academy
職種名
  • 未登録
期間
  • 2日間

投稿者

大学
  • 早稲田大学
参加先
内定先
  • 千葉銀行
  • 三井住友信託銀行
  • みずほフィナンシャルグループ
入社予定
  • みずほフィナンシャルグループ

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

銀行の法人営業×信託の法人営業を体験してみたかったのが一番の動機。また、友人が9月のインターンに参加しており、口コミでES・面接で参加できるため、簡単に銀行×信託のビジネスモデルを理解できると思った。また、面接にほぼ100%挑めるため、練習として受けていた部分もある。人柄の良さを聞いていたので興味をもって。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

ESは300字×3だったので、体験記を参照しながら記入した。また、面接は普段のフランクなコミュニケーションで最も和やかだったが、人柄について・ガクチカ・志望動機の事前練習は行ったほうがよいと感じた。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

いかに固くなりすぎず、フランクに会話を行うか、だと思いました。会話のテンポよくコミュニケーションがとれる必要もあると思います。

選考フロー

応募 → エントリーシート → 最終面接

応募 通過

実施時期
2020年11月 上旬
応募後の流れ
選考に参加
応募媒体
企業ホームページ

エントリーシート 通過

実施時期
2020年11月 上旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

Resona Business Academy へ応募したきっかけをご記入ください。
(300文字以内)
金融業界のイメージをご記入ください。
(300文字以内
学生生活を通じて頑張ったこと(または、学生生活を通じての目標)について、ご記入ください。 (300字)

ESの形式

WEBで入力

ESの提出方法

採用サイトマイページから

ESを書くときに注意したこと

構成を意識しながら、ナンバリングなどを用いて説明する。

ES対策で行ったこと

選考通過した友人・親に添削を行ってもらう。結論→軸の背景→具体的にりそながいい理由という順番で記入すること。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接 通過

実施時期
2020年11月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
20分
面接官の肩書
5年目くらいの人事

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

アイスブレイク→面接15分ほど→終了

面接の雰囲気

かなりやわらかい、緊張してる?などの会話からスタート、雑談の中で人間性をみるような面接で、リラックスしてのぞめた。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

フランクな雰囲気で人間性をやわらかく伝えられたこと。自然体でいどんだものの、その中でインターンにかける意気込みを伝えられたこと。

面接で聞かれた質問と回答

ホテルバイトを始めた理由を教えてください

小さい頃に○○のホテルにて、5歳の誕生日をお祝いしてもらったことがあって、小さい頃に戴いたプレゼントであったり、ちょっとした会話が印象に残っており、中高から憧れを抱いていました。そのため大学一年生のことからアルバイトをしていて、自分も会話を通して、自分なりの+αの価値を提供することを目指しています。

ゼミの○○リーダーに立候補した理由をおしえてください

立候補した理由は、共同で運営している学生や、地元に方たちにいい影響を与えたい!と思ったからです。具体的には、○○と企画から資金集め、実行をしていく中で、○○の期待にこたえたい!という思いであったり、地域の第三者にもいい影響を与えたいという思いで立候補しました。結果4年生の先輩に広報させてもらえないか直談判しました。

逆質問の時間

  • はい
  • いいえ

面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
50人
参加学生の大学
早慶MARCHが混ざっている。半々くらいの割合。地方の大学の学生もいた。
参加学生の特徴
必ずしも金融業界を第一志望としているわけではないものの、ある程度の熱意がある人が多かった。
参加社員(審査員など)の人数
4人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

中小企業営業に関する、課題解決型グループワーク

インターンの具体的な流れ・手順

レクチャー→グループワーク→軽くまとめ→座談会

このインターンで学べた業務内容

信託銀行×商業銀行の唯一無二のビジネスモデル

テーマ・課題

ある中小企業の事業承継・経営改善方法を考えよ

1日目にやったこと

ある中小企業の経営改善に関するグループワークを行った。4時間ほどだったが、そのうち80分ほどがワークの時間として用意され、議論が白熱した。途中で社員の方からフィードバックを頂く時間もあった。

2日目にやったこと

ある中小企業の事業承継に関するグループワークを行う。(1日目の続き)4時間の中で、用意された資料に情報を書き込んでいき、最適な承継方法・相続方法をチームで議論した。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

最初のレクチャー部分に関しては、人事の方から手厚く教えていただいた。またグループワークに関しても、10分おきに担当の人事の方がまわってきてくださり、その都度知識を吸収していけたように思う。難しいところがあっても、ヒアリングを行うことができた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

事業承継の部分に関しては、かなり知識が足りず、相続に関する数字の計算が難しかった。時間がタイトだったため、計算などは手分けする必要があり、苦労した。参加学生のモチベーションにバラツキがあり、違和感を感じた。面接をへてインターンシップを行っているので、もう少し質が向上されてもいいのでは、と思った。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

4・5名のグループワークだった。しかし、ほとんどの学生が無言であったため、もう1人の学生と議論を進め、話をふる力がついた。

インターンシップで学んだこと

商業銀行×信託銀行の唯一無二のビジネスモデルを学べた。具体的には事業承継・不動産関連の提案など、通常のメガバンクではあまりできないような提案も深く広く行える魅力を感じられた。ただ、メガバンクとは異なり、大企業志望であると、少し希望とは合わないかなと感じた。

参加前に準備しておくべきだったこと

相続に関しての知識があまりにもなく、法律の授業を真面目に受けておけばよかったと感じた。また、財務諸表の読み込みなどもあったため、FP関連の知識・数字への抵抗はないほうがよいと感じた。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

銀行の法人営業に興味があったため、中小企業の経営者の方に対して、①信頼関係を構築する②企業成長のために何が必要なのか(経営面に限らず信託面に関しても)考え抜き提案する③実際に専門部署の方と協力しながら提案を実行までもっていく遣り甲斐を感じることができたから。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンの参加学生はおだやかな人が多く、その社風とある程度はあっているように思ったから。目の前の相手への貢献・誠心誠意向き合うこと・年上の方との信頼関係構築など自分の強みを活かしながら働くことができると感じたから。実際も本選考を受けました。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

銀行の法人営業、信託の法人営業というところに関しては、かなりモチベーションが高まった。しかし、いざ自分のキャリアを考えた時に、中小企業営業に限定するよりかは、大企業営業において歴史に残るような挑戦を支援したいと考え、自分の軸には合わないと感じるようになった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターン参加者むけの座談会が複数回開催され、人事社員とほぼ全員話すことができる。また社員の方が自分のことを覚えている。本選考の1次面接がスキップされるからです。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップのあと、座談会が複数回用意されていて、かなり業務理解を深めることができる。また、春にプレミアムインターンのようなものに参加できる。1次面接がパスされてスタートする。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

もともと鉄道やデベロッパー業界への志望度がかなり高いものであったが、この企業のインターンに参加後、①信頼関係の構築しながら相手の悩みを引き出す②悩みに対して銀行×信託の機能を用いて、企業として・ヒトとして貢献していくこと③企業とともに成長していくことに魅力を感じるようになった。メガバンクなども志望度は高かったが、法人営業のできる金融業界を幅広くみていこうと思った。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

銀行というと、プライドが高い人が多くサバサバとして雰囲気とも感じていたが、インターンで出会った社員の方々は親身になって相談にのってくれる・あたたかい人間味のある方が多かった。一方で、全員が全員熱意をもっているかといわれると違い、ある程度まったりワークライフバランスを保ちつつ働きたい人に向いていると感じた。

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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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株式会社三井住友銀行

3days Internship Program~グループリテール編~ / グループリテールコース
参加
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りそな銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社りそな銀行
フリガナ リソナギンコウ
設立日 1918年5月
資本金 2799億2800万円
従業員数 8,216人
売上高 6632億500万円
決算月 3月
代表者 岩永省一
本社所在地 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号
平均年齢 41.3歳
平均給与 727万円
電話番号 06-6271-1221
URL https://www.resonabank.co.jp/
採用URL https://www.resona-saiyo.com/shinsotsu/
NOKIZAL ID: 1130315

りそな銀行の 選考対策

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