この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員であったので、ボーナスはありませんでした。しかしここ2年位の間に、ボーナスとは言えない位ですが、一時金を貰える制度ができました。基本は...続きを読む(全177文字)
株式会社ドコモCS 報酬UP
株式会社ドコモCSの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は32〜3000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドコモCSの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドコモCSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
契約社員であったので、ボーナスはありませんでした。しかしここ2年位の間に、ボーナスとは言えない位ですが、一時金を貰える制度ができました。基本は...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
仕事量に対して現状の年収は妥当なのかなと思いました。
残業代はすべて支給されるので、コンプライアンスは徹底されているのはよかった。逆にサービス...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
中途採用で契約社員として入社、1年ほどで正社員になりました。
大手企業に比べると年収は低いが、毎年の昇給、賞与、決算賞与住宅補助、退職金などを...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
派遣等、直雇用でない場合は頑張った分だけ評価され、年収もあがります。大手企業のグループ会社だけあって福利厚生はしっかりしてます。
【気になるこ...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員(有期社員)の間はあまり上昇しません。
また、部署によっても異なりますが、次のエリア社員(基幹社員だったか...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
契約社員にもかかわらず、寸志ではあるが、賞与のような制度があり、例月の給与についても、毎年数千円アップがあるのと、4年目には1万円ほど上がるた...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
初任給は高い。残業代はすべて出ます。それ以外は特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は若干高いがそれ以外一切なし
賞与はもち...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
約5年間は在籍することができます。残業代も15分単位での申請なのできちんと出ます。有期社員でも初めから10日の有給がもらえますし、評価次第では...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
有期社員は月給制なので5月などのGWで祝日が多くても一定額(23万)もらえる。昼食手当のようなものが3,000円ついている。
【気になること・...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
派遣社員を評価することは無かったと思います。個人的にうれしいことばをかけてくれる上司はいました。が、基本的に人数が多し、労働組合もありますので...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
定期的な面談、評価軸があり、頑張った分だけ相応に評価してもらえていると感じています。
評価軸もあらかじめ公開されているので、どんな立ち振る舞い...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
引き継ぎもしっかりしてるし、割にあった仕事が多い。休みもしっかりあるので気持ちにもゆとりがもててよい。人間関係もとても良く、年も近い方が多かっ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
派遣社員でもインセンティブがあるのはいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域にもよるのかもしれませんが給料が安かったで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
労働組合の働きが功を奏し、毎年徐々に契約社員の待遇は改善されている。特にボーナスなしの契約社員にとって、一時金(寸志)の新設はありがたかった。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
定時で帰れる、非正規が中心で仕事を進めている。習い事も色々できたので時間は有効に使うことが出来たと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
給料に関しては文句なしです。
有給もしっかりとれるし、残業代は必ず出ます。
契約社員なのに、なかなか贅沢な生活ができるほどの給料がもらえます。...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
残業も多くしっかり稼げるので、働きたい人にはおすすめかも
時給も他のコールセンターに比べるとだいぶ良いです。
ただし、夜勤に入ったり残業をいっ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
残業一切なし。残業の場合は1分単位で残業代が支払われる。パソコンが本部と連携しており時間外でパソコンを起動してると本部にバレる。
【気になるこ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
大手の為、手当を含めた年収は高い方だと思う。当時は店舗運営も担っていたため、運営部署であれば手厚い超過勤務手当があり、妻帯者にも支給される住宅...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
コンプライアンス遵守の精神が厳しいためハラスメントに対する外部調査や上長に対する評価などは派遣でも窓口がひらけていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
勤続期間や、無欠席、成績などでポイントが付き、家電などの商品と交換できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は1ヶ月座学で丁寧にし...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業代も細かく出る。繁忙期や人が少ないときなどは残業をお願いされることはあるが、一般的に許容の範囲内であると思う。
上長からも、アドバイスやフ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やったことを正当に評価される点。
社員のやる気が十分にある点。
社内が明るい。雰囲気がよい。
社内が清掃されていてきれい。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業はほとんどありませんが、残業した場合は残業代が全額でます。また、有給は前日に申請しても承認されることも多いです。残業がほぼなく、年間休日は...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
残業ほぼありませんでした。ノー残業デーなんかも設定されていたので早く帰りたい人にはぴったりです。しかし、基本給が安い文残業をしないと稼げません...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
夏から家には多分ですけどどうでしょうって言ってなかったけどまたやりましょうってなんですか。価格が必要ではないでしょうか?パパ活動しますでしょう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
価格はいかがですか?日時から出社してくるもあるだろうし。関係しますでしょうかですのでとりあえず吾平から家にはきっと見つかるってなんですか。価格...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性の管理者もたくさんいました。
育休をとってる人もいますし、時短勤務の方もいました。子育てしてる方は働きやすいと思います。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有期社員でも、新人育成や進捗管理など、色々任せてもらえたのは良い経験になったし、やりがいがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
色...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
有給消化率は100%で、申請しやすい環境でした。
連休もとれて、残業も基本的にはなく、ワークライフバランスは素晴らしいと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
穏やかで温かく、課題解決力が高い方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
この人やばい…という方も少なからずいらっしゃいます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
お子さんがいらっしゃる女性でも働ける制度や環境があるかと思います。
子育てしつつ働いている女性がかなり多かった印象です。
また女性の管理職もち...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
大手なので安心感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
格安スマホの普及でどうなるのかと思ったが、大手なので心配なく、今後も安泰、大丈...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大手なので色々と研修豊富です。
コンプライアンスがしっかりしていて上司との面談もあり安心感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
契約社員でも社内イベントで何かといただきものが多かったのでありがたかったです。バーベキューやビンゴ大会などわきあいあいでした。
【気になること...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ゆるキャリしたい人にはおすすめ
上司のマネジメントはほとんどないので
仕事しなくても何も言われない
ノルマもない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
年収は他社に比べて少し高め。ホワイトなので満足度は高い。また評価制度も丁寧だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は転勤が多め...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
生きていくのに必要な最低限の給与はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢給のようなものがあるが評価で年収が上がることは...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
今はずいぶん給与体系が変わっているようです。在籍時は給与は他社と比べて低く感じていましたが、今は東日本やコミュニケーションズなどのグループ会社...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
正社員の人たちはボーナスもよく、給与も良さそうで、豊かな生活をしている人たち。業務委託は正社員化を夢見て日々働いてた印象。
【気になること・改...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
全体でいうと高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の人気企業と比べると給与が低い。高い業務の質が求められているのに見合ってい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ある程度年功序列なので、課長補佐レベルでとどまってまったり、勤め上げるにはなかなか良いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価するべき人事担当者は、オペレーターが何の仕事をしているのか知らないので、たくさんの仕事を押し付けられると損。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
評価制度は明確で自己評価をもとに年に数回面談をし、頑張りを評価して貰えれば昇給につながる。
自己評価が低く目標がない社員は昇給も昇格もせずに一...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ザ営業会社と言う感じで、メンタルも鍛えられるし、コールセンターとはどういうものかを学べました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分...続きを読む(全160文字)
会社名 | 株式会社ドコモCS |
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フリガナ | ドコモシーエス |
設立日 | 2014年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 5,669人 |
売上高 | 1172億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤原道朗 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
電話番号 | 03-5114-7611 |
URL | https://www.docomo-cs.co.jp/ |
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