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株式会社関西みらい銀行

【内定者必見!面接対策の鍵】【24卒】関西みらい銀行の総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.57846(近畿大学/男性)(2023/9/12公開)

2024卒の近畿大学の先輩が書いた関西みらい銀行総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、関西みらい銀行の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2024卒株式会社関西みらい銀行のレポート

公開日:2023年9月12日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 近畿大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

1次面接はオンライン、2次面接、最終面接は対面だった

内定者のアドバイス

内定時期
2022年06月 下旬

内定を承諾または辞退した決め手

関西地銀のなかでも大阪に就職できること。

内定後の課題・研修・交流会等

読書感想文や内定者交流会がある予定。

内定者について

内定者の人数

90-100人

内定者の所属大学

龍谷大学

内定者の属性

大人しめ、真面目

内定後の企業のスタンス

その場で内定承諾したため不明。周りはもう就職活動を今後辞めて欲しいと伝えられた。内々定者獲得に必死だと感じた。

内定に必要なことは何だと思うか

やはり面接対策が重要になってくると思う。銀行に限らずだが、面接を受けていくなかで、聞かれることは限られてくる。自己紹介から始まり、ガクチカ、強み弱み、志望動機、キャリアプラン。これはどの企業、どの銀行を受けても必ず対策が必要だと考える。その中で変化をつけられる部分が志望動機だけ。なので志望動機を自己体験談から結びつける必要がある。僕の場合は大学の勉強から地域社会の発展、サークル活動から組織の発展。大学生活で住んでいる大阪に貢献したい。なので御社だ。といつ論理的に納得させられるかが鍵だと思う。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

はやり面接を通しての一貫性だと思う。どこかに筋が通って無ければ勿論そこを深掘りされてしまう。筋を通しつつ、自分が話しやすく深掘りされたいところを自己紹介などに潜ませるなど面接に慣れる必要があると思う。グルディスの対策は不要だと感じた。

内定したからこそ分かる選考の注意点

最終面接はその場で内定をもらえる場合があるが、貰えなくても落ち込まなくていいと思う。私自身は5月末に最終面接を受けて、その場内定は貰えず1ヶ月以内に内定を出す場合だけ連絡をすると伝えられた。実際面接から28日後に電話で連絡がきた。

内定後、社員や人事からのフォロー

ほぼなし。内定者交流会のお知らせ等だけだった。

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関西みらい銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社関西みらい銀行
フリガナ カンサイミライギンコウ
設立日 1950年11月
資本金 389億7100万円
従業員数 3,559人
売上高 1417億8000万円
決算月 3月
代表者 西山和宏
本社所在地 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号
電話番号 06-7638-5000
URL https://www.kansaimiraibank.co.jp/

関西みらい銀行の 選考対策

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