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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休取得のしやすさが完全に客先に依存するため、状況によっては非常に取得し辛い。年に数回土曜日に定例会があるが大し...続きを読む(全96文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社テクノプロ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノプロのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノプロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休取得のしやすさが完全に客先に依存するため、状況によっては非常に取得し辛い。年に数回土曜日に定例会があるが大し...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここは本当に案件次第。保守運用みたいな現場は残業時間一けたになるし、設計開発なら90時間超えることもある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
休みは現場の人と調整できれば取得可能な環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては、残業や休日出勤が多くなるため、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
配属先にもよる所はあると思うが、有給休暇などは比較的自由に取得可能であるため突発的なことにも対応可能である。また、残業管理などもしっかりされ...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によって異なりますが、残業が多くてプライベートと仕事のバランスが取りづらい派遣先もあれば、残業を禁止されて...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特定派遣の仕事なので勤務先で時間がかなり変わります。
自分が今行っている勤務先は平均30時間の残業があります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
会社は柔軟な働き方を推奨しており、リモートワークやフレキシブルな勤務時間を提供してくれています。これにより、仕事とプライベートのバランスを取...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
客先によっては残業がなく毎日定時退勤が可能。また、客先のカレンダーに従うことになるので、休日が増える場合がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給消化や残業時間の抑制に力をいれており、長期休暇に合わせた有給消化を特に推奨している。
有給はとりやすい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業がない点は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回以上、土曜日に定例会と呼ばれる社内業務(会議)があります。オンライ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休みは比較的多く、有給休暇等取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤が面接で聞かされてた規定の時間以上かかる職場を紹介...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
配属先によるが基本的には残業がやりすぎないように時間の管理はされている。営業からも残業が多いと大丈夫なのかと言われるのでそこは安心できる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
派遣先での勤務になるため、派遣先に依存します。
私の場合は残業が少ない派遣先のため月に10時間程度で、繁忙期でも20時間は下っていました。
...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休みを取りたいと思えば、気軽に取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトが残業多めだったので、日々仕事尽くめという形...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思います。
良くも悪くも派遣先の環境に左右される部分が多いです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
良くも悪くも客先依存のため、良い客先に当たれば残業もほぼなく、自分の時間をうまく確保することができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
繁忙期にはもちろん残業が続くこともありますが、基本支店は定時で上がれてたので仕事終わりのプライベートの時間も取れていたし、休日も多い方なので...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
あくまで派遣社員なので残業が多い・休日出勤といったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給日数が少ない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
現場によるが、そこまで休日出勤させるなどのことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に何回か定例会があり、それが土曜日に行われ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
残業について、36協定を遵守しているため大きく残業時間が発生することはない
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント業務に対して...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
プライベートの時間は取りにくいのでこの仕事が本当に好きな人でないと務まりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
万年人手不足なので...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
有給の消化義務などはしっかり行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時時間なら夕礼を行うため、定時退社は事実上できない。
...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
派遣の場合は客先のカレンダーに合わせるが、大手が多いため基本的にはカレンダー通り。また社内カレンダーが休日の日に出社した場合でも休日出勤扱い...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
配属先企業にもよるがわりかし充実している
有給は基本的にすべて消化することができ、休日も平均並にある
会社内の研修制度が非常に充実しており未...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
SESだから案件によるが定時で帰れることがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては休日出勤や深夜まで残業をする日もあった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
入社を決めた理由は、研修制度がしっかりしている点と社宅制度がある点に魅力を感じたからです。IT業界は未経験からスタートする人も多く、最初にど...続きを読む(全718文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社で気になる点として、主に社内連携と情報共有の部分に改善の余地があると感じています。まず、営業担当者への連絡手...続きを読む(全724文字)
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【良い点】
テクノプロは「職能ランク制」を採用しており、ランクが上がるごとに基本給と賞与が加算されます。
① 残業代の比重が高い
「残業代は1分単位で全...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
「若いうちからリーダーシップを磨きたい人には理想的な環境」
入社の決め手は、プロジェクトを牽引できるリーダー層が不足しており、意欲さえあれば...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
給与水準は業界の平均的レベルだと思います。評価制度については、年に数回の面談が設定されており、上長と目標の進捗を確認する機会があります。基本...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本的な各種社会保険や通勤手当などは完備されています。社内制度については、eラーニングなどの学習ツールが導入されており、自己研鑽を推奨する文...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
業界内での安定性と、長く働けそうな社風に惹かれて入社を決めました。入社後の大きなギャップはなく、イメージ通り落ち着いた環境でした。人間関係も...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
業務内容は定型的なものも多いですが、着実にタスクをこなすことに達成感を感じる人には向いていると思います。チームで協力して進める場面もあり、周...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
特定派遣という業種の特性上、自身のスキルアップが配属先の業務内容に大きく依存してしまう環境でした。配属先によって経験できる業務の幅が左右され...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
建設関係という点では安定していると思う。
需要はずっとあるので食いっぱぐれはない。
※本人のスキル次第ではあると思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
月10日の休みと夏季休暇、冬季休暇があり、有給も消火できます。
意外と3連休以上取らせてくれることもあるので、旅行やライブなど休日は充実しや...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
配属先にもよると思いますが、私の部署は比較的融通が利く環境でした。有給も取りやすく、用事があるときは勤務時間を調整してもらえるなど、働きやす...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ランスタッドのワークライフバランスは、外資系企業な感じの「個人の裁量」と「柔軟性」が尊重される環境と言えます。職種や配属部署にもよりますが、...続きを読む(全378文字)
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【良い点】
勤務時間は場所によるけど基本的に定時で帰ることがほとんどです。
有給も好きな時に取れるため
プライベートと仕事はかなりよく両立出来ると思う。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは全く整っていない。基本リモート禁止、残業が当たり前の空気感があり、プライベートは基本ない。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基本は定時退社で無理なく働けます。
急な休みが発生してしまっても、社員の人たちも協力的なので、働きやすさは本当に良いです。
【気になること・...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
部署により繁忙期は異なるが、働き方の裁量は自分次第。
派遣社員の管理もあるが、タスクコントロールが上手く出来れば残業もかなり減らせる。
有休...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
配属先次第と言えます。私が配属されている現場では、やるべき仕事ができてさえいれば有給取得はしやすいです。しかし、人が不足しているため長期休暇...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
加えて、ワークライフバランスの面では、繁忙期や大型施策の前後に業務が集中しやすく、残業が常態化しやすい点も課題と...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
正直部署によると思われるが、代休や有給消化はタイミングを見て申請すれば取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの部署によ...続きを読む(全122文字)
| 会社名 | 株式会社テクノプロ |
|---|---|
| フリガナ | テクノプロ |
| 設立日 | 1997年6月 |
| 資本金 | 1億100万円 |
| 従業員数 | 25,697人 |
| 売上高 | 1856億1900万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 嶋岡学 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
| 電話番号 | 03-5410-1010 |
| URL | https://www.technopro.com/ |
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