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住友電気工業のインターンシップの体験記一覧(全261件) 10ページ目

住友電気工業株式会社のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

住友電気工業の インターン体験記

261件中226〜250件表示 (全87体験記)

20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 3日 / 技術系インターンシップ
4.0
20卒 | 北海道大学大学院 | 男性
住友電工独自の技術を組み合わせて,10年以内に10億円以上の売り上げを達成する新しい事業をプレゼンする。

・グループワークのグループ決めとグループ内での自己紹介 ・Webテストの性格診断部分の結果の返却と,その結果の解説。 ・自己分析をしたあとにインターンシップでの目標決め ・住友電工の会社概要と事業内容の説明 ・プレゼンテーマの発表と,プレゼン準備のための資料集め・1日目に引き続きプレゼンのための資料集めを行い,グループ内で議論を進めた。 ・ある程度議論が進んだところで社員さんにもグループワークに参加してもらい,軽くプレゼンを行い,プレゼンの方向性の確認と修正をしてもらった。 ・その後グループメンバーだけで再び議論を始め,翌日の発表のために夜12時くらいまで研修センターでプレゼンの準備を行った。・朝研修センターから本社までバスで移動し,本社についてからも会議しつのようなところでプレゼンの最終準備を行った。 ・各グループが新規事業についてのプレゼンを行ったのち,社員からのフィードバックと優秀グループの発表が行われた。 ・その後再びバスで梅田方面に移動し,社員さんを含めた懇親会を行った。(お酒あり)

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公開日:2020年2月17日

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20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 3日 / 技術系インターンシップ
4.0
20卒 | 北海道大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
他大学の学生と意見を出し合いプレゼンを作成するという過程を経験できたので,社会人でも重要なチームワークの取り方について触れることができたのは良かった。また,社員さんからのフィードバックで新規性を意識すること、というのは研究開発に携わる者としてはかなり重要なんだと感じた。 続きを読む
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公開日:2020年2月17日

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20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 3日 / 技術系インターンシップ
4.0
20卒 | 北海道大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンシップに参加することでリクルーターが就活のサポートをしてくれたり個人的に工場見学の手配をしてくれるようになったから。また推薦による選考を行えばかなり有利に働くと思った。

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公開日:2020年2月17日

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20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 2日 / 文系総合職
4.0
20卒 | 名古屋大学 | 男性
住友電工の3つの製品のどれに注力すべきかを提案せよ

一日目はアイスブレイクと企業説明の後、 「住友電工の3つの製品のどれに注力すべきかを提案せよ」 というワークを1日行った。 ワークの中では、各部門の社員にインタヴューして情報を集めたり 中間報告をするタイミングがありそこで社員と関わることができた。二日目の午前は一日目のワークの最終発表を行い、 班を入れ替えた後、 「サウジアラビアに住友電工の電線を普及させるにはどうしたらよいか」 といった旨のワークを行った。 その後懇親会で社員と多く関われた。

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公開日:2019年7月22日

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20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 2日 / 文系総合職
4.0
20卒 | 名古屋大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
グループで自己紹介をしあうと、自主的にプログラミング学習の短期インターンに参加していたり、秋インターンの時期でも様々な企業にエントリーしたり業界研究を進めていたりと自分より就活準備を入念に進めている学生が多く、そのギャップからより頑張ろうと思った。 続きを読む
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公開日:2019年7月22日

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20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 2日 / 文系総合職
4.0
20卒 | 名古屋大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ インターン後の工場見学があるながらも、特にフォローがついたという話を全く聞かなかったから。リクルータ面談の際もインターンを参加しているといったらそうなんだという雰囲気だったので参加学生を絞っているようには見えない。

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公開日:2019年7月22日

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20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 3日 / 事務系
3.0
20卒 | 慶應義塾大学 | 男性
3つの事業から、何を投資するかを決める。そして、営業を受注する方法を考える。

午前は住友電気工業の会社説明やワイヤーハーネスなどの製品の実物を見た。そのあと、午後から、3つの事業の中から、どの事業に投資するかというグループワークを行った。午前は前日のグループワークの発表を行った。そして、午後から、新たなグループワークである営業体感グループワークを行った。そのあと、新宿で、社員さんとの懇親会があった。1日目と2日目のインターンシップに参加した人は、横浜にある住友電気工業の工場見学に行くことができる。ただ、1日目と2日目のインターンシップから、日程が少々離れているので、注意が必要である

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公開日:2018年12月20日

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20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 3日 / 事務系
3.0
20卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
住友電気工業のインターンシップに参加したことにより、ただなんとなく一つの事業を主観的な理由で選ぶだけでは、社会人は納得しないという事だ。物事は1つでは意味を持たず、他と比べることによって、ようやく意味を持つという事だ。そして、営業はモノを売るだけでなく、ソリューションを売るという事を学んだ。 続きを読む
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公開日:2018年12月20日

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20卒 冬インターン体験記

2018年12月開催 / 3日 / 事務系
3.0
20卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 住友電気工業のインターンシップに参加しても、本選考で有利になるとは思わない。何故なら、人事部の社員さんが学生の名前のメモを取っている様子はなかったからだ。それに、リクルート面談を受ける必要があるから、インターンシップに参加する意味はない。

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公開日:2018年12月20日

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20卒 夏インターン体験記

2018年7月開催 / 3日 / 新規事業立案
4.0
20卒 | 九州工業大学大学院 | 男性
新規事業立案

初めに会社説明からしていただきました。 その後、班のメンバーで自己紹介を含めた軽いグループワークをしました。 昼食を挟み、新規事業立案に入りました。その日に方向性を人事の前で発表するプレゼンがあります。前日のプレゼンで辛口に評価されるので、その部分を中心に議論をしていきました。 そして、さらに具体的なことを議論で詰めて、翌日のプレゼンに向けて準備しました。 この日も、技術系の社員に対してプレゼンがありました。午前中は最終プレゼンへ向けてパワポの作成などの準備をした。 午後から各班プレゼン・質疑応答をしていき、順位発表の流れ。 最後には社員の方々から講評がありました。 夕方からは、社員食堂で懇親会があった。

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公開日:2019年6月26日

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20卒 夏インターン体験記

2018年7月開催 / 3日 / 新規事業立案
4.0
20卒 | 九州工業大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
実際には、新規事業を展開する国や地域性を深く理解していないといけないということを学びました。 自分たちの都合のいい国や地域に事業を展開するのではなく、課題に対して我々ができる社会貢献を先に考えるという考え方は非常に重要なことであると感じました。 続きを読む
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公開日:2019年6月26日

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20卒 夏インターン体験記

2018年7月開催 / 3日 / 新規事業立案
4.0
20卒 | 九州工業大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい このインターンシップから直接早期選考などに直結していることはないと思う。 しかし、社員の方と話したりリクルーターがついたりすることもあるので多少有利に働くと思う。

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公開日:2019年6月26日

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19卒 冬インターン体験記

2018年2月開催 / 3日 / 技術系
4.0
19卒 | 東北大学大学院 | 男性
新規事業を立案し2025年に1000億円の売り上げを上げる

まず班員で自己紹介などのアイスブレイク。外部の会社(リンクアンドモチベーションだったかな)の人からコミニュケーション能力やプレゼンについての講義。その後ワーク。社員の前で中間発表あり。かなり叩かれる。前日の続き。途中で1度社員の前で中間発表をする。また中堅の技術系社員の方3人の前で発表し、意見を聞くこともできた。1人15分ほどで3回行った。技術的なことについて質問できた。最終発表に向けてパワポの作成と発表練習。パワポは持ち帰って作っている班もあった。最終発表は発表10分質疑5分とのことだったが、審査員の方が、かなり質問し、大幅にオーバーした。

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公開日:2018年4月12日

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19卒 冬インターン体験記

2018年2月開催 / 3日 / 技術系
4.0
19卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
前述の「住友らしさ」というものを学べた。これは住友電工だけでなく、住友グループ全体が持つ共通の考え方らしい。あとは、新規事業を考えるということの大変さも学べた。いくらいい技術、いい製品を持っていても買ってくれる相手や必要としている人がいないとビジネスは成り立たないということを学べた。 続きを読む
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公開日:2018年4月12日

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19卒 冬インターン体験記

2018年2月開催 / 3日 / 技術系
4.0
19卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 社員の方から本選考についての話は全くなかったし、その後も案内なども来ることはなく普通にエントリーせざるを得なかったため。先輩などの話でもインターンシップに参加によって本選考で有利になるという話は全く聞かない。

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公開日:2018年4月12日

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19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 3日 / 総合職
4.0
19卒 | 名古屋大学 | 男性
住友電気工業の事業・仕事について知る

まずは住友電気工業に関しての基礎知識や概要について簡単に説明があった。その後事業戦略決定プレゼンに関する資料が配られ、午後からはひたすらプレゼンの準備を行った。人事の方に対して事前発表の時間も設けられた。まずは前日から準備していたプレゼンを行った。プレゼンのフィードバックとして実際に事業に携わっていた社員の方をお招きし、体験談を聞くことができた。午後からは少し短めの営業体験ワークを行い、その後社員懇談会として自由に質問する機会が設けられた。最後に懇親会を行って終了。1日目、2日目とは期間を空けて大阪の工場を見学させてもらえた。その後は若手からベテランまで幅広い社員の方をお招きして自由に質問する機会をいただけた。最後に懇親会を行って終了。

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公開日:2018年9月12日

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19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 3日 / 総合職
4.0
19卒 | 名古屋大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
1つ目は会社・社員の方の雰囲気やより具体的な仕事内容について知れたこと。ワークを通してこの会社のスピリットを知り、社員懇談会の場ではリラックスできるような雰囲気を作ってくださる社員さんが多く、ある程度深い部分まで仕事内容について質問し、理解できた。 2つ目は工場の規模感を体感できたこと。実際に行って目で見てみないとわからない迫力があると感じた。 続きを読む
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公開日:2018年9月12日

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19卒 冬インターン体験記

2017年12月開催 / 3日 / 総合職
4.0
19卒 | 名古屋大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ インターンシップ生限定のイベント等は特にない。しかしインターンシップをはじめ説明会等で何度か人事の方にお会いしていたため、面接時に緊張を感じず落ち着くことができた。またインターンシップに参加したことは一応リクルーターに伝わっているようであった。

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公開日:2018年9月12日

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18卒 冬インターン体験記

2017年3月開催 / 1日 / 総合職
3.0
18卒 | 京都大学大学院 | 男性
工場の見学を通して、会社の雰囲気や事業内容についての理解を深める

まず全員の自己紹介を行った後に、実際の製品のサンプルなどのを用いて事業内容の紹介を受けた。 その後に生産ラインを見学させていただいて、技術系社員お方との座談会を行った。 全行程終了後に、希望者のみで近くの居酒屋での懇親会を行った

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公開日:2018年1月31日

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18卒 冬インターン体験記

2017年3月開催 / 1日 / 総合職
3.0
18卒 | 京都大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
この会社は最終製品を世の中に送り出しているわけではない。 所謂「B to B」と呼ばれる会社が、他の会社と取引を行う上で大切にしていることについて、ホームページなどでは知り得ない生の声を聞くことが出来た。 納期を守る。不良品を出さない。一見当たり前の事の積み重ねが信頼につながり、それを維持することの大変さを感じた。 続きを読む
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公開日:2018年1月31日

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18卒 冬インターン体験記

2017年3月開催 / 1日 / 総合職
3.0
18卒 | 京都大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 参加したことで採用担当の方に顔を覚えていただけた事が大きいと思う。 参加後に特別な座談会への案内をいただくことも出来たので、強い意志を持って入りたいと考えていたら落ちることはないと感じた。

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公開日:2018年1月31日

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18卒 冬インターン体験記

2017年2月開催 / 3日 / 文系向け2DAYS+1DAY(工場見学)
4.0
18卒 | 大阪大学 | 男性
ビジネス戦略の企画・提案

事業戦略判断。三つの事業の中からどれか一つを選択し実行、残り二つは諦めるといった際に、どれを選択するかというものを、利益、コストなどの面から判断するワーク。5,6人で一つのグループになり話し合った。朝から夕方まで行い、途中、講師の方への中間発表、翌日に役員の方へと発表を行った。一日目の発表。次に営業体験ワークを行い、海外へ自社の電線などを提案していく際に、アフターフォローを含めてどのような提案をしていくのか5,6人一組でプレゼンにまとめて皆の前で発表した。最後に酒を交えての懇親会をした。二日目の一か月後くらいに行われる。大阪製作所の工場見学。実際に敷地内に入り、社員の方からの説明を受けながら、ショールームや作業現場の見学をした。電線や焼結製品などを実際に見ることが出来た。最後に再び懇親会をした。

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公開日:2018年1月31日

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18卒 冬インターン体験記

2017年2月開催 / 3日 / 文系向け2DAYS+1DAY(工場見学)
4.0
18卒 | 大阪大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
何かのテーマを大人数で話し合い、一つの答えにまとめることは大変な作業であると感じた。営業体験ではBtoBメーカーならでは、ただ製品を売るだけではなく、売る前後のフォローも含めて、顧客とやり取りを交わしていく一連のプロセスを学ぶことが出来、当初の営業のイメージを大きく変えることになった。またインターンを通じて十数人ほどの社員と会話することが出来たため、ここで聞いた経験は会社の内部を知る上で、また今後メーカーを受験していく上でも非常に参考になった。 続きを読む
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公開日:2018年1月31日

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18卒 冬インターン体験記

2017年2月開催 / 3日 / 文系向け2DAYS+1DAY(工場見学)
4.0
18卒 | 大阪大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 確実に有利になるわけではないが、面接の受け方次第では、有利に進めることが出来ると思う。先ほど述べたように自らインターンの経験を結びつけて、面接での話に説得力を上手く持たせることが出来れば、多少なりとも選考に有利に働くのではないか。

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公開日:2018年1月31日

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18卒 冬インターン体験記

2016年12月開催 / 3日 / 事務系インターンシップ
3.0
18卒 | 慶應義塾大学 | 男性
事業内容の説明、経営の判断(選択式のディスカッション)、営業のプレゼン

事業内容の説明、経営判断のディスカッション ディスカッションは力を入れるべき事業内容を3つの中から1つ選ぶというもの。終わった後に総評があった。その様子を見て○×△の評価をつけてた。営業のプレゼン。 グループに分かれて海外に住友電工の製品を買ってもらうためにプレゼンをする。この様子も社員の人に評価をつけられている。プレゼンに対しては社員や参加した学生から質問を受ける。工場見学 大船にある工場を半日かけて見学をする。そのあと文系の社員との座談会があり、そのあと工場にある住友クラブで立食形式の食事会。特に評価をつけてる様子はなかった。

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公開日:2018年4月4日

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