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阪和興業株式会社

【泰然と整理する優和】【22卒】 阪和興業 総合職の通過ES(エントリーシート) No.58037(早稲田大学/男性)(2021/8/19公開)

阪和興業株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2021年8月19日

22卒 インターンES

総合職
22卒 | 早稲田大学 | 男性

Q.
阪和興業インターンシップへの志望理由を「本音」でお聞かせください。(150文字以内)

A.
貴社に対する理解を深め、働くイメージを得たいと考えるからです。劣悪な生活環境を目にした〇〇○でのボランティア経験から、国内外問わず人の成長と経済活動の発展に携わりたいと考えました。中でも貴社には、攻めの経営を旗印に築き上げてきた強固なネットワークによる、国内外における影響力の強さに魅力を感じました。 続きを読む

Q.
学生時代に最も力を入れたこと(300文字以内)

A.
〇〇◯の若者に向けた〇〇ボランティアです。私は、交流会の企画・運営を行うグループのリーダーとして活動しました。特に、交流会の開催に向けた国内ミーティングでは、意見の相違の繰り返しで、多様な意見を一つにまとめることの難しさを経験しました。意見をまとめるには判断基準が必要だと考え、サークルの活動理念を判断軸に設定しました。また、相手の立場に立って物事を考えることで、感情的にならず冷静な判断を心がけました。その結果、ベトナムの学生とメンバーが相互に楽しみ、交流会を成功させることができました。この経験から、逆算して物事を進めていく力と相手の立場に立って物事を考える事の大切さを学び身につけました。 続きを読む

Q.
あなたの「これだけは譲れない」を教えてください。(150文字以内)

A.
「辛い状況でもそこに向き合う感情を整え、目標を達成する」ことです。強豪硬式野球部で過ごした高校三年間では、周囲との実力差や厳しい上下関係に苦しみ、人生で初めて大きな挫折を経験しました。結果の出ない日々で何度も辞めたいと思いましたが、辛い状況にも向き合い続け、スタメンを勝ち取る事ができました。 続きを読む

Q.
自分を説明する上で不可欠なキーワードを3つ挙げてください。

A.
・優和(造語) ・泰然  ・整理 続きを読む
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Q.
以下の「MISI FRONTIER SPIRITS」は、 MISIが将来に受継いでいきたい価値観を表しています。 そのSPIRITSの中で、あなたが大切にしたい価値観に一番近いと感じるものを選択ください。 【MISI FRONTIER SPIRITS】 「探求」  広い視野と高い視座をもって、常に問いつづけ、最適解を追求する。 「当事者として」  当事者意識を強く持ち、主体性を発揮する。 「挑む」  失敗を恐れず挑みつづけ、変化を楽しむ。 「先手」  決断を素早く行い、先んじて一歩を踏み出す。 「自由闊達」  既成概念にとらわれず、積極的に議論する。 「個の尊重」  多様な価値観を認め合い、個性を活かす。 「やり抜く」  ベストを尽くし、粘り強くやり遂げる。

A.
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公開日:2026年1月16日

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阪和興業の 会社情報

基本データ
会社名 阪和興業株式会社
設立日 1947年4月
資本金 456億5130万円
従業員数 6,038人
売上高 2兆5545億1400万円
決算月 3月
代表者 中川 洋一
本社所在地 〒541-0044 大阪府大阪市中央区伏見町4丁目3番9号
平均年齢 37.4歳
平均給与 925万円
電話番号 06-7525-5000
URL https://www.hanwa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131147

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