【多様な意見を受け入れる】【22卒】星野リゾートのサービスマイスターの内定者のアドバイス詳細 体験記No.12440（大阪府立大学/女性）（2021/5/25公開）

地方の配属になり、車が必要だと聞いたため、辞退した。

なし

承諾期間は１週間。現時点では承諾しないという選択肢もあり、理由を書いて保留することも可能であるように思えた。その場合は、内定が保証されているかどうかわからない。

接客業なので、表情には特に気を付けた方がいいと思う。また、選考中は他の人の意見をしっかり聞いて、同意すること、受け入れることが大事だと思う。フラットカルチャーをアピールしており、自分の意見をしっかりと発することはもちろん、多種多様な意見を受け入れる力が求められるからです。後は、インターンシップに参加すると、星野リゾートらしさや星野リゾートのキーワードを学べるのでできるなら参加することを進める。施設ごとの特徴を調べておくことも重要だと思う。

自分の意見をはっきり言えない人、また他の人の意見に否定的な人は、フラットなカルチャーの社風に合っていないので内定が出ないと思う。また、表情が著しく悪い人も接客業に向かないと思うので内定は出ないと考える。

何度も書いているが、私が一番大事だと思うのは、表情、自分の意見をしっかり発すること、他の人の意見を聞き、受け入れることの3点だと考える。それが出来ていれば、選考は通過すると思う。また、最終選考では熱意をアピールすること、キャリアプランを描けていることが重要だと思う。

特にフォローはなかった。社員の方と関わる機会もなかった