【医療系の未来へ】【22卒】武田薬品工業の夏インターン体験記（理系/MR職）No.13943（北里大学/女性）（2021/4/16公開）

医療系の職種に興味がありました。しかし、自分は医療系の大学に通っていなかったため、MR職・臨床開発モニター職・治験コーディネーターなどの職種を中心にインターンシップに参加できる会社を探し、見つけました。

武田薬品工業株式会社は製薬メーカーの中でも、大手の会社なため、企業分析をするためにOBOG訪問を行いました。

エントリーシートの選考のみだったため、参加意欲を見せられるかどうか見られていたと思います。

MR職は営業職なのか

企業説明→グループディスカッション→座談会

MR職の位置付けについて

MR職は営業職なのか

1日目にやったこと

まずはじめに業界説明や企業説明を行い、その後、10人1グループに分かれ、グループディスカッションを行いました。最後に同じグループで20分間の座談会が行われました。

なし

最後にあった座談会では、実際に働いている社員さんに質問することができ、大変勉強になりました。
5人の社員の話をロープレで聞き、会社の雰囲気についても理解できました。

グループディスカッションの1グループが10人と今までのインターンシップのグループディスカッションの中でも人数が多かったため、発言するタイミングを見計らうのが大変でした。また、発言できない学生もいたため、話を振り、全員参加にするために気を遣っていました。

9人の学生とグループディスカッションで関わることができました。

今までは、MR職の業務について理解を深めてきましたが、MR職とはどういう役割や立ち位置なのかを理解していなかったため、その部分について理解を深めることができました。
また、5名の現役MRの社員の方とお話できたことがインターンシップに参加してよかったことです。

業界説明や企業説明を最初の方でわかりやすく話してくださったので、業界理解などはしなくていいと思います。グループディスカッションを積極的に参加しようと思うことが重要だと思います。

インターンシップで実際に業務で行う作業を少しだけですが、行うことができました。
また、たくさんの社員の方のお話を聞くことで、MR職の働き方を明確にイメージすることができました。そこで、私の理想の働き方をマッチしていたため、働いている自分を想像できました。

武田薬品工業株式会社は製薬メーカーの中でもトップ3に入る大手の製薬会社なため、倍率も高くなると思います。また、私は医療系の学部でもなく、だたの理系学生で、薬学部や医療学部などのスキルを持った学生が採用されてしまうと思うと内定は出ないと思います。

武田薬品工業株式会社の志望度が上がった理由は、社員の方の雰囲気が自分にマッチしていると思ったからです。現役MRの社員の方、インターンシップの進行を行ってくださった2名の人事の方の計7名の社員の方にお会いすることができ、どの方も仕事に誇りを持っていたのが印象的でした。

インターンシップに参加した学生に対して本選考以外の選考ルートが案内されることもあるみたいです。また、本選考でもインターンシップで学んだことを話すことを評価も高くなると思います。

医薬品業界は人の命にかかわる仕事を行っています。そのため、頭がよく硬いイメージがありました。また、MRの業務は自社の医薬品を丁寧に説明するという仕事で、営業職の1種だけど値段交渉などの交渉がなく、営業職の中でもノルマはあるものの、精神的に追い詰められたりはしない職種だというイメージを持っていました。

優しい社員の方ばかりで、もちろん愛社心も強いですが、とにかく患者様第一で考えている方が多かったです。MRの業務はお忙しいお医者様の空いた短い時間の中でMRは素早く重要な情報をお伝えしなければならない大事な仕事であることを実感しました。文系出身でも医療に関われる、やりがいのある仕事であるというイメージは変わりませんでした。