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アイシン高丘株式会社

【未知への一歩、自動車業界の扉】【23卒】アイシン高丘の冬インターン体験記(文系/1Day仕事体験)No.25826(非公開/非公開)(2022/5/27公開)

アイシン高丘株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒 アイシン高丘のレポート

公開日:2022年5月27日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2022年1月 下旬
コース
  • 1Day仕事体験
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

大学
  • 非公開
参加先
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

自動車業界の業界研究を進めたいと考えたのがインターン参加の1番の動機。このときは、アイシン高丘が何をやっている会社かよくわかっていなかったが、アイシンと名前についていたため、興味を持ち、仕事理解を深めるために応募した。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

インターンシップは先着順で参加できたため、特に対策は必要ない。また、コロナの関係で今回はwebであったが、本来は工場見学が予定されていた。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

先着順でインターンシップに参加できるので、特に選考において重視されたと感じるポイントはない。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2022年01月 上旬
応募後の流れ
先着順でインターンに参加
応募媒体
企業ホームページ

インターンシップの形式と概要

開催場所
web
参加人数
15人
参加学生の大学
地元の私立文系(南山大学、愛知大学、中京大学など)、たまに国公立大学も。
参加学生の特徴
自動車業界に興味を持っている地元の学生も多かった。グループワークを行うよりは、その会社についての理解を深める場が多かったように感じた。
参加社員(審査員など)の人数
3人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

業界研究→会社説明→職種説明→座談会

インターンの具体的な流れ・手順

1、自動車業界説明
モノづくりの原点から見る
“他社では聞けない自動車業界”をこっそりとお教えします。
2、会社説明
アイシン高丘とはどのような会社なのか
弊社について詳しくお話します!
3、職種説明
事務職についてご説明させていただきます。
4、自己分析ワーク
モチベーションシートを使用したワークを実施します。
※事前にモチベーションシートを送付させていただきます。
5、先輩社員との座談会

このインターンで学べた業務内容

自動車業界の現状と将来性、その中でアイシン高丘の役割や強み、また課題について知ることができた。

テーマ・課題

自動車業界→会社説明→職種説明→座談会

1日目にやったこと

自動車業界の説明後、会社の強みについて学び、職種について説明があったあと、社員との座談会があった。また、自己分析シートについては、時間内で終わらなかったため、後日人事の方にアンケートと共に提出した。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

社員との座談会で2人の現場社員の方と関わりがあった。その中で、各職種の仕事内容や現場研修を1年やるなど、仕事のリアルについて学ぶことができた。また、会社の弱みについても正直に伝えていたことから、誠実な企業というイメージを持った。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

今回はwebだったので特に大変だったことはなかった。しかし、本来は対面での参加で、朝早くから(8時ごろ)の集合であった。朝が苦手な人や遠方からくる人にとってこのインターンシップに参加するまでのハードルが少し上がってしまうかもしれないと感じた。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

グループワークではなく、人事の方だったり社員の方の説明を聞くことがメインだったため、特に学生との関わりはない。

インターンシップで学んだこと

アイシン高丘は鋳造部門でグローバル展開が進んでいる企業だが、インターンシップに参加することで自転車用ロックやスピーカーなど鋳造部門で培った知識を活かして新事業にも積極的に挑戦している姿勢に好感を持った。また、社員の方の雰囲気がよく、ここで働きたいと少し感じることができた。

参加前に準備しておくべきだったこと

もう少しアイシン高丘が自動車部品メーカーでもどの部分に属しているか知ってから参加した方が、社員座談会の際にもっと深い質問ができたのではないかと感じた。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

現場研修が1年あるという話を聞いたのと、夜勤があるという話を聞いて、自分自身に体力がないため、あまりこの企業で働いている自分をインターンシップ中に想像することはできなかった。しかし、社員の方は自分の性格に似ている人が多くいるのではないかと感じた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

あまりこの企業の研究に力が入らず、熱意のある志望動機を伝えることが難しいと考えたから。鋳造の更なるグローバル化は難しく、自分の強みを活かして仕事ができると思えなかったから。実際に、面接が通らなかった主な原因は熱意を志望動機に入れることができなかったからである。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップの話を聞いていて、鋳造の中でも様々な新規事業に挑戦しているため、自分が若手から活躍できるイメージを抱くことができたから。特に自転車用ロックは、お客様目線の問題解決のために作られた商品であるため、そのような思いを持った人と一緒に働いてみたいと考えたから。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターン参加者のみの早期選考に招待された。しかし、早期選考で2月末までに書類を提出しているのに内定が5月中旬まで出ないというのは遅すぎると感じた。実際、自分も他の会社の内定が出てからこの会社の志望度がぐんと下がった。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加後に座談会や社員との面談などはなかった。参加後には会社からアンケートと自己分析で使ったモチベーションシートの提出を求められた。これが本選考に影響があったかどうかはわからない。面接でもこのモチベーションシートを見ながら話している感じはなかった。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

自動車業界の中でも部品メーカーを希望していた。その中でも、豊田近辺の部品メーカーを主に志望していた。志望理由は、地元から技術力を海外に発信し、自分自身もわくわくするようなものづくりに携われる仕事につくこと。その中でも移動に欠かせない自動車にかかわり、世界中の暮らしの向上に携わりたいから。アイシン高丘のインターンシップに参加したことで、自動車系の中でもグローバルに活躍できる環境で若手から様々なことに挑戦できる企業で働きたいという心境の変化があった。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

変革期を迎える自動車部品業界では、行動力などを強みにもつ学生に対して挑戦しつづけることを求めていると感じた。このインターンシップの参加によって自動車部品、工作機械の業界を受けていこうという意識は変化しなかった。しかし、鋳造は内装と違って今後グローバル展開で伸び続けていく分類ではないため、少し不安に感じた。

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アイシン高丘の 会社情報

基本データ
会社名 アイシン高丘株式会社
フリガナ アイシンタカオカ
設立日 1960年3月
資本金 53億9600万円
従業員数 2,700人
売上高 1671億1200万円
決算月 3月
代表者 奥田誠
本社所在地 〒473-0921 愛知県豊田市高丘新町天王1番地
電話番号 0565-54-1123
URL https://www.at-takaoka.co.jp/
NOKIZAL ID: 1162888

アイシン高丘の 選考対策

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