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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京セラの評判・口コミ一覧(全2548件) 61ページ目

京セラ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

京セラの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

京セラの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

京セラの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2548

京セラ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の企業ともあって、福利厚生、長期休暇などは十分に整っています。社内の研修は充実しており、京セラフィロソフィーを浸透するべく熱心に取り組んで...続きを読む(全225文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列な所があり、仕事の良し悪しに関わらず、
年齢を重ねると一定の安定した収入はあり安定している。また家族・子供手当などがプラスされるため助...続きを読む(全178文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジできる雰囲気があるのは良い。チャレンジして積極的に考える風潮は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職(文系)は問題あ...続きを読む(全357文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何も問題を起こさなければ(普通にしていれば)、順当にある程度までは昇進していける。あるクラスまで昇格すると、昇格試験を受けることができる資格が...続きを読む(全164文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
技能工(加工・溶接)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は文句なし、育児休暇等の面で充実しています。賞与等もいいほうです。これもまた部署によりますが、基本的には多目的休暇やリフレッシュ休暇な...続きを読む(全186文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年10月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門的な知識がつけられる。開発職であっても客先との関係を築くことができる。人間関係は良く、あまりにも無理やりな仕事を最初からさせられることはな...続きを読む(全209文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年10月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
研究・開発(機械)
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本投資をしないので事業が衰退していく、それを繰り返して、行く為、どこに異動になるか...続きを読む(全203文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年10月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先端技術に携われる 。実力主義な所は多分にある
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが非常に悪い。なかなか、奇抜な研修を受けさされる...続きを読む(全208文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家族手当、都市勤務手当など手当は充実している。営業などは外勤手当があり、技術系は裁量労働をしている人が多い。住宅手当は転勤の場合に支給される。...続きを読む(全205文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
受付
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なお客様と接点が生まれるので、楽しいです。月に何回かくるお客様とは仲良くなり人脈も広がっていきます。また、休みも充実しているので、連休を使...続きを読む(全212文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界のトップメーカーが顧客のため、自分の手にかけた製品が世界中で使われていることを実感できる。数千万、数億単位の仕事をすることができる。ちょっ...続きを読む(全180文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定し給料はもらえる。ボーナスは年に2回もらえる。一回が2.5~2.8ヶ月ぐらいもらえる。課長ぐらいなると年収は1000万円ぐらいになる。 資...続きを読む(全161文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職は極端に少ないです。今慌てて管理者を作ろうとしていますが、役員幹部は、上を見て仕事をする人が多いので女性の、率直な意見をきけないで...続きを読む(全315文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務制度があり、出産後も非常に働きやすいです。
業務多忙のため、やむを得ず残業する事になった際、後日労務から上司に連絡が入り、出来る限り残...続きを読む(全213文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャッシュベースの経営を鉄則としており、経営状況は良い。色々な事業部があり、リストラをしない方針であるため、長く働く事が出来る。個々の事業部で...続きを読む(全196文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今まで1度も赤字になったことがない企業なので安定はしていると思う。経営戦略的には強い企業であると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に実力主義である。それを理解する上司であれば、年齢関係なく管理職になることが出来る。管理職は一定の裁量を与えられ責任感を抱かせてくれると...続きを読む(全213文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歳が若くても対等に仕事について議論できる環境だった。
サービス残業は許されないので(部署による)きちんと残業代が支給された。
【気になること・...続きを読む(全182文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の数がそもそも少ないのでとても大切にされていると感じる。産休、育休ともに充実していて、復帰後の時短勤務もある。ただ、管理職の女性はまだまだ...続きを読む(全178文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年09月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
17年前
サービス提供責任者(福祉)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
京セラ株式会社で新卒で入社しました。
通常に比べて基本給の設定が高くなっているし、残業手当もやった分だけ支給されます。
基本給が高いことで退職...続きを読む(全228文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通常通勤手当は出ません
転勤を伴う異動の場合は
引越し費用と引越し準備金と
7年間の家賃補助が出ます
家族手当はあります
最近の動向を踏まえて...続きを読む(全182文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤者は借り上げ社宅を利用することができ、安い家賃で住むことができるので助かる。また若いうちは独身寮にはいれ、寮費は格安なので、ありがたい。
...続きを読む(全196文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
赤字である事業を冷徹に切り捨てることがなく、雇用を維持し、事業の改善を真っ先に行おうとする会社の意思が見えること。徐々にであるが利益回復してき...続きを読む(全217文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内部留保をかなり溜め込んでいるため、そうそう潰れることはないと思われる。また、ボーナスに関して、業績が悪くても社員のモチベーションを考慮して、...続きを読む(全207文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量労働が始まる新卒3年目までは、基本的に定時帰りです。仕事が忙しい時は残業させてくれます。各課毎に毎月使える残業時間が決まっているので、激務...続きを読む(全298文字)

2,548件中1,501〜1,525件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

京セラの 会社情報

基本データ
会社名 京セラ株式会社
フリガナ キョウセラ
設立日 1959年4月
資本金 1157億円
従業員数 79,328人
売上高 2兆42億2100万円
決算月 3月
代表者 谷本秀夫
本社所在地 〒612-8450 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地
平均年齢 40.0歳
平均給与 692万円
電話番号 075-604-3500
URL https://www.kyocera.co.jp/
採用URL https://www.kyocera.co.jp/recruit/new/
NOKIZAL ID: 1130279

京セラの 選考対策

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