- Q. 志望動機
- A.
株式会社バッファローの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2023卒株式会社バッファローのレポート
公開日:2022年6月23日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 営業職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 新明和工業
- ナプラ
- TOYO TIRE
- バッファロー
- マツダクレジット
- ニトリ
- アイリスオーヤマ
- 日鉄鉱業
- 東急カード
- SMBCファイナンスサービス
- イオンクレジットサービス
- クレディセゾン
- ローソン
- アリミノ
- オリエントコーポレーション
- 千葉興業銀行
- アコム
- 日本カーソリューションズ
- 京葉銀行
- 富国生命保険相互会社
- SMBCコンシューマーファイナンス
- 沖電気工業
- オリックス自動車
- 東京海上日動あんしん生命保険
- ホンダファイナンス
- イオンフィナンシャルサービス
- セブン・フィナンシャルサービス
- アニコム損害保険
- キングジム
- オリエンタルモーター
- スバルファイナンス
- みずほフィナンシャルグループ
- 大同生命保険
- 東芝テック
- auフィナンシャルサービス
- 内定先
-
- オリエントコーポレーション
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最初から最後までオンラインでした。
企業研究
企業理念をすべて頭に入れ、面接に臨みました。この会社はインターシップに参加した際、人事の方が、企業の歴史について語っていたことからとても企業理念を大切にしていると考えた為、企業理念をすべて覚え、理念に共感していることをアピールしました。また、この会社は平均年齢が他社と比べ若いことから主体的に挑戦する学生を求めていると感じました。実際に選考での学生時代に取り組んだことへの深堀は、1次、最終面接ともに多かったことから挑戦することができる学生を評価していると思います。また、1次面接で志望動機の深堀も珍しくあったのでそこの対策もしておく方がいいと思います。そのためにもインターン、座談会など積極的に面接で話せるネタを探すのがいいと思います。
志望動機
私が御社を志望した理由は、2つあります。1つ目は、「顧客志向」に強く共感したからです。中でも御社の創業者である牧誠さんの「自分はいいと思ったものと、お客様が良いと思うものは違う」という経験されたという部分に共感しました。私は〇〇のアルバイトでしており、自分目線の提案して失敗してしまった経験があります。そして、お客様が求める商品を提供し、感謝されることにやりがいを感じた経験から、将来は「顧客目線で商品を提供できる」営業マンになりたいと思うようになりました。
2つ目は、インターンシップを通じて、少数精鋭で、顧客の細かなニーズに応える商品多く。提供し、世の中を豊かにしている事から、私の思いが実現できると考えたため今回志望させていただきました。以上です。
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年01月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
弊社への志望理由を教えてください/あなたの強みと弱みを理由も含めて、具体的に教えて下さい/学生時代に一番注力したことを教えてください。また、なぜ一番注力したのか、理由も教えてください/弊社では企業理念「一致団結」のもと、チームで働くことを大切にしています。あなたの今までの人生で周りと団結して物事に挑戦した経験とそれによって得られたあなたの成長を教えてください
ESの提出方法
マイページで提出
ESの形式
Webでの入力
ESを書くときに注意したこと
1回見ただけで理解できる論理的な文章を作成しました。
ES対策で行ったこと
インターン、座談会に参加しました。そこで得た情報をエントリーシートに書くことで自分しか書けないエントリーシートを書けるようにしました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア、就活会議
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年01月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- WEB面接
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 中堅人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
1次面接なのでハキハキ自信を持って話せたことが評価されたと思います。注意点としては面接官の方がメモを取るため、時々目線がずれることでした。
面接の雰囲気
かなり和やかです。インターンシップに参加していた人事の方だったので特段緊張せず望みことができました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア 就活会議
1次面接で聞かれた質問と回答
入社後にしたいことは?具体的に弊社でどのようなことをしたいか、バッファローでどんな仕事がしたいか
入社後は法人向けの事業に携わっていきたいです。具体的には法人向けにWi-Fi環境の導入する営業に携わりたいです。御社のルーターは、高い安定、センドバック保証により、(壊れても無償で交換できる)、などの多くの人が安心して製品を導入でき、インターンシップを通じて学び、魅力を感じています。そして、私の強みである、気づきから柔軟に思考し、行動する事の再現性の高さを活かして御社の力になりたいです。このように、社会の課題を解決し、世の中を変えていく、支える、仕事をしたいです。
・深堀された、なぜ?
社会の先頭に立ち、世の中を変えていきたいという想いがあるからです。現在、テレワークやオンライン授業で場所に縛られず、生活することができます。しかし、そういった環境は多くはない、また、安定性がないように私自身感じます、そのため、今後多くの施設で、WiFi環境の導入は必須であり、御社が先頭に立ちする必要があると考えているからです。
10年後どうなっていたいのか
私は、10年後、多くの人に信頼される社会人になりたいです。なぜなら信頼を得るということは、多くの仕事ぶりや行動、責任感、何年もかけ行ってきたことがが評価されているということだと思うからです。これは、並大抵のことでは得られないことではあると思いますが、一つ一つ、確実に仕事をこなし、信頼を獲得していくことができるような社会人になりたいです。そのため入社してから日々の業務に着実に取り組んでいきたいです。そして、信頼を得た先には管理職などの責任ある立場になり、マネジメントする立場になりたいです。このように思う理由は、学生時代リーダーシップを多くとってきた経験があり、やりがいを強く感じたためです。社会にでてもリーダーシップを取り、活躍したいです。
最終面接 落選
- 実施時期
- 2022年02月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- WEB面接
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事部長/副社長
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
おそらく、志望動機の一貫性が伝わらず、落ちてしまったと思います。最終面接なので他者に比べバッファローである理由を選考状況から詰めるべきです。
面接の雰囲気
かなり緊張した雰囲気です。副社長もいるので言葉遣いに気をつけ、自信を持って面接に臨むべきだと強く思いました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア、就活会議
最終面接で聞かれた質問と回答
どういう価値観を持って働きたいか
挑戦に対して前向きな姿勢で楽しむことです。このように思う理由は、これまでの学生生活、友人と協力しサークル立ち上げた事、2つの接客のアルバイトの経験を通じて、新しいことを挑戦することに強いやりがいを感じたからです。営業の仕事では、商材を通して、顧客の方一人ひとりの想いの力となる必要があると考えております。そのためには、日々多くの新しいことを学び、挑戦することが大切だと考えています。そのため、時には仕事がつらく、辞めたくなると思うかもしれませんが、それをやりがいと感じる前向きな姿勢が大切であると考えています。そして、華やかな仕事だけでなく、泥臭い仕事一つひとつに手を抜かず全力で取り組みたいと考えています。
なぜ電気メーカーを志望しているのか
私が志望している業界は電機メーカーを志望しています。その理由としては、サークル活動を通して、人の先頭にたち、人に影響を与えることにやりがいを感じた経験から、社会の先頭に立ち、世の中を変えていきたいという想いがあるからです。中でも、電気メーカーは日常を支える製品を世に出しており、生活を支える業界だと感じています。ですので、そのようなこれからの最先端(新しい)を引っ張る業界に入社して多くの人々の役に立てるような仕事をしていきたいと思ったので電気メーカー志望しています。
以下 深堀り 他にどんな会社受けていますか?
アイリスオーヤマ、東芝テック
なぜバッファローが第一志望?
「顧客志向」に強く共感したからです。中でも御社の創業者である牧誠さんの「自分はいいと思ったものと、お客様が良いと思うものは違う」という経験されたという部分に共感しました。
株式会社バッファローの選考体験記
- 2025卒 株式会社バッファロー 総合職 の選考体験記(2024/07/11公開)
- 2025卒 株式会社バッファロー 総合職 の選考体験記(2024/06/21公開)
- 2025卒 株式会社バッファロー 総合職 の選考体験記(2024/06/18公開)
- 2025卒 株式会社バッファロー 総合職 の選考体験記(2024/05/15公開)
- 2024卒 株式会社バッファロー 技術系総合職 の選考体験記(2024/03/08公開)
- 2024卒 株式会社バッファロー 総合職 の選考体験記(2023/10/16公開)
- 2024卒 株式会社バッファロー 総合職 の選考体験記(2023/08/29公開)
- 2024卒 株式会社バッファロー 技術系総合職 の選考体験記(2023/08/28公開)
- 2023卒 株式会社バッファロー 総合職 の選考体験記(2022/06/23公開)
- 2022卒 株式会社バッファロー 技術系総合職 の選考体験記(2021/05/22公開)
メーカー・製造業 (電子・電気機器)の他の本選考体験記を見る
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 志望動機
- A.
バッファローの 会社情報
| 会社名 | 株式会社バッファロー |
|---|---|
| フリガナ | バッファロー |
| 設立日 | 1975年5月 |
| 資本金 | 3億2000万円 |
| 従業員数 | 628人 |
| 売上高 | 642億6700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 牧寛之 |
| 本社所在地 | 〒460-0011 愛知県名古屋市中区大須3丁目30番20号 |
| 電話番号 | 052-249-6610 |
| URL | https://www.buffalo.jp/ |
| 採用URL | https://www.buffalo.jp/recruit/fresh/ |
